株式会社ドリコム

株式会社ドリコム

事業管理(マネージャークラス、出版・映像)

年収

600万円〜900万円

勤務地

東京都

職務内容

◆求人概要

作り手が、作ることに集中できるように。 4事業の数字を整え、判断する人の手元に材料を届ける仕事です。

当社について

当社は、ゲームとIPコンテンツの会社です。本ポジションが担当するのは、そのうちゲーム以外のIP事業4領域です。

出版:コミック・ノベルの自社レーベル運営
アニメ:自社原作のアニメ化、製作委員会への参画
MD(ライツ・商品化):グッズ企画・販売、ライセンス許諾、EC/ポップアップ展開
自社保有IPのブランド事業:40年以上の歴史を持つ海外発の名作ゲームIPの権利を取得・保有。権利元として、ゲーム・小説・コミック・ライセンスまで一貫して展開

原作の制作からアニメ化、商品化、海外展開までを一社で手掛けています。IPを借りるだけではなく保有する側であるため、収益の設計から自社で組み立てられるのが特徴です。

ポジションについて

編集者が作家と原稿を練り、プロデューサーがアニメの座組みを組み、MD担当が商品を形にする。ドリコムのIP事業は、そうした作り手たちの「期待を超える作品を届けたい」という熱量で動いています。

本ポジションは、その熱量を事業として成立させるために、数字を整える仕事です。出版・アニメ・MD・Wizardryの4事業について、予算をまとめ、予実を追い、案件ごとの収支試算をサポートし、事業責任者や経営が意思決定できる材料として手元に届けます。コンテンツや企画として魅力的かどうかという情熱だけでなく、その判断が事実や数値に基づいて冷静に行える環境を構築し運用する役割です。

裏方ではありますが、支えた企画が書店に並び、アニメになり、グッズになってファンの手に届く――その過程を事業の内側から見届けられます。

部長直下の少数体制のため、4事業すべての数字に関わることになります。将来的には事業管理部門を率いる立場を担っていただくことを期待して育成いたします。

◆仕事内容
■ 主業務:事業管理/予実・PL管理

・事業別の年度予算の策定サポート(事業本部へのヒアリング、積み上げ、経営との調整)
・月次/四半期の予実管理、差異分析と着地見込みの更新
・PL管理:売上・原価・販管費のモニタリングと改善ポイントの指摘
・個別案件の採算管理:作品・タイトル・商品単位の収支シミュレーションサポート、投資判断のための数値整理、稟議のとりまとめ
・事業本部と全社を所管する経営管理部・経理・法務をつなぐハブとしての調整

■ 付随業務

上記に付随して、契約書の一次チェック、請求・支払処理、各種社内申請、および重要会議や社内プロジェクトの事務局業務も発生します。

事業本部を数名で支える小さな組織です。「誰の担当か」で止まらず、事業が前に進むために必要なことは自分事として拾いにいける方とご一緒したいと考えています。作り手が創作に集中できる環境をつくるという意味では、これらの実務も本質的には同じ仕事です。

■ 応募前にご確認いただきたいこと

・本ポジションは自らの提案で戦略を立案したり判断を下すのではなく、数値面から判断材料を整えるポジションです。進言したり相談を受ける機会はありますが、決めるのはプロデューサーと事業責任者、経営です。
・「自ら戦略を描き、事業を主導したい」方にはミスマッチが生じやすい一方、数字の側からエンターテインメント作りの足場を整えることにやりがいを感じられる方には、4事業の数字に関われる稀な環境です。

◆ドリコムメディア

出版・映像ブランド「ドリコムメディア」の公式サイトはこちら
https://drecom-media.jp/

◆組織・体制

・配属先:事業管理2部(部長/正社員/派遣スタッフの少数精鋭体制)
・レポートライン:部長直下
・担当事業:出版事業、アニメ事業、MD(ライツ・商品化)事業、Wizardryブランド事業

4事業すべてに関与するため、エンターテインメントの多様な事業構造を理解しながら成長に貢献できるポジションです。またレポートラインは部長であり今後のキャリアアップにもつなげていただきやすい環境です。

また、全社を挙げてAI活用に積極的に取り組んでいます。ご自身の働き方やスキルをアップデートしながら新しいことに取り組んでいただきやすい環境も整っています。

企業名

株式会社ドリコム

本社所在地

東京都品川区大崎2丁目1-1ThinkPark Tower 19階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

