年収

550万円〜1,000万円

勤務地

大阪府

職務内容

募集背景
サービス拡大、および社内業務効率化の推進や社内セキュリティの向上のため、インフラエンジニアチームの増員募集となります。

業務詳細
当社が提供するWebサービスを安定・安全供給するために、インフラ運用やセキュリティ対策を行う業務です。

※サービスインフラと社内インフラ業務の割合は8:2程度です

[メイン業務]
◆ スマレジサービスインフラ
・サービスを安定供給するためのインフラ運用、改善計画の策定・実装
・サービスを安全供給するためのセキュリティ対策・計画の策定・実装、PCI DSS運用
・パフォーマンス監視および障害対応
・可能な限り楽して運用できる仕組み、体制作り
・その他サービスの開発・運用に必要な業務

[都度業務]
◆ 社内インフラ
・社内ヘルプデスク
・社内利用サービスのアカウント管理

※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
※本人の希望を考慮します

技術スタック
【AWS】
▼コンピューティング・コンテナ
EC2 / Lambda / ECS(Fargate) / ECR
▼データベース・ストレージ
Aurora(MySQL) / ElastiCache / S3
▼アプリケーション統合
EventBridge / StepFunctions / SQS / SES
▼分析
Glue / Athena / Kinesis
▼セキュリティ
WAF、KMS
【ミドルウェア】
Nginx / Apache、php-fpm、Postfix、Fail2ban、Fluentbit
【IaC】
Terraform / Ansible
【CI / CD】
GitLab CI/CD
【APM】
Datadog / Sentry / Mackerel / PagerDuty
【ネットワーク機器】
Yamaha系、Furuno系、Fortinet系
【コラボレーションツール】
Redmine, Slack, Google Workspace

得られる経験
当社の主力事業である「スマレジ」はクラウド型のPOSレジシステムです。 数多くの店舗で導入されており、日常生活で立ち寄ったお店で利用されていることから、自分たちの仕事の成果や会社の成長を実感できるやりがいがあります。

また自社サービスのシステムやクラウドシステムにおけるインフラ設計・運用の知識・経験が得られます。

勤務時間
始業時刻は、7:00~10:00の間で自由に出勤可能です

企業名

株式会社スマレジ

本社所在地

大阪府大阪市中央区本町4-2-12野村不動産御堂筋本町ビル 3F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

年末年始休暇,盆休暇,有給休暇,祝日をある程度自由に振替可能(マイホリデー制度)

情報更新日

2026/04/29

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
550万円〜1,000万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
34歳
ポジションの魅力
  • 東証グロース上場・自社サービスのインフラを担う:
    12年連続増収・3年連続増益で最高益を更新し続ける成長企業の根幹インフラを支えるポジションです。自社サービスのため、ユーザーや店舗の反響を直接感じながらやりがいをもって取り組めます。
  • 幅広いAWS・クラウド技術を実践的に活用:
    EC2・ECS(Fargate)・Aurora・ElastiCache・WAF・KMSなど、エンタープライズレベルのAWSサービス群を実務で扱えます。TerraformやAnsibleによるIaCも活用しており、モダンなクラウドインフラ設計・運用の経験を深められます。
  • PCI DSS運用の希少なセキュリティ経験:
    決済サービスを扱う自社ならではのPCI DSS準拠運用に携われます。カード情報を扱うセキュリティ基準の実務経験は市場価値が高く、キャリア上の大きな差別化要素となります。
  • 自由度の高い勤務スタイル:
    始業時刻を7:00〜10:00の間で自由に選択できる時差出勤制度を導入。平均退勤時間は18:40前後で、全社平均残業時間も月10〜20時間程度と働きやすい環境が整っています。副業も届出制で認められています。
  • フラットな組織文化と技術者ファーストな環境:
    経営陣の9割に開発経験があり、現場を熟知したマネジメントのもとで技術的な意思決定がスピーディに行われます。自社サービス企業のため、アイデアを形にしやすいフラットな組織文化が根付いています。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知識が求められます。


