【コーポレート】社内SE／ネットワークエンジニア（リーダー候補）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• オフィスネットワーク設計・構築・運用経験（有線・無線LAN、VLAN、VPN等）
• Windows Server管理経験（Active Directory、DNS、RADIUSなど）
• オンプレミスサーバー・インフラの統合管理経験
• セキュリティ対策・脆弱性管理の実務経験
• 社内ITシステムの導入・運用管理経験（グループウェア等）

• 多様なステークホルダーとの折衝力:
  経営層・各事業部・海外拠点・内部監査など多方面の関係者と連携し、IT施策を推進するためのコミュニケーション能力が必要です。
• 課題発見・改善提案力:
  現状のネットワークやセキュリティ体制の問題点を自ら発見し、具体的な改善案を立案・提案できる能力が求められます。
• プロジェクト推進力:
  PMIや複数拠点のネットワーク統合など、複雑なプロジェクトをスケジュール管理しながら推進できる実行力が必要です。
• 自律的な学習・成長意欲:
  セキュリティ規制（GDPR・PCI-DSSなど）や技術の変化が速い領域のため、自発的にキャッチアップし続ける姿勢が重要です。
• リーダーシップ・チームマネジメント意識:
  将来的なリーダー候補として、チームや関係部署を巻き込みながら業務を進めるリーダーシップが期待されています。

• IT統制・コンプライアンス対応経験:
  Pマーク、GDPR、PCI-DSSなどの規格・法令対応や内部監査連携の経験があると即戦力として活躍できます。
• PMI（合併後統合）対応経験:
  M&A後のドメイン統合・サーバー統合・DNS管理など、PMI関連のIT対応経験がある方は特に歓迎されます。
• グローバル環境での業務経験:
  海外拠点との英語コミュニケーションや、海外ネットワーク環境の構築・管理経験がある方は強みになります。
• クラウドサービスとオンプレ統合の知識:
  AWS・Azure・GCPなどのクラウドとオンプレミス環境を統合管理した経験があると業務範囲が広がります。

• 上場企業グループのIT統制・ガバナンス知識:
  Pマーク・GDPR・PCI-DSSといった規制対応や内部監査との連携を通じて、コーポレートIT統制の実践的なノウハウが身につきます。
• ネットワーク・インフラ設計の上流スキル:
  海外拠点を含む複数拠点の設計・構築・管理を上流工程から担うことで、大規模インフラ構築の全体設計力を習得できます。
• PMI・システム統合の実務経験:
  グループ企業のドメイン・サーバー・DNS統合など、M&A後のIT統合（PMI）対応を実務レベルで経験できます。
• セキュリティ設計・脆弱性対応スキル:
  セキュリティ基盤の再設計や脆弱性・情報漏洩対策強化を通じて、エンタープライズレベルのセキュリティ設計・運用スキルを高められます。
• 多様なステークホルダーマネジメント力:
  経営層・事業部・海外拠点・監査部門など多岐にわたる関係者との折衝経験を通じて、組織横断的なプロジェクト推進力が養われます。