株式会社Cygames

株式会社Cygames

プロモーション/デジタルマーケティング担当(国内)/東京

年収

400万円〜1,000万円

勤務地

東京都

職務内容

モバイルゲームのユーザー獲得を目的としてデジタルマーケティング戦略の立案と実行を担当します。

社内外の関係者と連携しながら、広告投資対効果の最大化に向けた設計・推進を行います。

また、市場環境および実績データを踏まえた施策を意思決定者へ提案し、承認取得から実行までを主導します。

主な業務内容:
- デジタルマーケティング戦略に基づくKPIの設定およびユーザー獲得広告(アドネットワーク/SNS/DSP等)の戦略設計・運用最適化
- 広告効果の定量分析(CPI・ROAS・LTV等)および改善施策の立案・実行
- 前月実績・過去類似施策・市場環境(競合動向等)を踏まえた月次広告予算の設計および代理店との協議
- 意思決定者への予算・施策提案およびレポーティング
- IPブランド戦略および広告KPIを踏まえたクリエイティブ改善方針の策定と制作進行管理(構成設計・制作ディレクション・一次監修)
- 新規広告チャネル/手法の検証およびチーム内ナレッジ共有・横断展開

企業名

株式会社Cygames

本社所在地

東京都渋谷区南平台町16番17号住友不動産渋谷ガーデンタワー15階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日 夏期休暇(7月1日~11月30日までの期間に3日間) 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 年次有給休暇(初年度は入社日に10日間付与) 慶弔休暇