  • AWSを用いたクラウドインフラの設計・構築・運用経験
  • Linux系サーバー(Nginx / Apache / php-fpm等)の運用・管理経験
  • TerraformまたはAnsibleを用いたIaC(Infrastructure as Code)の実務経験
  • Datadog / Mackerel / PagerDuty等のAPMツールを用いた監視・障害対応経験
  • ネットワーク機器(Yamaha系・Fortinet系等)の設定・管理経験
  • GitLab CI/CDを用いたCI/CDパイプラインの構築・運用経験
  • セキュリティ対策(WAF・KMS・Fail2ban等)の実装・運用経験
必須スキル(ソフト)
  • 自律的な問題解決力:
    障害対応やパフォーマンス監視など、予期しないトラブルに対してオーナーシップをもって主体的に調査・解決できる姿勢が求められます。
  • 改善・自動化思考:
    「可能な限り楽して運用できる仕組み・体制作り」を重視する文化のもと、既存オペレーションの課題を発見し、自動化や効率化の提案・実装まで推進できる力が必要です。
  • チームでの協働・コミュニケーション力:
    Redmine・Slack・Google Workspaceを使ったテキストベースのコミュニケーションが中心です。開発・ビジネスチームと連携しながら、情報を的確に伝え合う能力が求められます。
  • セキュリティ意識の高さ:
    PCI DSS運用など決済インフラに関わるセキュリティ対策を担うため、セキュリティリスクへの感度が高く、継続的にコンプライアンス・ガバナンスを意識して行動できる方が活躍できます。
  • 学習継続力・技術トレンドへの適応力:
    AWSサービスやミドルウェアの進化に追随しながら、技術書補助制度や副業制度なども活用してスキルアップに取り組む姿勢が重視されます。
歓迎スキル
  • PCI DSS準拠の実務経験:
    決済システムにおけるPCI DSS要件への対応・運用経験があると、即戦力として活躍できます。
  • AWSセキュリティサービスの活用経験:
    WAF・KMS・GuardDutyなどのAWSセキュリティサービスを用いた設計・実装経験があると歓迎されます。
  • Datadog等のAPMを用いた高度な監視設計経験:
    DatadogやSentryを用いてアラートルール・ダッシュボード設計まで行った経験があるとより高く評価されます。
  • 自社サービスまたはSaaSのインフラ運用経験:
    大規模かつ継続稼働が求められるWebサービスのインフラを担当した経験は、即日活躍につながる強みとなります。
この求人で得られるスキル
  • AWS全般の実践的設計・運用スキル:
    EC2・ECS(Fargate)・Aurora・ElastiCache・Glue・Athena・Kinesisなど、多岐にわたるAWSサービスを自社サービスの本番環境で扱うことで、深い実運用知見が身につきます。
  • PCI DSS準拠運用のノウハウ:
    決済サービスを擁する自社ならではの環境で、クレジットカード情報セキュリティ基準(PCI DSS)の実務運用経験を積むことができます。市場での希少性が高いスキルです。
  • IaC・CI/CDによるインフラ自動化スキル:
    Terraform・Ansible・GitLab CI/CDを活用したインフラ自動化・効率化の設計・実装を通じて、DevOpsエンジニアとしての実力を高められます。
  • 上流から下流まで一貫したインフラ設計力:
    改善計画の策定から実装・監視・障害対応まで一気通貫で担当するため、単なる運用にとどまらないインフラアーキテクチャ全体の設計力が培われます。
  • クラウドセキュリティの総合的知識:
    WAF・KMS・Fail2ban・Fluentbitなど多様なセキュリティツールの実運用を通じて、クラウド時代のセキュリティエンジニアとして必要な知識・経験が体系的に得られます。
キャリアマップ
  • 現在(インフラエンジニア・シニア)
  • インフラリードエンジニア チームのインフラ全体設計をリードし、改善計画の策定・技術選定・メンバーのレビューを担う役割へのステップアップが想定されます。
  • セキュリティスペシャリスト PCI DSS運用やクラウドセキュリティの知識を深化させ、セキュリティ設計・監査対応を専門的に担うスペシャリストへのキャリアパスがあります。
  • インフラアーキテクト 自社サービス全体のインフラアーキテクチャを設計・推進するアーキテクト職として、技術戦略立案にまで関与するキャリアが見込まれます。
  • インフラマネージャー / エンジニアリングマネージャー チームマネジメントや採用・育成を担うマネジメント職へのキャリアアップも選択肢の一つです。技術力を維持しながら組織を牽引するプレイングマネージャーとして活躍する道があります。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、スマレジは時差出勤やリモートワーク制度が充実しており、ワークライフバランスを評価する声が多く見られます。一方で、給与水準については業界平均と比べてやや低めとの指摘もあります。フラットな社風で年次・年齢にとらわれない評価文化がある点や、副業が可能な点は特にエンジニア層から好評です。評価制度については発展途上との声もあり、透明性の向上を求める意見が存在します。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性:時差出勤(7:00〜10:00)やリモートワーク制度が整っており、月の残業時間も全社平均で10〜20時間程度と抑えられているため、プライベートとの両立がしやすいと評価されています。
2. 副業・スキルアップ支援:副業が届出制で認められており、技術書購入補助制度もあるため、自己成長を重視するエンジニアには魅力的な環境と映っていま...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り370文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。