年収

600万円〜1,000万円

勤務地

東京都

職務内容

創業5年で評価額1,000億円超/急成長を続け使命の実現を目指す

2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた当社があえて資金調達に踏み切った理由。
それは、日本の基幹産業をアップデートし、
世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。
評価額は1000億円を超え、大きな期待を背負う形となりました。

創業から5年間急成長を続けてきた当社ですが、目指すのはさらにその先、
ここがゴールではありません。
長きに渡って日本が磨き続けてきた「ものづくり」という世界に届く武器を、
最先端AIやロボティクスの力でさらに強固なものにする。
インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。
そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。
それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。

ここから燈の成長は第二フェーズに突入します。
これまで以上にダイナミックなビジネスを展開していく中で、
働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。
この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。
文章だけでは語り尽くせない思いや、詳細な業務内容について、
ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。

募集背景

設立からわずか数年で急成長を遂げている当社は、
組織が急速に拡大しており、それに伴い、
情報システム部門として新たに形にすべき仕組みや、
最適化の余地がある領域が急激に広がっています。

現在2名の情報システムチームの体制をより強固なものとし、
会社の成長スピードを支えるため、今回新たに3人目のメンバーを募集します。
変化に柔軟に対応し、共に強靭な情報システム体制を築いていただける方を求めています。

業務内容

コーポレートIT全般をお任せします。単なる「社内SE」として現状を維持するのではなく、泥臭い課題を自動化・仕組み化によって解決していくことがあなたのミッションです。

【具体的には】

・社内ITインフラの整理・再構築
オフィス内のネットワークから、各種SaaSツール、AWS等のクラウドまで、幅広いインフラ経験をフル活用し、スケーラブルな基盤を設計します。

・情報セキュリティの管理・ガバナンス強化
頻発するインシデントを未然に防ぐため、オンプレ・クラウド両面のセキュリティ知見を活かした仕組みづくりを行い強固な防壁を構築。また、ISMSの取得・運用を通じ、AIスタートアップの事業スピード感を殺さない最適なルールの策定を牽引していただきます。

・PCキッティング・端末管理の自動化（社内DX）
毎月の入社対応、端末・アカウントのプロビジョニングを、MDMやiPaaS、スクリプトを駆使して自動化していきます。

・問い合わせ対応
各事業部からの依頼対応を通じて、組織全体のITルールやガイドラインを整備していきます。頻出する問い合わせはナレッジ化して削減し、対応の自動化にも取り組んでいただきます。

【体制について】

現在の情報システムチームは下記3領域を2名で網羅的に対応しています。

1. 総務・インフラ領域
入退社に伴うアカウント管理、PC・端末のキッティング
オフィスネットワークの構築・管理
社内の「電気の通るものすべて」に関する不具合サポート・トラブルシューティング
2. エンジニア領域（業務改善・開発サポート）
各事業部の業務効率化・プロセス改善のサポート
開発チームの後方支援
全社的なSaaSツールの組織設定・管理
3. 経営・戦略領域（セキュリティ・インフラ刷新）
マルウェア対策などのセキュリティ強化
オフィスの移転対応
経営課題に直結する、新たなSaaSツールの選定・導入

3人目となる今回のポジションでは、ご自身の得意領域を軸にしながら、チームを巻き込んで仕組みを作っていただける方を歓迎します。

【利用ツール・デバイス】

デバイス
Mac / Windows（Ubuntu含む）/ iPhone / Android
デバイス管理（MDM）
Jamf / LANSCOPE / GoogleWorkspace
ID管理・認証
GoogleWorkspace / Microsoft Entra ID
コミュニケーション・情報共有・業務管理
Slack / Notion / Box / Microsoft Teams / kickflow
インフラ管理
AWS / Google Cloud / Azure

【必須要件】

セキュリティ、ネットワークに関する基本的な知識
端末管理、ネットワーク機器の設定など、コーポレートITの業務経験
バックオフィス業務への理解
丁寧なコミュニケーションが取れる方

