M＆A担当

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• M&A実務経験（戦略立案・ソーシング・バリュエーション・DDのいずれか）
• 投資銀行・M&Aアドバイザリー・PEファンドなどでのフィナンシャルアドバイザリー経験
• 事業会社での経営企画・事業開発・M&A推進経験
• 財務・会計の知識（バリュエーション・財務モデリング）
• ステークホルダーとの交渉・コミュニケーション経験
• PMI（買収後統合）の計画・実行経験（歓迎）

• 経営視点での判断力:
  CEO直下というポジションの性質上、短期的な業務遂行にとどまらず、会社全体の価値向上を意識した意思決定・判断ができることが求められます。
• 自律的な推進力:
  M&A案件はターゲット選定からクロージングまで多岐にわたるプロセスを主体的に動かす必要があります。自ら課題を設定し、推進できる実行力が不可欠です。
• 高いコミュニケーション能力と交渉力:
  外部のターゲット企業や法律・会計など各種アドバイザー、社内経営陣など多様なステークホルダーとの折衝・調整を担うため、信頼関係を構築しながら交渉を進める能力が必要です。
• 曖昧な状況での柔軟な対応力:
  新規事業参入やM&A戦略が進化するフェーズにおいて、情報が不完全な状況でも仮説を立て、スピーディに行動できる柔軟性と適応力が求められます。
• ミッション・ビジョンへの共感:
  「わかりあう願いをつなごう」というミッションのもと、エンタメ・配信・ゲーム領域への興味と事業成長への意欲を持ち、チームと共に課題に向き合い続けられる姿勢が重視されます。

• スタートアップ・ベンチャー企業でのM&A経験:
  スピード感や不確実性が高い環境での案件推進経験があると、即戦力として活躍しやすいポジションです。
• エンタメ・ゲーム・IT業界への理解:
  ミラティブが展開するゲーム配信・VTuber・ライブゲーミング業界の知識や関心があると、ターゲット選定やシナジー評価に活かすことができます。
• コーポレートファイナンス・資本政策の知識:
  上場後の資本政策やエクイティストーリーを踏まえたM&A戦略の設計・実行経験は、このポジションで大きく活かせます。
• 英語でのビジネスコミュニケーション能力:
  グローバルな配信プラットフォームへの展開を視野に入れたクロスボーダー案件への対応に役立ちます。

• 上場スタートアップにおけるM&A実務の全工程経験:
  戦略立案・ソーシング・バリュエーション・DD・交渉・PMIまで一気通貫で担当することで、M&Aプロフェッショナルとして希少性の高いキャリアを形成できます。
• 経営レイヤーでの意思決定プロセスの理解:
  CEO直下で経営陣と密に連携することで、上場企業の経営判断・資本政策・IR対応を含む経営全般に対するリテラシーが培われます。
• エンタメ・配信・VTuber業界の深い知識:
  ゲーム配信・ライブゲーミング・VTuber支援など急成長する業界を内側から理解し、業界横断的なネットワークを構築できます。
• PMI（買収後統合）のリードスキル:
  買収後の組織・文化・オペレーション統合を計画・実行する経験を通じて、M&Aの「実行後」を管理できる実践的スキルが身につきます。
• スタートアップ特有の事業開発・アライアンス推進力:
  資本業務提携を含む幅広い提携スキームの立案・推進経験は、今後のキャリアにおいて事業開発・経営企画どちらにも横断的に活かせます。