【メディア事業部】UI/UXデザイナー
- 年収
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504万円〜804万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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サイバーエージェントのメディア事業部で展開している様々なドメイン・事業フェーズのメディアにおいてクリエイティブ領域全般を担って頂きます。
・スマホアプリやWebサービスのUIデザイン
・ユーザーリサーチ・仮説検証等、UIデザイン、UXデザイン、サービスグロースに関わるプロセスの実施
・ビジュアル・グラフィックデザイン
・FigmaやProtoPieなどを用いたプロトタイピング - 企業名
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株式会社サイバーエージェント
- 本社所在地
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東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制(土曜・日曜),祝日,夏期休暇,年末年始休暇,年次有給休暇(初年度10日間),慶弔休暇,産休・育休等
- 情報更新日
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2026/04/29
AIが推定した求人関連情報
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国内トップクラスのメディア事業でのデザイン経験:
ABEMAをはじめとした大規模メディアサービスのUIデザインに携われます。多様なドメイン・事業フェーズのメディアに関わることで、幅広いデザイン経験を積める環境です。 -
クリエイティブで勝負する企業文化:
「クリエイティブで勝負する」というミッションステートメントを掲げる同社では、デザイナーが事業成長の中核を担います。ビジネスインパクトに直結するデザイン業務を経験できます。 -
最新ツール・技術へのキャッチアップ:
Figmaを活用した独自デザインシステム「Spindle」の構築など、業界最先端のデザイン環境が整備されています。ProtoPieなどのプロトタイピングツールも活用し、モダンな設計プロセスを実践できます。 -
UXリサーチからグロースまで一貫して担える役割:
UIデザインにとどまらず、ユーザーリサーチ・仮説検証・サービスグロースまで一気通貫でプロセスを担当できます。デザイナーとしての視野と専門性を大きく広げられるポジションです。 -
若手抜擢・成長機会の豊富さ:
年齢・経験に関わらず裁量ある仕事を任される文化があり、社内公募制度「キャリチャレ」を活用して様々な事業やポジションへのチャレンジも可能です。半期ごとの評価制度により、成果次第で早期昇給も期待できます。
以下のスキル・経験が求められます。
- スマホアプリ・WebサービスのUIデザイン経験(5年以上)
- Figmaを用いたUIデザイン・プロトタイピング実務経験
- ユーザーリサーチ・仮説検証の実施経験
- メインで携わったプロダクトの市場リリース経験
- アプリ・Webの開発知識
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トレンドへの感度:
市場のアプリやサービスを常にリサーチし、プロジェクトに最適なUIデザインに落とし込める情報収集力と応用力が求められます。 -
幅広い好奇心・興味関心:
様々なジャンルや事業フェーズのメディアに対応するため、クリエイティブに限らず多様なトレンドへの関心と柔軟な対応力が必要です。 -
自律的な仮説検証力:
ユーザーリサーチや仮説検証を主体的に設計・実行し、サービスグロースに貢献できる論理的思考力と実行力が求められます。 -
チームコミュニケーション能力:
エンジニア・プロデューサー・ビジネス担当など多職種と連携しながらプロジェクトを推進するための、積極的な発信力と協調性が必要です。 -
デザインの価値に向き合う姿勢:
「デザインとは何か」という本質的な問いに向き合い、時代とともに変化するデザインの価値観を刷新し続けようとする探究心が求められます。
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アニメーション制作経験:
AfterEffectsなどを用いたアニメーション制作経験があると、よりリッチなUX表現に貢献できます。 -
ProtoPieを用いた高精度プロトタイピング:
Figmaに加えProtoPieを使いこなせると、インタラクションデザインの提案・検証がより高度に行えます。 -
デザインシステムの構築・運用経験:
コンポーネント設計やデザインシステムの整備経験があると、複数事業を横断した一貫性のあるデザイン推進に役立ちます。 -
ビジュアル・グラフィックデザインの実務経験:
UIデザインを超えたビジュアル表現力があると、メディアのブランドイメージ形成にも貢献できます。
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大規模メディアサービスのUIUX設計スキル:
ABEMAをはじめとした数千万ユーザー規模のサービスでのUI/UX設計を通じて、高度なプロダクトデザイン力が身につきます。 -
デザインシステム構築・運用スキル:
「Spindle」のような自社デザインシステムの開発・運用を通じて、大規模プロダクトにおけるデザイン基盤の設計力を習得できます。 -
ユーザーリサーチ・グロース設計の実践力:
仮説検証からサービスグロースまでの一貫したプロセスを実務で経験することで、データドリブンなデザイン思考が鍛えられます。 -
多事業・多フェーズでの横断的デザイン経験:
様々なフェーズの複数メディア事業に携わることで、スタートアップから大規模サービスまで対応できる汎用的なデザインスキルが培われます。 -
クロスファンクショナルチームでの推進力:
エンジニア・PM・ビジネス職と協働しながらプロダクトを作り上げる経験により、チームを巻き込みながら成果を出すデザインリード力が習得できます。
- 現在
- シニアUI/UXデザイナー 担当メディアのデザイン品質を牽引するシニアポジションへ。技術力・ユーザーリサーチ力をさらに深め、プロジェクト全体のクリエイティブを主導します。
- テックリード・エキスパートデザイナー デザインシステムの設計・運用やAIを活用した最先端デザインプロセスを担う専門職ポジション。技術力を極めながら高い評価・年収を目指すルートです。
- クリエイティブディレクター / アートディレクター メディア事業全体のクリエイティブ方針を策定し、デザイン組織を牽引するディレクターポジションへのキャリアアップが可能です。
- プロダクトマネージャー / 事業責任者 デザイン起点でプロダクト全体を俯瞰し、事業戦略立案にも踏み込むPMや事業責任者へのキャリアパスもあります。若手抜擢文化のある同社では子会社社長への登用実績もあります。
【ポジティブな評価】
1. 若手への裁量・成長機会: 新卒・若手社員でも責任ある仕事が任されるフラットな文化が評価されています。社内公募制度やプロジェクトへの積極的な関与を通じて、早期に成長できる環境との声が多いです。
2. 給与・報酬水準: 半期ごとの評価昇給制度により、成果次第で早期に年収アップを実現できる点が高評価です。業界平均を大幅に上回る給与水準として口コミでも評価されています。
3. 福利厚生・...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り409文字)
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