レベルデザイナー：社員

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• スマートフォンゲームまたはコンシューマーゲームのレベルデザイン・ゲームデザイン経験
• パラメーター設計・ゲームバランス調整の実務経験
• Unityを使用したゲーム開発経験
• ゲームプランナーまたはゲームデザイナーとしての実務経験

• 主体的な課題発見・解決力:
  「現場ものづくり主義」の文化のもと、自ら課題を見つけ主体的に判断し動ける姿勢が求められます。指示待ちではなく、自分主導でゲームの面白さを追求できる人が活躍できます。
• クロスファンクションなコミュニケーション力:
  プランナー・エンジニア・アーティストなど多職種と連携しながら開発を進めるため、職種を越えた積極的な意見交換と円滑な対話力が必要です。
• ユーザー視点の品質意識:
  「いいゲーム体験か？」を常に俯瞰して見直す姿勢が評価されます。ユーザーが実際に楽しめるかどうかを軸にしたクオリティへのこだわりが求められます。
• チャレンジ精神と学習意欲:
  役割にとらわれず新しい技術や領域へ挑戦することがQualiArtsの日常です。前例のない課題も成長の糧と捉え、失敗を恐れず踏み出せる姿勢が重要です。
• 相互リスペクトの精神:
  意見がぶつかる場面でも相手へのリスペクトを大切にし、チーム全体でより良いものを作るというゴールに向けて協調できる姿勢が求められます。

• コンシューマーゲーム開発経験:
  コンシューマー品質の3D表現を追求している開発環境のため、家庭用ゲーム機向けタイトルでの開発経験者は即戦力として歓迎されます。
• 複数タイトルでのゲームデザイン経験:
  新規開発から運用中タイトルまで幅広く関わる環境のため、複数タイトルでの企画・バランス調整経験はキャリアの幅を広げます。
• データ分析・KPI設計の経験:
  スマートフォンゲームの運用においてはユーザー行動データを基にしたパラメーター調整が重要であり、アナリティクスやKPI設計の経験があると活躍の場が広がります。
• アイドル・キャラクターコンテンツへの知見:
  QualiArtsが注力している3D美少女・アイドルIPジャンルへの理解や愛着があることは、コンテンツ品質の向上に直結します。

• スマートフォン向け大規模ゲームのレベルデザイン実務スキル:
  100名規模の開発チームにおいて、企画職10〜20名の一員として新規・運用双方のタイトルでレベルデザイン・パラメーター設計の実践的な経験を積むことができます。
• Unityを活用した高品質3Dゲーム開発知識:
  コンシューマーレベルの3D表現をUnityで実現するノウハウや、モバイル特有の最適化技術を習得できます。
• 大型IP共同開発のプロジェクトマネジメント経験:
  バンダイナムコエンターテインメントやカバーなど業界大手との共同開発タイトルに携わることで、大規模プロジェクトの進行管理や他社との折衝スキルを身につけられます。
• メディアミックスを見据えたIP開発の視野:
  ゲームにとどまらずアニメや楽曲など複数メディアに展開するIPコンテンツ開発の流れを経験し、幅広いエンターテインメント制作の知見を獲得できます。
• 成果主義評価制度を通じたキャリア成長:
  半期ごとの評価制度のもと、成果を出すことで早期昇給・昇格が可能な環境で、自身のキャリア構築力を高めることができます。