〔CJ〕ITソリューション営業(マネージャー候補)
- 年収
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700万円〜900万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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■ NHN Cloud Japanについて
NHN Cloud Japanは、データセンター設備からSoftwareに至るまで、Full Stackの独自運営技術力により、低コスト/高効率のクラウドサービスを提供しています。NHN日本法人全体のインフラ構築・運用も担い、グループの成長とともにその規模は継続的に拡大しています。韓国本社で600名超の高い技術力を持つNHN Cloudと日々連携しながら、日本市場の開拓を推進。単なる販売拠点ではなく、日本市場における事業拡大の中核拠点として成長フェーズにあります。
本ポジションは、日本におけるクラウド事業の拡大を牽引するポジションです。
■ 募集背景
日本市場におけるNHN Cloudのさらなる拡大を見据え、既存基盤を活かしながら、営業戦略・組織構築・パートナー戦略を包括的にリードできる責任者を募集します。韓国本社の戦略・方針を正確に汲み取りながら、日本市場に最適化した事業戦略へ落とし込み、営業組織とエンジニア組織を横断して事業をドライブできるリーダーを求めています。
■仕事内容
自社クラウドサービス『NHN Cloud』の事業推進および、新たな市場開拓を担うキーマンとしてご活躍いただきます 。単なる「製品売り」ではなく、ビジネス拡大に向けた戦略立案からアライアンス構築まで、裁量を持って取り組めるポジションです 。【具体的な業務内容】
・クラウド事業の企画・推進: 外部向け事業管理を含めた、戦略的な事業展開のリード・アライアンス推進/パートナー戦略(MSP発掘・管理): インフラを共に展開するMSP(Managed Service Provider)の開拓およびリレーション構築や 協業先との強固なパートナーシップの構築 。
・セールス戦略の立案: AWSやGoogle Cloudなどを利用している企業をターゲットに、コストメリットと技術力を活かしたリプレイス・マルチクラウド提案 。
・組織マネジメント:日本市場拡大に向けた営業組織の設計・強化を担います。また、エンジニア組織との連携を強化し、技術力を活かした提案活動を推進。韓国本社と連携しながら、日本拠点の営業組織の運営をリードしていただきます。
【今後の注力テーマ】
現在、韓国国内の公共市場で圧倒的なシェア(実績No.1)を誇る実績を武器に、日本では「GAME・エンタメ」「EduTech」分野など幅広い分野に対して注力を予定しています。※事業部長は韓国に在籍しているため、日本拠点の事業推進は本ポジションがフロントに立って担います。
■この仕事/この会社で働く魅力
・日本市場の事業を牽引するリーダーとしての裁量
これからの組織であるからこそ国内大手企業では得られないレベルの意思決定権と裁量があります。戦略立案から実行、組織づくりまで一気通貫で担うことが可能です。
既存基盤を活かしながら、日本市場に最適なクラウドビジネスモデルを構築できます。・ 技術力の裏付け
韓国トップクラスの実績を持つNHN Cloudとの連携により、プロダクト・インフラの競争力を武器に戦略的営業が可能です。・ 経営視点での挑戦
営業マネージャーという枠を超え、事業拡大・組織成長を通じて会社を大きくする醍醐味があります。【待遇】
■自律的なキャリアを築くための、成長支援制度
Study制度による書籍・講座支援、Skill研修やリーダーシップ教育など職種別研修に加え、社内公募制度で挑戦を後押し。学びは社内で共有され、個人の成長が組織全体の力へとつながる文化が根付いています。■心と身体を癒し、モチベーションを高める充実のオフィス環境
マッサージ師常駐のマッサージルームやインストラクター在籍のジム、シャワー室を完備。カフェやライブラリーでは、種類豊富なドリンクや書籍を楽しめる環境を整備し、心身の健康と業務効率を両立させています。■NHNアトリエを通じて生まれる「つながり」と「豊かさ」
毎日無料で提供される日替わり弁当や、ドリンク・アイスが楽しめるカフェスペースを通じて、社員同士の交流と日常の豊かさを支援。社内イベントやパーティーも盛んで、社内のつながりを深めています。■グループ全体を支える、活発な交流と学びの文化
部門や役職を越えた交流を促す「Night Meet Up」では、軽食やボードゲームを楽しむ会に加え、役員によるトークセッションも実施。経営層と現場が直接意見を交わし、協業の質を高める機会に。年1回の「WE! FAMILY」では家族・社員間のつながりも育まれます。▼個別の制度・福利厚生は以下のURLをご確認ください▼
https://recruit.nhn-japan.com/benefit - 企業名
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NHN Cloud Japan株式会社
- 本社所在地
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東京都港区西新橋三丁目1番8号 NHN アトリエ
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土・日),祝日 ・年次有給休暇(法定+3日付与 ※1日単位・半日単位・時間単位),年末年始休暇、慶弔休暇,積立年次有給休暇制度,リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)
- 情報更新日
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2026/04/09
AIが推定した求人関連情報
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日本事業を牽引するフロントリーダーポジション:
事業部長が韓国在籍のため、日本拠点における事業推進のフロントを一手に担う立場です。戦略立案から組織設計・実行まで一気通貫で担うことができ、国内大手企業では得られない高い意思決定権と裁量が与えられます。 -
韓国No.1クラウドの技術力を武器に戦える営業環境:
韓国公共市場で圧倒的な実績を持つNHN Cloudとの連携により、競争力あるプロダクト・インフラを背景にした戦略的営業活動が可能です。単なる「製品売り」ではなく、技術力の裏付けを持った提案ができる点が強みです。 -
