年収

500万円〜700万円

勤務地

東京都

職務内容

募集背景

生成AIやAIエージェントの進化が、企業経営の在り方を根本から変えようとしているなか、当社では「AIコンサルティングサービス」を提供しています。

▼AIコンサルティングサービスとは

企業の現場に深く入り込み、DX推進や業務効率化を伴走型で実現するコンサルティング＆ソリューション開発サービスを提供しています。
大規模言語モデル（LLM）や生成AI技術活用に特化し、提案からデモ開発、マネジメントまでを一気通貫で担うことで、顧客との摩擦なく、その日から業務が楽になる「手触り感のあるソリューション」を提供します。

この度、クライアントニーズの急速な拡大に伴い、将来的に、チーム全体をリードするプロジェクトリーダー候補としてご活躍いただける方を募集しています！

業務内容

提案からデモ開発、マネジメントまでを一気通貫で担う「AIコンサルティングサービス」にて、
最先端の生成AI（GPT-4oなどのLLM）を活用した開発プロジェクトを、"プロジェクトリーダー（PL）候補"として、まずは開発工程から参画いただきます。

PMの元でメンバーの業務をリードするだけでなく、
実装で技術を磨きつつ、段階的に設計などの上流工程へも参画いただけます。

はじめは開発経験を活かしながら、設計・実装フェーズでプロジェクトをリード。
将来的に、技術とビジネスの両面を理解した"PM"や"ITコンサル"として成長できるポジションです。

具体的な業務

・生成AI／LLMを活用したシステムやアプリケーションの開発、性能向上
・大規模言語モデルにおけるプロンプトエンジニアリング
・AIエージェントプラットフォームの設計・開発・運用
・ユーザーのニーズに応じたAIエージェントのカスタマイズ・チューニング
・LLMを活用したAIエージェントの実装
・Google Cloud/AWS/Azureなどのクラウド環境の構築・運用
など

取引先は、伊藤忠商事、Mizkan、T＆Dフィナンシャル生命などの大手企業が中心。

ポジションの魅力
多様なキャリアパス（PL／PM／ITコンサル）
スピーディーなキャリアアップが実現できる環境（管理職平均年齢29.0歳）
生成AI領域に特化した開発案件で、上流?下流まで携わることができる
オリジナルの研修体制で、領域未経験でも安心◎
└実際に、弊社のエンジニアの9割がAI領域未経験出身です！
キャリアパス

■早期キャリアアップ環境があります。
　└例:未経験入社4年目:年収800万円以上！
■実力と意欲次第で20代でのリーダー抜擢も珍しくありません。
■マネジメントやスペシャリストなど、早期から縦にも横にもキャリアを拡げられる環境で安心。

【キャリアアップ事例】
・中途未経験/Hさん(入社当時25歳)
　　∟前職：記者
　　∟入社1年目：メンバー
　　∟入社2年目：リーダー　
　☆未経験から27歳でリーダーに！

・中途経験者/Tさん(入社当時30歳)
　　∟前職：システム開発エンジニア
　　∟入社1年目：メンバー、リーダー
　　∟入社2年目：エンジニア事業部副部長
　☆32歳で副部長に就任！

応募資格
必須要件
システム開発経験：1年以上
※プログラミング経験必須：オブジェクト指向の言語
歓迎要件
プロジェクトリーダーもしくはサブリーダーのご経験
Azure/AWS/Google Cloudなど何かしらのクラウド環境の利用経験
LLM、生成AI、DeepLearningに関する何かしらの研究、開発経験
求める人物像
積極的に技術や知識を身につけられる方
AIの可能性を信じている方
変化を楽しみながら働ける方
開発環境
開発言語：Python, Go, JavaScript, TypeScript, HTML, CSS
フレームワーク：Node.js, React, Django, Flask
生成AIツール：Claude,?Gemini
クラウド：AWS, Azure, GoogleCloud
開発基盤：GitHub, Docker
情報共有ツール：Slack, Notion
など
開発体制

プロジェクト毎にチームを編成(5~10名程度)し、少人数で裁量を持って働いているチームです。
また、全社に「ニックネーム制度」を導入。年齢や役職関係なくコミュニケーションが活発な環境です。
20代後半?30代が殆どで、パパママ社員もライフスタイルに合わせて働いています！

企業名

株式会社エスタイル

本社所在地

東京都渋谷区神宮前3-25-14エスラ原宿ビル8F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険雇用保険厚生年金労災保険

休日休暇

<年間休日120日以上> ・完全週休二日制（土日）・祝日・夏季休暇、年末年始休暇・忌引休暇・有給休暇（10～20日 ☆取得率80％！）・産前・産後休暇（☆取得率100％）・育児休暇（☆取得率100％）・介護休暇・子の看護休暇・結婚休暇（☆取得実績あり）・配偶者の出産休暇・ワクチン接種休暇・生理休暇（☆取得実績あり）・母性健康管理のための休暇