【歓迎要件】

業務自動化・効率化の実績
オンプレサーバー・AWSなどのクラウドのセキュリティ、ネットワークに関する知識・運用経験
ISMS取得・運用経験

【求める人物像】

当社の使命、燈道に共感していただき、入社後は共に体現していく意思を持っていただける方
変化に柔軟に対応し、自分自身も組織に対しても常にアップデートを図れる方
スタートアップ企業の事業成長スピードに理解があり、
自由度とセキュリティのバランスを取ったルール策定をしていただける方
燈の情報システムポジションの魅力
重要課題にゼロから挑む「仕組みの構築」
決まった運用フローをなぞるのではなく、自らの裁量と責任で組織の基盤をゼロから創り上げる面白さがあります。現在進行形で進む「攻めのセキュリティ構築」や、泥臭いルーティンを駆逐する「業務自動化（効率化）」など、自ら組織の理想像を描き、具現化していく圧倒的な手応えを感じられる環境です。
妥協なきIT投資とスピード感を持った「継続的な改善」
燈ではすでにEnterprise環境のベースを構築しており、会社がさらにスケールする上で必要なIT投資について、経営陣と連携しながら迅速に判断・実行できる環境があります。現場のフィードバックを受けながら、自らの判断で迅速に改善サイクルを回し、常に「最適」を追求し続けることができます。
多岐にわたる課題に向き合う「サポート」
当社の事業は最先端のAIソリューションからコンサルティングまで多岐にわたるため、解決すべきITの悩みもプロジェクトごとに様々です。単なる画一的な情報システムとしてのサポートで終わることはありません。現場のリアルな状況を丁寧にヒアリングし、各プロジェクトに合わせた最適な技術的解決策を一緒に見つけて実装していく、本質的で幅広いサポートを経験できます。
チームの「分担体制」
これまでは少人数で幅広く対応してきましたが、今後はチーム体制としてそれぞれの得意領域を活かした役割分担を進めていくフェーズになります。チームとして円滑に連携できる仕組みを自ら提案・構築し、組織全体のサポート力を高めていく手応えを感じられます。
熱量の高いメンバーと、日本産業の発展を、そして日本一、世界一の企業へ

燈は「最高の夢を見させる」「最高の夢を実現する」環境です。
設立から間もない非常に若い会社ではありますが、
確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。
代表の野呂を筆頭に、経営含めメンバー全員が、
本気で日本一、世界のトップになれると信じ
アツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。

メンバー数はあっという間に400名以上になりましたが、
経営陣を含め全員密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。
今ご入社いただく方には、燈の将来の中心メンバーとして
組織を盛り上げる存在になっていただきたいと思っています！

社員の声

◼️Aさん
燈は、生成AIなど特定の技術に固執せず、業界のDX化・業務効率改善に必要なものを提供する方針。生成AI以外でも、点群、CAD to BIM、シミュレーションなど、単体で個別の事業会社を運営できるほどの技術が複数あり、それらを組み合わせて課題を解決できる。市場にまだ存在しない、革新的なAIソリューションを考案し、今までは場当たり的な解決しかなかったものを、自由な発想で提案ができる。

◼️Bさん
本質的な課題解決。従来だったら何ヶ月もかかってしまっていたような作業を大きく短縮できており、提案後にお客様から「会社の未来はあなたたちにかかっている」と仰っていただいた。無形商材を売るコンサルなどと比べると、対岸を指し示して「こうすればうまくいく」とだけ指示するのではなく、そこに行くためのボートも提供し、その漕ぎ方もお伝えしているところが特徴。

◼️Cさん
一致団結、持ちつ持たれつ。同じDXコンサルタントの中でも助け合う、提案の共有や情報提供も盛んにある。コンサルタントとエンジニア同士でも、企画を立てるプロセスなどで助け合う事が多い。エンジニアがプロジェクトを進めていくときに、お客様との向き合い方をコンサルタントがフォローしたり、一致団結して助け合うスタンスが組織全体として根付いている。