成長フェーズの市場開拓に携われるチャンス:
GAME・エンタメ、EduTechなど注力分野への展開を推進中であり、日本市場のクラウドビジネスモデルをゼロから構築していく醍醐味があります。スタートアップに近い裁量と、グローバル大企業のリソースを両立できる稀有な環境です。 -
充実したオフィス環境と社内制度:
マッサージ師常駐のマッサージルーム、インストラクター在籍のジム、シャワー室、カフェスペース、毎日無料の日替わり弁当など、心身の健康を支える環境が整備されています。書籍・講座支援(Study制度)や職種別研修、リーダーシップ教育など成長支援制度も充実しています。 -
グローバルキャリアへの足がかり:
韓国本社600名超のエンジニア組織と日常的に連携しながら仕事を進める環境は、グローバルビジネス経験を積む絶好の機会です。韓国本社戦略を日本市場に落とし込む橋渡し役として、国際的な視野とビジネス感覚を磨くことができます。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- ITソリューション営業経験(3年以上)
- クラウドサービス(AWS・GCP・Azure等)に関する知識・提案経験
- 法人向け新規開拓営業の経験
- MSP(Managed Service Provider)やパートナー企業との協業・アライアンス推進経験
- 営業組織のマネジメント経験(チームリードまたはマネージャー職)
- 事業戦略の立案・推進経験
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戦略的思考力:
韓国本社の方針を正確に把握し、日本市場の実情に合わせた事業戦略へと落とし込む力が求められます。マクロな視点と現場感覚を両立できる思考力が必要です。 -
クロスファンクショナルな推進力:
営業組織とエンジニア組織を横断してプロジェクトをドライブする力が必要です。異なる専門性を持つメンバーを巻き込みながら、共通の目標に向けて組織を動かせる推進力が求められます。 -
グローバルコミュニケーション能力:
韓国本社と日常的に連携するため、文化・言語の壁を越えて信頼関係を構築できるコミュニケーション能力が必要です。英語または韓国語のビジネス活用力があれば尚可です。 -
高い自律性とオーナーシップ:
成長フェーズにある組織での業務のため、指示待ちではなく自ら課題を設定し、主体的に解決策を立案・実行できるマインドセットが不可欠です。 -
関係構築・パートナーシップ力:
MSPや協業先との強固なリレーション構築が業務の核となるため、長期的な信頼関係を育む対人スキルと、利害を調整しながら共創できる交渉力が求められます。
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マルチクラウド・クラウド移行の提案経験:
AWSやGoogle Cloudなどの既存利用企業へのリプレイスやマルチクラウド提案の実績があれば、即戦力として活躍できます。 -
韓国語または英語のビジネスレベル運用能力:
韓国本社との日常連携が発生するため、韓国語が話せる、もしくは英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方は業務をよりスムーズに進めることができます。 -
ゲーム・エンタメ・EduTech業界への営業経験:
注力分野として位置づけられているGAME・エンタメ・EduTech分野の顧客ネットワークや営業経験があれば、即座に市場開拓に貢献できます。 -
パートナービジネス・アライアンス推進経験:
MSPの開拓・管理やアライアンスパートナーとの協業経験がある方は、事業拡大の核となるパートナー戦略を主導できます。 -
スタートアップ・成長フェーズ企業での事業推進経験:
組織・制度が整備途上の環境でも自律的に動き、事業を立ち上げた経験がある方はカルチャーフィットが高いと考えられます。
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クラウドビジネスの事業開発・戦略立案スキル:
日本市場向けのクラウドビジネスモデル構築を主導する経験を通じて、事業戦略立案から実行管理まで一貫したビジネス開発スキルを習得できます。 -
グローバル組織でのマネジメント経験:
韓国本社との連携を通じて、グローバル環境での組織運営・意思決定・コミュニケーションの実践スキルを磨くことができます。 -
MSP・パートナーエコシステム構築力:
MSPの開拓・管理を通じて、クラウドビジネスにおけるパートナーエコシステムの設計・運用スキルを実践的に身につけることができます。 -
マルチクラウド提案・ITコンサルティング力:
AWS・GCP等の競合環境でのリプレイス提案やマルチクラウド戦略提案を通じて、技術背景を持ったコンサルティング型営業スキルが向上します。 -
営業組織の設計・マネジメントスキル:
日本拠点の営業組織設計・強化を担うことで、採用・育成・評価・文化醸成まで含めた組織マネジメントの実践的スキルを習得できます。
- 現在
- シニアセールスマネージャー 営業組織の安定的な拡大と複数のMSPパートナーシップ構築を実現し、日本市場でのクラウド事業を軌道に乗せた上級マネージャーポジションへステップアップ。組織全体の営業戦略を主導します。
- 日本事業責任者(VP of Sales / 事業部長) クラウド事業における日本拠点の全体責任者として、韓国本社と対等に渡り合いながら日本市場の事業方針を主導する立場へキャリアアップ。P&L管理も担います。
- ITコンサルタント / プリセールス戦略責任者 営業で培った顧客理解力と技術知識を活かし、企業のDX・クラウド移行における上流コンサルティング領域へキャリアを広げる選択肢があります。
- グローバルビジネスディベロップメント責任者 NHNグループの韓国本社や海外拠点との連携実績を活かして、アジア太平洋地域を含むグローバルなビジネス開発を担うポジションへのキャリアパスも想定されます。
【ポジティブな評価】
1. オフィス環境・福利厚生: 社内カフェ、マッサージルーム、無料弁当など、快適なオフィス環境は口コミでも特に高く評価されています。有給休暇も比較的取得しやすいという声が複数見られます。
2. 社員の雰囲気: 社交的で親切な社員が多く、アットホームで上下関係が厳しくない雰囲気という評価が目立ちます。チームワークを重視す...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り340文字)
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