情報更新日

2026/04/20

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AIが推定した求人関連情報

想定給与

500万円〜700万円

リモートワーク

平均年齢

26歳

ポジションの魅力

生成AI・LLM領域の最前線で実務経験を積める:
伊藤忠商事・T&Dフィナンシャル生命など大手企業案件を中心に、GPT-4oをはじめとする最先端LLMを活用した開発プロジェクトに上流〜下流まで一気通貫で携われます。
スピーディーなキャリアアップが実現できる環境:
管理職の平均年齢が29歳と非常に若く、実力・意欲次第で20代でのPL・PM抜擢も珍しくありません。未経験入社4年目で年収800万円以上を達成した事例もあります。
PL→PM→ITコンサルへの多様なキャリアパス:
技術スペシャリスト、マネジメント、ITコンサルタントと、個々の志向に合わせた縦・横のキャリア展開が可能です。早期から幅広い選択肢があります。
充実した学習支援制度:
年間50万円の資格・研修費補助「コウキシン50」や月5,000円の書籍購入補助「マガサポ」、著名データサイエンティストが監修する独自研修「ESTYLE U」など、自己成長を強力にサポートする制度が揃っています。
フラットで風通しの良い組織文化:
全社ニックネーム制度を採用し、年齢・役職に関わらず意見を交わしやすいカルチャーが根付いています。5〜10名の少人数チームで裁量を持って働けます。

必須スキル（ハード）

以下の経験・スキルを必須として求めています。

システム開発経験（1年以上）
オブジェクト指向言語によるプログラミング経験

必須スキル（ソフト）

自律的な学習姿勢:
AI技術は進化が速く、業務外でも日々のキャッチアップや自己学習が求められます。受け身ではなく、主体的に技術・知識を習得し続けられる姿勢が必要です。
変化への適応力:
AI・DX市場は変化が激しく、プロジェクトのニーズや技術トレンドに柔軟に対応できることが求められます。変化をストレスではなく楽しめるマインドが重要です。
コミュニケーション能力:
少人数チームで顧客と深く関わる伴走型スタイルのため、クライアントや社内メンバーとの円滑な情報共有・折衝ができることが求められます。
課題解決思考:
顧客のビジネス課題を正しく理解し、技術的アプローチで解決策を提案・実装できる思考力が必要です。正解のない状況でも前向きに取り組める姿勢が重要です。
チームワークとリーダーシップの両立:
PL候補として、メンバーをリードしながらも協調性を持って動くことが求められます。自分ファーストにならず、チーム全体の最適を意識できる方が活躍できます。

歓迎スキル

プロジェクトリーダー・サブリーダー経験:
開発チームのリードやメンバーへの指示出し、スケジュール・品質管理などの経験があると、即戦力として活躍できます。
クラウド環境の利用経験:
AWS・Azure・Google Cloudなどのクラウドサービスを活用したインフラ構築・運用経験があると、プロジェクトにおいて幅広く貢献できます。
LLM・生成AI・DeepLearningの研究・開発経験:
プロンプトエンジニアリングやLLMを活用したアプリケーション開発、AIエージェント実装などの経験があれば、即戦力として期待されます。

この求人で得られるスキル

生成AI・LLMを活用した実践的開発スキル:
GPT-4oなどの最新LLMを用いたシステム設計・実装・プロンプトエンジニアリングや、AIエージェントプラットフォームの構築・運用スキルが身につきます。
クラウドアーキテクチャ設計・運用スキル:
AWS・Azure・Google Cloudを活用したクラウドインフラの構築・運用の実務経験を積むことができ、マルチクラウド対応のスキルが習得できます。
プロジェクトマネジメントスキル:
PL→PMへのステップアップを通じて、スケジュール管理・品質管理・顧客折衝・チームリードといったプロジェクト推進に必要なマネジメントスキルが体系的に習得できます。
上流工程（要件定義・提案）の経験:
開発工程からスタートし、段階的に設計・要件定義・顧客提案などの上流工程へ参画することで、技術とビジネスの両面を理解したITコンサルタントとしての素養が身につきます。

キャリアマップ

現在（PL候補・開発エンジニア）
プロジェクトリーダー（PL）メンバーをリードしながら設計・実装フェーズを担うリーダーポジションです。技術力とマネジメントの両面を磨き、クライアントへの提案にも関与していきます。
プロジェクトマネージャー（PM）提案から開発・納品まで一気通貫でプロジェクト全体を統括するポジションです。技術とビジネスの両面を理解し、複数プロジェクトを掌握するマネジメント力が求められます。
ITコンサルタント顧客の経営課題を深く理解し、AIやDXを活用した戦略立案・ソリューション提案を担うポジションです。技術×ビジネスの知見を高度に組み合わせた付加価値の高い提案を実現します。
事業部マネージャー・幹部候補組織全体をリードする経営に近いポジションです。実力と意欲次第で20代での幹部抜擢も珍しくなく、IPOに向けた組織拡大フェーズで大きな裁量を持って事業を牽引できます。

AI 口コミまとめ

口コミサイトの集計データでは総合評価は3.3〜3.4点程度と平均的な評価で、20代の成長環境や風通しの良さについては比較的ポジティブな評価が多く見られます。残業時間は月平均10〜15時間程度と少なめで、有給消化率も高い傾向があります。一方、給与水準や評価制度の透明性については賛否が分かれており、ベンチャー特有の制度整備途上という声も散見されます。生成AI・データサイエンス領域の最前線で働ける点については、多くの社員が強みとして挙げています。

【ポジティブな評価】
1. 成長環境・学習支援:年間50万円の教育費補助や独自研修「ESTYLE U」など学習支援が手厚く、未経験からでもAI・データサイエンス領域へのキャリアチェンジが実現できる環境として評価されています。
2. 働き方・残業時間:月平均残業時間は概ね10〜15時間程度と少なく、有給消化率も高い水準です。在宅と出社を組み合わせたハイブリッド勤務が可能で、突発的な家庭事情にも柔軟に対応してくれるカルチャーがあるとの声があります。
3. 職場の雰囲気・フラットさ:ニッ...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り485文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。

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