◼️Dさん
みんなで熱中して、大きな夢を達成していく働き方ができる。常に会社の成長を実感でき、自分の業務がその成長に寄与しているという手触り感を得られる。
社歴・年齢関係なく、誰もが何にでも挑戦できる環境がここにある。
大きな目標の為に、熱い想いと共に全力で挑戦したい人にとってこれほど良い環境はないと思う。

燈株式会社について

燈株式会社は、「日本を照らす燈となる」という使命を掲げる、
東京大学発のAIスタートアップ企業です。
GAFAM5社の時価総額の合計が
日本の全上場企業約4000社の時価総額の合計を上回る現代で、
AIを中心とする最先端テクノロジーで日本の産業をアップデートし、
GAFAMなどの世界のテクノロジートップ企業と
本気の戦いをする企業となることを目指しています。

2021年設立とまだ若い組織ながら、メンバー数は400名以上にまで拡大しているなど、
高い志を掲げ創業から急成長を続けてきました。
企業のDXパートナーとしてコンサルティングやオーダーメイド開発を行う「DX Solution事業」と、
AI SaaSプロダクトの展開を行う「AI SaaS事業」の二つの事業を展開しています。
最先端技術を産業特化で提供していくからこそ実現できる奥深くの課題解決を特徴としている会社で、
当初は建設業界を中心にDX・AIソリューションを提供していましたが、
現在は建設業で培ったノウハウと技術をもとに、
製造業、物流業などの隣接する業界への事業拡大を積極的に進めています。

企業名

燈株式会社

本社所在地

東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地御茶ノ水ソラシティ21階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険労災保険

休日休暇

【Holiday】・年間休日120日以上・完全週休2日制（土日祝）・有給休暇（入社半年後に付与／初年度10日）・その他休暇あり（年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）

情報更新日

2026/06/14

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AIが推定した求人関連情報

想定給与

600万円〜1,000万円

リモートワーク

平均年齢

29歳

ポジションの魅力

評価額1,000億円超の急成長AIスタートアップへの参画:
2021年創業の東京大学発AIスタートアップであり、三菱電機からの50億円調達で企業評価額が1,000億円を超えました。直近3年で売上30倍という急成長フェーズで、情報システム担当3人目として組織の中核を担えます。
ゼロから仕組みを構築できる裁量の大きい環境:
社内ITインフラ・情報セキュリティ管理など、重要課題をゼロから自らの裁量と責任で構築できるポジションです。スタートアップならではの意思決定の速さと自由度の高さが魅力です。
得意領域を活かした役割分担体制:
現在2名のチームから3名体制へと拡大するタイミングで、ご自身の得意領域に合わせた役割分担を進めるフェーズです。幅広くこなすだけでなく、強みを活かした専門性の深化が可能です。
多様な事業・プロジェクトに関わるITサポート経験:
DXソリューション事業とAI SaaS事業の2軸で多岐にわたる事業を展開しており、各プロジェクトごとに異なるITニーズに対応することで、幅広い課題解決スキルが身につきます。
成果主義の評価制度と年2回の昇給機会:
年2回の人事評価・昇給機会があり、成果を出した社員はしっかり評価される制度が整っています。未上場フェーズのため、将来的なIPOに向けたストックオプション付与の可能性もあります。

必須スキル（ハード）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

社内情報システム担当またはIT部門での実務経験
PCキッティング・端末管理の経験
社内ITインフラ（ネットワーク・サーバ等）の整備・運用経験
情報セキュリティ管理・ポリシー策定の経験
SaaS・クラウドツールの導入・管理経験

必須スキル（ソフト）

自走力・当事者意識:
少人数チームで裁量が大きいため、指示待ちでなく自ら課題を発見し、解決策を考えて行動できる姿勢が求められます。
スピード感をもった実行力:
急成長中の組織に合わせて仕組みを継続的にアップデートする必要があり、素早くPDCAを回せる行動力が重視されます。
多様な課題への柔軟な対応力:
事業が多岐にわたるため、各プロジェクトや部署ごとに異なるITニーズに対し、柔軟かつ臨機応変に対応できる能力が必要です。
チームでの相互補完・協調性:
既存2名のメンバーとそれぞれの得意領域を活かして補完し合う体制づくりが求められるため、コミュニケーション能力と協調性が重要です。
ミッション・ビジョンへの共感:
「日本を照らす燈となる」という高い使命感のもとで働く組織文化への共鳴と、産業DXを推進する意欲が求められます。