情報更新日

2026/09/19

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
600万円〜900万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
37歳
ポジションの魅力
  • 成長中のコンテンツIPビジネスへの参画:
    ライトノベル・コミック・webtoon・アニメなどのメディアミックスを展開する出版・映像事業本部において、コンテンツIP事業という成長産業の中核業務を担えます。
  • 社内スタートアップでの事業管理経験:
    売上・人員ともに急拡大中の出版・映像事業本部という社内スタートアップ組織において、立ち上げ期ならではの事業管理業務を幅広く経験できます。
  • 数年以内の部長昇格が想定されたポジション:
    副部長またはグループ長として採用し、数年以内の部長昇格を見据えたキャリアパスが明示されており、マネジメント職への明確なステップアップが期待できます。
  • 裁量が大きく自走できる環境:
    未整備な業務も多く残っているため、自身の裁量と才覚で業務設計・改善に取り組める環境です。ルール・仕組みづくりから携われる点が大きな魅力です。
  • 東証グロース上場・バンダイナムコHD持分法適用会社:
    ドリコムはバンダイナムコホールディングスの持分法適用会社であり、大手エンタメグループのネットワークを活かしながら、上場企業としての安定した基盤のもとで働けます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • 予算策定・業績管理(予実管理・フォーキャスト作成)の実務経験
  • 月次経理業務(売上・費用計上、在庫管理、請求書処理)の実務経験
  • コーポレート・事業管理部門でのマネージャークラスの実務経験
  • GoogleスプレッドシートまたはTableauを用いた集計・分析業務の経験
  • コーポレート各部門(経理・法務・総務・IT等)との横断的な調整・窓口対応経験
必須スキル(ソフト)
  • 高いコミュニケーション能力:
    部長・監査法人・コーポレート本部など、多様なステークホルダーと円滑に連携するために、明確かつ丁寧なコミュニケーションが求められます。
  • 自律的・主体的な問題解決力:
    未整備な業務が多い組織環境において、課題を自ら発見し、仕組みの設計・改善まで能動的に推進できる姿勢が必要です。
  • マルチタスク管理力:
    予算管理・経理・総務・IT・事務局業務など多岐にわたる業務を並行して対応するため、優先度判断と段取り力が求められます。
  • 数字への強さと分析的思考:
    実績集計・見込み分析・予算策定など、数値を正確に把握し、経営判断に資する示唆を引き出せる論理的思考力が必要です。
  • 変化への適応力とベンチャーマインド:
    急拡大中の組織において、環境変化に柔軟に対応しながら、スタートアップ的なスピード感で業務を推進できるマインドが求められます。
歓迎スキル
  • 出版・映像・エンタメ業界での業務経験:
    出版・アニメ・コンテンツ業界特有の商慣習や契約形態(配分報告書・支払通知書等)に関する知識・経験があると即戦力として活躍できます。
  • Tableauを用いたデータビジュアライゼーション経験:
    Tableauを活用した業績ダッシュボードや入力集計フォーマットの構築経験があると、業務効率化を早期に推進できます。
  • invox等のクラウド請求書管理システムの利用経験:
    invox受取請求書・invox発行請求書などのクラウドサービスを活用した経理業務の経験があれば、即戦力として活躍できます。
  • 稟議体系整備・社内規程整備の経験:
    稟議フロー設計や契約書管理・整備など、コーポレートガバナンス強化に貢献する経験を持つ方は歓迎されます。
  • IT資産管理・業務システム導入の経験:
    ハードウェア・ソフトウェアの棚卸や社内システム導入に関わった経験があると、総務・IT領域での即戦力発揮が期待されます。
この求人で得られるスキル
  • コンテンツIP事業のビジネス全体像への理解:
    ライトノベル・コミック・webtoon・アニメといった多様なコンテンツIPのメディアミックス展開を管理する立場から、エンタメ産業のビジネスモデルと収益構造を深く習得できます。
  • 事業管理・経営管理の総合スキル:
    予算策定・月次フォーキャスト・実績分析・経理業務・総務・IT管理まで一気通貫で担当することで、事業CFO・管理部長レベルの幅広いスキルセットを身につけられます。
  • スタートアップ組織における仕組みづくりの経験:
    未整備な業務を自ら設計・構築する経験を通じて、ゼロイチで組織基盤を作るオペレーション設計力を高められます。
  • Tableau・Google Workspaceを活用したデータ分析・可視化スキル:
    実業務でTableauやGoogleスプレッドシートを継続活用することで、データドリブンな経営管理の実践スキルが向上します。
  • マネジメント・リーダーシップスキル:
    将来の部長候補として、チームのマネジメント経験を積みながら、経営視点でのリーダーシップを実践的に習得できます。
キャリアマップ
  • 現在
  • 事業推進グループ長 / 副部長 副部長またはグループ長として採用後、出版・映像事業本部内の事業管理を主導。予算・経理・総務・IT・窓口業務を横断的に担い、部長補佐として組織運営を支えます。
  • 事業推進部長 数年以内の昇格を想定。部長として事業本部全体のコーポレート機能を統括し、経営陣や監査法人・コーポレート本部との折衝を主体的に担います。
  • 出版・映像事業本部 管理担当役員 / 執行役員 事業規模の拡大に伴い、より広範なマネジメント領域(予算配分・人事・組織設計等)を担う役員クラスへのキャリアアップが想定されます。
  • グループCFO / コーポレート本部長 出版・映像・ゲーム・メディアを束ねるドリコムグループ全体の財務・管理部門トップとして、グループ経営を牽引するキャリアも視野に入ります。
AI 口コミまとめ
口コミ情報によると、ドリコムは若い社員が多く風通しの良い職場文化が根付いており、有名IPに携われるやりがいや、表彰制度などのモチベーション維持の仕組みが評価されています。一方で、部署によって業務量や残業時間にばらつきがあり、給与の昇給ペースに関しては改善を求める声も一部見受けられます。リモートワークについては、現在は原則出社が基本となっている模様で、働き方の柔軟性を重視する方は事前確認が必要です。全体的には、エンタメ・ゲーム好きで新しいことへの挑戦意欲がある人材に向いている企業との評価が多く見受けられます。

【ポジティブな評価】
1. 企業文化・職場の雰囲気: 若い社員が多く、会話の風通しが良くオープンな雰囲気との声が多い。社内チャットツールやサークル活動が活発で、チームを超えたコミュニケーションが取りやすい環境が整っている。
2. やりがい・成長機会: 有名IPを扱うタイトルに携われることへの満足度が高く、社員総会での表彰制度があり活躍が正当に評価さ...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り350文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。