【マネージャー候補：大阪】地域から業界全体の変革に挑戦できるセールスマネージャー（パートナー事業本部）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• BtoB営業経験（特にSaaS・クラウドサービス・会計・税務関連）
• チームマネジメント経験（メンバーの育成・評価・目標管理）
• 事業計画の策定・実行経験
• 顧客課題の本質的な把握と解決策提案の経験
• 採用・組織構築の経験

• ミッション共感力:
  freeeの「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションに深く共感し、社会変革を本気で目指せる熱量と責任感を持つ方が求められます。
• 不確実性に向き合うグリット力:
  目標達成を諦めない粘り強さと、変化の多い環境でも自律的に判断・行動し続けられる精神的な強さが重要です。
• 顧客・組織への深い理解力:
  税理士事務所という特定ドメインの業務・文化を深く理解し、顧客の本質的な課題に寄り添う姿勢が求められます。
• クロスファンクショナルな推進力:
  縦割り組織の壁を越え、セールス・CS・企画・マーケティング等の多部門と連携しながら成果を出せるコミュニケーション能力と調整力が必要です。
• 自発的な行動力:
  指示待ちではなく、課題を自ら発見し、企画・設計・実行まで主体的に推進できる姿勢が求められます。

• 会計・税務・士業領域の知見:
  税理士事務所や会計事務所との接点経験、あるいは会計・税務に関する基本的な知識があると、顧客との深い対話がよりスムーズに行えます。
• SaaSプロダクトの販売・導入支援経験:
  クラウドサービスの提案・導入支援・活用促進（カスタマーサクセス）の経験があると、freeeのビジネスモデルにスムーズにアダプトできます。
• 営業組織の立ち上げ・オペレーション設計経験:
  新拠点や新チームの立ち上げに関わった経験、KPI設計・プロセス構築の実績があると即戦力として活躍できます。
• 採用・人材育成の実績:
  採用面接や人材評価・OJT設計などの経験があると、マネージャー候補としての評価がより高まります。

• 顧客課題解決力:
  税理士事務所という専門性の高いドメインに向き合い続けることで、顧客の本質的な課題を構造的に捉え、最適なソリューションを提案するコンサルティングスキルが身につきます。
• SaaS組織マネジメントスキル:
  セールス・CS・企画・マーケを内包する多機能組織を運営することで、SaaSビジネスに特化した組織設計・人材育成・KPI管理のスキルが習得できます。
• 業界変革・ムーブメント創出の経験:
  税理士業界全体に影響を与えるレベルの提案や施策を主導することで、特定ドメインで「面」の影響力を持つビジネスリーダーとしての経験値が得られます。
• クロスファンクショナルなオペレーション構築力:
  部門横断でのプロジェクト推進や業務設計の経験を積むことで、組織の縦割りを超えた連携スキルと事業企画力が高まります。
• SaaS市場での高い市場価値:
  freeeという成長SaaS企業でのパートナー営業組織マネジメント経験は、業界内での転用性が高く、次のキャリアステップにおいても市場から需要の高い経験となります。