◆【東証プライム上場】 経営支援サービスにおける事業推進・新規事業開発 [ カイポケ ]

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 事業企画・事業推進の実務経験（戦略立案から実行まで）
• 新規事業開発または新規サービス立ち上げの経験
• マーケットリサーチ・競合調査・顧客分析の経験
• BtoB領域における営業・企画・マーケティング経験
• 組織マネジメントまたはチームリード経験

• 自走力・主体性:
  裁量権の大きいポジションのため、指示を待つのではなく自ら課題を発見し、仮説を立てて実行できる主体的な姿勢が求められます。
• 論理的思考力・言語化能力:
  市場調査の結果を戦略に落とし込み、関係者への説得・合意形成を行うために、課題や施策を論理的に整理・言語化する能力が必要です。
• 数字・データへの強い意識:
  成果主義文化が根付いており、KGI・KPIを設定し、データをもとに意思決定・改善サイクルを回せる定量的な思考が求められます。
• コミュニケーション力・関係構築力:
  社内外のステークホルダーと連携しながら事業を推進するため、信頼関係を構築しながら円滑に業務を進める対人スキルが重要です。
• 変化への適応力・学習意欲:
  介護・障害福祉という専門領域の知識習得と、第2転換期を迎えたカイポケの急速な変化に対応できる柔軟性と継続的な学習意欲が求められます。

• 介護・医療・福祉業界の知識または業界経験:
  顧客である介護・障害福祉事業者の経営課題を深く理解するうえで、業界知識があると即戦力として活躍できます。
• SaaS・IT企業での事業企画・グロース経験:
  SaaSビジネスモデルへの理解があると、カイポケのプラットフォーム戦略の理解と事業推進の加速につながります。
• スタートアップ・ベンチャーでの新規事業立ち上げ経験:
  0→1フェーズの新規事業開発において、不確実性の高い環境での実行経験は大きなアドバンテージになります。
• 組織マネジメント・採用・育成の経験:
  中長期的に組織マネジメントも期待されるポジションのため、チームビルディングや人材育成の経験があると評価されます。

• 業界特化型SaaSの事業推進・グロース実務:
  Vertical SaaSにおける既存事業のLTV最大化から新規市場への拡張まで、SaaS事業推進の一連の実務スキルが身につきます。
• データドリブンな戦略立案・意思決定力:
  豊富な顧客データと公開情報を活用した市場・競合・顧客分析を通じて、データをもとに施策を設計・検証するスキルが習得できます。
• 新規事業開発の0→1実行力:
  既存事業推進の経験を経て、新規サービス・新規事業の企画から実行まで担うことで、事業創出の一連プロセスを身をもって習得できます。
• 介護・障害福祉業界の深い専門知識:
  認可制ビジネスならではの法規制・行政データ・市場構造への理解が深まり、業界特化型のビジネスパーソンとしての専門性が形成されます。
• 組織マネジメント・リーダーシップスキル:
  採用・育成・チームビルディングを含む組織マネジメントを実践することで、事業責任者・マネージャーとしての総合的なリーダーシップ能力が磨かれます。