プリセールス
- 年収
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800万円〜1,100万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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弊社営業担当とそのステークホルダーとのインターフェースになることです。
- 年商1000億以上のエンタープライズ顧客の増加に合わせて、プリセールスとして複雑な要件定義を整理し、新規ARRを獲得する
- 社内のエンジニアチームと営業担当と協調し、顧客やパートナーとの良好な関係の構築およびビジネス機会の創出
- 顧客セグメントの多様化とともに増加する機能要望をとりまとめ、顧客の声をエンジニアまで齟齬なく共有しプロダクトの成長を図る
- 2024年末までに今の3倍になるセールス組織をナレッジと仕組みで支えるプリセールス組織の構築
- プロダクトエバンジェリストとしてLoglassの現在価値と近い未来に訪れる将来の価値を社内外へ遍く広めること我々プリセールスチームは、社内外に存在するステークホルダーのハブとなる存在です。高度な技術的専門知識と、ドメインの専門家集団としての両面でログラスの価値を最大化するための支援を行います。
- 企業名
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株式会社ログラス
- 本社所在地
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東京都港区三田3丁目11-24国際興業三田第2ビル 9階
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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完全週休二日制 ・土日、祝日、年末年始(12/28~翌年1/3) 休暇 ・年次有給休暇(入社時10日付与)、慶弔休暇、子の看護等休暇、介護休暇、生理休暇等
- 情報更新日
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2026/04/21
AIが推定した求人関連情報
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急成長SaaSのエンタープライズ最前線:
累計調達額100億円超・シリーズB70億円調達済みの急成長企業で、年商1,000億円以上のエンタープライズ顧客を対象としたプリセールスとして、国内トップクラスの経営課題に正面から向き合えます。 -
プロダクトエバンジェリストとしての影響力:
Loglass製品の現在価値・将来価値を社内外へ発信するプロダクトエバンジェリストとして、マーケットへのブランド形成や顧客の期待醸成に直接貢献できるポジションです。 -
組織構築・仕組みづくりへの参画:
2024年末にセールス組織を3倍規模へと拡大するフェーズで、プリセールス組織そのものをナレッジと仕組みで立ち上げる役割を担えます。スタートアップならではの組織創造経験が得られます。 -
エンジニア・営業・顧客をつなぐハブポジション:
社内のエンジニアチーム・営業担当・顧客・パートナーとのインターフェースとして機能し、技術的専門知識とドメイン知識の両面でログラスの価値最大化を牽引できます。 -
成長市場×World-classな投資家の後押し:
EPM(企業パフォーマンス管理)市場は日本国内で年平均成長率20%超と試算されており、Sequoia Heritageなど世界的投資家からも高評価を受けた事業で働けます。将来的なIPOも視野に入れた成長フェーズです。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- SIer・ITベンダーでのクライアント向けアカウントマネジメント・営業・プリセールス経験(計5年以上)
- 売上規模500億円以上の企業に対するシステム導入の要件定義から設計までの経験
- プリセールス・セールスエンジニアの経験(3年以上)
- 基幹業務システムの会計モジュール導入経験
- 中長期でのクライアント深耕および業務アプリケーションレイヤーの提案・プロジェクト経験
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高い顧客志向:
エンタープライズ顧客の複雑な要件を整理し、顧客の課題を本質的に理解した上で最適な提案を行う姿勢が求められます。 -
技術とビジネスの橋渡し力:
エンジニアと営業・顧客の間に立ち、技術的専門知識をビジネス価値に翻訳して伝える高いコミュニケーション能力が必要です。 -
多ステークホルダーの調整力:
社内エンジニア・営業・外部パートナー・エンタープライズ顧客など多様なステークホルダーと同時に関係を構築・維持できる調整力が求められます。 -
ミッションへの共感と主体性:
「良い景気を作ろう。」というミッションに共感し、自らオーナーシップをもって行動できる主体性が重視されます。 -
情報整理・言語化能力:
顧客からの機能要望を正確に吸い上げ、エンジニアチームへ齟齬なく共有するための高い情報整理・言語化スキルが不可欠です。
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経営管理・財務会計領域の知識:
管理会計・予実管理・経営企画などの業務知識があると、顧客であるCFO・経営企画担当者との深い議論が可能になります。 -
SaaS製品の提案・導入経験:
クラウドSaaSプロダクトのデモや提案書作成、PoC(概念実証)推進の経験がある方は即戦力として活躍できます。 -
エンタープライズ向けITコンサルティング経験:
大手企業の業務変革や基幹システム刷新に関わったコンサルティング経験は、複雑な要件定義整理に直結します。 -
プリセールス組織の立ち上げ・マネジメント経験:
今後の組織構築フェーズを担うため、プリセールスチームのナレッジ管理や仕組みづくりの経験は大きなアドバンテージとなります。
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エンタープライズSaaS営業の高度な提案スキル:
年商1,000億円以上の大企業を対象とした複雑な要件定義・提案プロセスを通じて、エンタープライズセールスの最高水準の技術が身につきます。 -
経営管理・財務ドメインの専門知識:
CFOや経営企画層と深く対話する中で、管理会計・予実管理・ビジネスインテリジェンスに関する高い専門性を習得できます。 -
プロダクト開発へのインプット能力:
顧客の声をエンジニアへ正確に届けるプロセスを通じて、プロダクトマネジメントに近い視点や仕様調整のスキルを磨けます。 -
組織構築・イネーブルメントスキル:
急拡大するセールス組織をナレッジと仕組みで支える過程で、セールスイネーブルメントや組織設計の実践的スキルが身につきます。 -
グローバルSaaS市場への視点:
Sequoia Heritageなど海外投資家が注目するEPM市場での経験を通じ、グローバル水準のSaaSビジネスの知見を獲得できます。
- 現在
- シニアプリセールス エンタープライズ顧客対応の実績を積み重ね、より複雑な要件定義・高難度案件のリードを担うシニアポジションへのステップアップが見込まれます。
- プリセールスマネージャー 急拡大するセールス組織を支えるプリセールス組織のマネジメントを担い、メンバー育成・ナレッジ管理・仕組みづくりをリードするポジションです。
- プロダクトマネージャー / PMM 顧客の声とエンジニアをつなぐ経験を活かし、プロダクトの方向性を担うプロダクトマネージャーやプロダクトマーケティングマネージャーへのキャリアシフトも可能です。
- VPoS / 事業責任者 成長フェーズのスタートアップならではのキャリア加速により、セールス組織全体の戦略策定・運営を担うVP of Sales等の経営に近いポジションを目指せます。
【ポジティブな評価】
1. 人材の質の高さ:各社でトップ実績を持つ営業人材や元CEOクラスの人材が在籍しており、日常的なコミュニケーションを通じて大きな刺激と学びを得られるという声が多い。
2. プロダクトの競争力:競合比較で価格負けするケースがあっても、プロダクトの優位性で受注に至るケースが多く、営業現場でも誇りを持って提案できる環境という評価がある。
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