【ポイントメディア事業部】集客プロモーション担当

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• デジタル広告運用経験（リスティング・SNS広告等）
• Webマーケティングの実務経験
• 集客施策の企画・実行・効果検証の経験
• LPやWebページの改修・ディレクション経験
• ユーザー分析・セグメンテーションツールの使用経験

• PDCAを高速で回せる実行力:
  施策の検討から実行・効果検証までを一貫して担当するため、仮説立案から検証・改善までのサイクルを自律的に回せる力が求められます。
• データドリブンな思考力:
  1,300万人以上のユーザーデータを活用した分析・判断が日常業務となるため、数字を根拠に意思決定できる論理的思考力が必要です。
• 社内外とのコミュニケーション能力:
  開発チーム・取引先・インフルエンサーなど多様なステークホルダーと連携する業務が多く、円滑に調整・折衝できる対人スキルが求められます。
• 能動的な姿勢と自走力:
  ベンチャー気質の組織のため、指示を待つのではなく自ら課題を発見し、解決策を提案・実行できる主体的な姿勢が重視されます。
• ユーザー視点でのサービス改善意識:
  ユーザー要望のヒアリングや体験向上への提案も業務に含まれるため、常にエンドユーザーの視点でサービスを考えられる感覚が必要です。

• インフルエンサーマーケティングの実務経験:
  SNSインフルエンサーとの協業や、タイアップ施策の企画・運用経験があると即戦力として活躍できます。
• CRMやMA（マーケティングオートメーション）ツールの活用経験:
  ユーザーセグメントごとのコミュニケーションシナリオ策定業務に直結するため、SalesforceやBraze等のツール経験者は歓迎されます。
• ポイ活・アフィリエイト・ポイントサイト業界の知識:
  自社サービスへの深い理解が業務効率化につながるため、ポイ活サービスや広告業界の知識・経験者は優遇されます。
• 動画・SNSコンテンツを活用したプロモーション経験:
  TikTokやInstagram等のSNSを活用したプロモーション施策の経験があると、グループ会社との連携でよりスムーズに活躍できます。

• 大規模データを活用したデジタルマーケティングスキル:
  1,300万人超の会員データを扱うことで、セグメンテーション・ターゲティング・パーソナライゼーションなど高度なデータマーケティングスキルが身につきます。
• 多様なデジタル広告チャネルの運用スキル:
  リスティング・SNS広告・インフルエンサーマーケティングなど複数のチャネルを担当することで、オムニチャネルマーケターとしての実践的スキルが習得できます。
• グロースマーケティング（ユーザー獲得〜LTV最大化）の実務力:
  新規ユーザー獲得から既存ユーザーへのキャンペーン設計まで一貫して担当できるため、グロースハックの全工程を経験できます。
• プロダクト開発チームとの協働経験・ビジネス折衝力:
  開発チームへのLP改修提案や要件定義など、技術サイドとのコミュニケーションスキルが磨かれ、事業横断的な視野が広がります。