情報更新日

2026/04/29

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
400万円〜1,000万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
37歳
ポジションの魅力
  • 国民的IPタイトルのマーケティングに直接貢献:
    「ウマ娘」「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など国内外で高い知名度を持つIPタイトルのユーザー獲得を主導できます。認知度・影響力ともに大きなタイトルに関わることで、施策のインパクトとやりがいが際立ちます。
  • 予算策定から実行・評価まで一気通貫で担える環境:
    デジタル広告の戦略設計・KPI設定・月次予算交渉・代理店折衝・レポーティングまで、マーケティング業務の全工程に携わることができます。業務の幅が広く、総合的なマーケターとして成長できるポジションです。
  • 潤沢な広告予算とデータドリブンな環境:
    大手ゲームタイトルを展開する企業として、CPI・ROAS・LTV等の指標を用いた定量分析に基づく広告投資が行える環境が整っています。意思決定者への提案・承認取得まで主体的に動ける裁量の大きさも魅力です。
  • 充実した福利厚生と高水準な報酬体系:
    企業公式情報によると平均年間給与は845万円(2024年12月時点・正社員実績)。家賃補助制度(2駅ルールで月3万円、5年以上勤務で月5万円)、引越手当(最大15万円)、子ども手当、企業型確定拠出年金など手厚い制度が揃っています。
  • クリエイティブディレクションも担う幅広い職域:
    IPブランド戦略に沿ったクリエイティブ改善方針の策定・制作ディレクションまで担当するため、広告運用だけでなくクリエイティブ領域にも深く関われます。制作・代理店との連携を通じ、マーケターとしての総合力が磨かれます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • デジタル広告(アドネットワーク/SNS広告/DSP等)の運用経験
  • 広告効果の定量分析経験(CPI・ROAS・LTV等の指標活用)
  • 月次広告予算の設計および広告代理店との折衝経験
  • 意思決定者への施策・予算提案およびレポーティング経験
  • クリエイティブの改善方針策定・制作ディレクション経験
必須スキル(ソフト)
  • データドリブンな思考力:
    広告効果の定量分析を軸に、根拠に基づいた施策立案・改善提案ができる論理的思考力が求められます。
  • ステークホルダーマネジメント力:
    社内外の関係者(代理店・プロデューサー・経営層等)と連携し、予算・施策を承認まで推進するための調整力・交渉力が必要です。
  • 主体性とオーナーシップ:
    戦略設計から実行・評価まで一気通貫で担うポジションのため、自ら課題を発見し能動的に推進できる姿勢が求められます。
  • チームへの知識共有・横断展開力:
    新規広告チャネルや手法の検証結果をチーム内にナレッジとして蓄積・展開できるコミュニケーション能力と情報共有力が必要です。
  • 品質への高い意識とIPへの敬意:
    ゲームブランドの世界観・IPブランド戦略を深く理解し、クリエイティブ一次監修にも責任を持って対応できる姿勢が求められます。
歓迎スキル
  • モバイルゲーム業界でのマーケティング経験:
    ゲームアプリのユーザー獲得施策(UA)やリテンション施策の経験があると、業務への即戦力として活躍が期待できます。
  • MMPツール(Adjust・AppsFlyer等)の活用経験:
    計測ツールを用いた広告効果分析・アトリビューション設計の経験があると、より高度なROAS・LTV分析に貢献できます。
  • 広告クリエイティブの企画・ディレクション経験:
    動画広告やバナー広告の構成設計や制作進行管理の経験があれば、クリエイティブ改善方針の策定においてより幅広く貢献できます。
  • 競合・市場調査および競合動向分析の経験:
    市場環境を踏まえた戦略提案ができる分析力は、月次予算設計や施策立案の場面で即戦力として評価されます。
この求人で得られるスキル
  • 大規模デジタル広告の戦略設計・運用スキル:
    大手IPタイトルの広告予算を扱う環境で、アドネットワーク・SNS・DSPなど多様なチャネルにおける大規模UA広告の戦略設計・運用最適化スキルを実践的に習得できます。
  • データ分析・KPI管理能力:
    CPI・ROAS・LTVなどゲーム業界標準のマーケティング指標を用いた定量分析スキルが身につき、データドリブンな意思決定力を高めることができます。
  • 経営層・意思決定者への提案・プレゼンスキル:
    月次予算設計や施策提案を意思決定者に直接行う経験を通じて、エグゼクティブ向けの提案力・プレゼンテーションスキルが磨かれます。
  • IPブランドを踏まえたクリエイティブディレクション力:
    IPブランド戦略に基づくクリエイティブ改善方針の策定・制作ディレクション経験を通じ、ブランドセーフティを意識した広告クリエイティブの監修スキルが習得できます。
  • 広告代理店・外部パートナーとの折衝・交渉力:
    代理店との月次予算協議や施策連携を通じ、外部パートナーマネジメント・交渉スキルが実践的に鍛えられます。
キャリアマップ
  • 現在
  • デジタルマーケティングスペシャリスト CPI・ROAS・LTV等の指標分析や広告チャネルの深い知見を武器に、特定領域の専門家として社内外での影響力を高めることができます。
  • マーケティングリード/シニアマネージャー 複数タイトルや大型予算を統括するリードポジションに昇格し、チームへのナレッジ展開や後進育成も担うフェーズに進むことができます。
  • プロモーションマネージャー(国内・海外) 国内施策での実績を土台に、海外展開を含めたプロモーション全体の統括マネージャーとして、グローバルなIPマーケティングに関わるキャリアも見据えられます。
  • マーケティング部門責任者/プロデューサー Cygamesでは執行役員がコンテンツのプロデューサーを兼任する文化があり、マーケティング部門の責任者として事業戦略に直接関与できるキャリアパスが存在します。
AI 口コミまとめ
Cygamesは給与水準が高く、福利厚生の充実度は業界内でも高い評価を得ており、ゲームやエンタメが好きな人にとってはやりがいを感じやすい職場との声が多く見られます。一方で、プロジェクトや役職によって残業時間に大きな差があり、繁忙期にはワークライフバランスが崩れやすいという指摘もあります。人材育成の仕組みが整っていないため、自主的にスキルを磨ける人が活躍しやすい環境です。近年は出社回帰の傾向も見られ、リモートワークの柔軟性については以前と比べて低下しているとの声もあります。

【ポジティブな評価】
1. 給与・福利厚生の充実: 口コミサイトの集計データによると平均年収は600〜660万円前後で、家賃補助・引越手当・子ども手当・マッサージルーム・部活動制度(75以上)など手当の種類が豊富との評価が多く見られます。昇給は年2回あり、成果次第で大幅な昇給も可能とされています。
2. 職場の人間関係・コミュニケーション: 社内勉強会や懇親会費用補助など、コミュニケーション活性化への取り組みが充実しており、職場の雰囲気を良好と感じる声が多数あります。
3. 有名IPタイトルへの関与: 国...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り508文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。