歓迎スキル

MDM・デバイス管理ツールの運用経験:
JamfやIntuneなどのMDMツールを活用した端末管理の経験があると、入社後すぐに即戦力として活躍できます。
ゼロトラストセキュリティ・ISMS等の知見:
情報セキュリティの高度な管理体制の構築経験や、ISO27001・プライバシーマーク等の認証対応経験は特に歓迎されます。
スタートアップ・急成長企業でのコーポレートIT経験:
組織拡大に伴うITインフラ整備を経験したことがある方は、燈の成長フェーズに即した活躍が期待できます。
Google Workspace・Microsoft 365等の管理経験:
社内で広く使われるクラウドツールの管理者権限での運用・設定経験があると業務に直結します。
IT資産管理・ヘルプデスク業務の経験:
社内問い合わせ対応や資産管理台帳の整備など、ITサポート全般の業務経験は歓迎されます。

この求人で得られるスキル

スタートアップにおける情報システム基盤構築スキル:
急成長中の組織に対応するITインフラ・セキュリティポリシーをゼロから設計・構築する実践的なスキルが習得できます。
情報セキュリティマネジメントの実務能力:
多様な事業・プロジェクトを抱える企業のセキュリティ管理を担うことで、リスク評価・対策立案・運用管理の一連の実務スキルが身につきます。
組織スケールに対応したIT運用設計力:
急拡大する従業員数（400名超）に対応したIT運用フローの設計・改善を経験でき、大規模組織のIT管理に関するノウハウが蓄積されます。
AI・DX先進企業での最新ツール活用経験:
最先端AIやSaaSを積極採用する環境で、最新のITツール・セキュリティソリューションに早期から触れ、市場価値の高いスキルセットを構築できます。
プロジェクトマネジメント・ステークホルダー調整力:
多岐にわたる事業部門からのIT課題に対応することで、社内調整力・要件定義・プロジェクト推進力が自然と培われます。

キャリアマップ

現在
情報システムスペシャリスト PCキッティング・ITインフラ・セキュリティ管理など幅広い業務を通じて専門性を深め、社内ITの中核人材として活躍するステップです。
情報システムチームリーダーチームの拡大に伴い、メンバーのマネジメントや業務分担設計を担うリーダーポジションへのステップアップが見込まれます。
情報システムマネージャー / IT部門責任者組織全体のITガバナンス・セキュリティ戦略を統括するマネージャーとして、経営層と連携しながら企業のITインフラを牽引する役割を担います。
CISO / CIO（最高情報セキュリティ責任者 / 最高情報責任者）スタートアップの急成長・IPOフェーズにおいて、全社のIT戦略・セキュリティ戦略を統括するエグゼクティブポジションへのキャリアパスが描けます。

AI 口コミまとめ

口コミサイトの集計データによれば、燈株式会社は総合評価が5点満点中3.3程度で、月平均残業時間は約34時間と比較的高めです。社員の士気や風通しの良さに対してはポジティブな評価も見られる一方、待遇面の満足度は3.1とやや低めで、長期的な育成体制に課題があるとの声もあります。有給取得はしやすい環境との口コミがある一方、就労時間の長さを指摘する声もあり、ベンチャー特有の働き方への適応が求められます。

【ポジティブな評価】
1. 成長環境・裁量の大きさ: ベンチャー企業であるため若手に与えられる裁量が大きく、個人の能力が高い先輩から技術を吸収できる環境との評価があります。
2. 給与制度: 年2回の昇給機会があり、成果を出した社員にはしっかりと昇給が反映されるとの声があります。実力ある人が正当に評価されると感じている社員も存在します。
3. 有給取得しやすさ: 有給・時間給を取得しやすく、プライベー...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り402文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。

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