株式会社インフキュリオン

株式会社インフキュリオン

【CEO直下/SMFGとの共同事業「Trunk」】新規事業Webアプリケーションエンジニア(TypeScript)

年収

600万円〜1,000万円

勤務地

東京都

職務内容

【三井住友フィナンシャルグループとの資本業務提携「Trunk」ーSMB向け次世代Fintechプラットフォーム事業を始動】
個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ(以下SMFG)」と共同で法人決済/金融に関する新規事業【Trunk】を立ち上げました。
本新規事業は、双方の法人向けビジネスにおいて今後の柱になるような巨大プロジェクトになり、国内におけるSMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供していきます。

【具体的には】
社会インフラ・大手小売企業・金融機関などを中心としたナショナルクライアントをユーザに持つシステムの企画から設計・開発・テスト・リリース、運用・保守を担当していただきます。
一般的なSIerとは異なり、構築するシステムは当社事業の位置づけとなります。サービス構築の初期フェーズでは当社のスタンスを維持しながらもサービスの成長ステップ、クライアント文化、サービス特性を踏まえて要件を適切に把握し、最適なアプリケーションアーキテクチャは何かを考え、PMや社内外のステークホルダーと調整し、適切なアプリケーションのデザイン・構築をリードするポジションを担当していただきます。サービスのグロースフェーズ、運用・保守フェーズでは、サービスの機能追加、機能改善やサービス品質の向上・生産性向上に向けた活動をリードいただきます。

【業務例】
・TypeScriptを用いたWebアプリケーション開発全般をお任せします。
・ サービス開発における要件定義~リリースまでのアプリケーションレイヤのサポート、一部機能開発のリード
・ 仕様書、設計書のドキュメント作成
・ コードレビュー
・ 機能改善/技術提案

<下記業務もご経験・ご希望に合わせてお任せします>
・ より効率良くプロジェクトを進めるためのツール選定・導入企画・推進
・ 担当領域におけるユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部?等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整

【サービス導入事例】
https://infcurion.com/news/news・20221110_001/

【組織について】
スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンド・専門性をメンバーが在籍しています。
プロジェクト毎に最適なメンバーが集まりチームを組成しています。
コミュニケーションは基本オンラインで、定例MTG以外でもmeet、ハドル、Slackなどで適宜相談している環境です。

【魅力・得られる経験】
・ 日本を代表する大手企業とのプロジェクト経験ができる
相対しているクライアントは売上数千億規模、数百~数千万ユーザーを持つ、日本を代表する大手企業が中心です。開発規模も数百万~数億円、PJ期間は数ヶ月という大規模なプロジェクトの上流からプロジェクトに携わることができます。また、toCプロダクトに導入される金融サービスのため裾野が広く、街中や家族、SNSなど身近なところで利用する姿を見る面白さや達成感も得られます。

・ 自社プロダクトのプロジェクトにチャレンジできる
一般的なSIerとは異なり、当社プロダクトの開発になるため、クライアント1社の事業のみならず他クライアントへの展開も見据えることが必要です。アーキテクチャや非機能要件はクライアントの要望を聞き入れつつも当社事業として成長する各段階でのあるべき姿の最適解を導き出し、実行していくことが求められます。初期構築の難しさだけでなく当社プロダクトとしての真の事業成長に寄与するシステムの在り方を社内の仲間とともに考え・導き出していくこと、そのリードに挑戦することができます。

・ スピーディかつ高いアウトプットを出すことが求められる
キャッシュレス決済領域は店頭での即時決済やユーザ資産を扱うミッションクリティカルかつ高トラフィックなシステムのため、セキュリティや処理速度など高い技術力が求められる領域です。技術的課題の早期解消をしながら、それと並行して案件開発も進めていくことが求められるため、課題解決のスピードとデリバリーの安定性を向上させられる機会があります。

企業名

株式会社インフキュリオン

本社所在地

東京都千代田区麹町5-7-2MFPR麹町ビル7F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

年次有給休暇(入社初日から当社規定により付与),リフレッシュ休暇(当社規定により5日付与),年末年始休暇(5日),病気休暇(3日),その他(慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等)

情報更新日

2026/04/09

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
600万円〜1,000万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
36歳
ポジションの魅力
  • メガバンクとの共同事業でインパクトを実感:
    三井住友フィナンシャルグループ(SMFG)と資本業務提携し、法人向けデジタル総合金融サービス「Trunk」の開発に参画。国内最大級の金融グループとともに、中小企業向け決済・金融DX基盤を一から作り上げる歴史的プロジェクトに携われます。
  • CEO直下のスタートアップ感覚と大企業の安定性の両立:
    少数精鋭でスピード感のある意思決定環境でありながら、SMBCグループとの資本業務提携による強固な事業基盤も備えています。ベンチャーのダイナミズムと大企業クライアントへの影響力を同時に享受できます。
  • 自社プロダクトの開発として上流から携わるチャンス:
    一般的なSIerとは異なり、構築するシステムは自社プロダクトの位置づけ。要件定義・設計・開発・リリース・運用まで一貫して担当でき、アーキテクチャ判断にも積極的に関与できます。
  • 金融×テクノロジーの最前線でミッションクリティカルな開発経験:
    キャッシュレス決済は即時処理・高トラフィック・高セキュリティが求められる領域。金融システム特有の厳格な品質基準のもと、技術力を高める機会が豊富にあります。
  • フルリモート・フルフレックスの柔軟な働き方:
    基本的にリモートワークで稼働。コアタイムなしのフルフレックス制を採用しており、子育て世代や多様なライフスタイルを持つエンジニアでも働きやすい環境が整っています。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・スキルを持つ方を求めています。


  • TypeScriptを用いたWebアプリケーション開発経験
  • 要件定義〜設計・開発・テスト・リリースまでの一連の開発経験
  • コードレビューの実施経験
  • 仕様書・設計書などのドキュメント作成経験
  • ステークホルダーとのコミュニケーション・調整経験
必須スキル(ソフト)
  • 主体的な課題解決力:
    技術的課題を早期に発見し、自ら解決策を提案・実行できる自走力が求められます。スピーディかつ高品質なデリバリーを実現するために、受け身ではなく能動的に動ける姿勢が必要です。
  • ステークホルダーとの調整力:
    PMや社内外の多様なステークホルダー(クライアント、グループ会社、外部パートナー等)との交渉・調整を円滑に進めるコミュニケーション能力が必要です。
  • ビジネス要件を技術に落とし込む能力:
    クライアントの要望を正確に理解し、事業成長ステップや非機能要件も考慮しながら最適なアプリケーションアーキテクチャを設計・提案できる力が求められます。
  • 変化への適応力と学習意欲:
    Fintechや決済領域は技術・規制・市場が急速に変化する領域です。最新技術や業界トレンドをキャッチアップし、柔軟にアプローチを変えていける姿勢が重要です。
  • 品質と速度を両立するバランス感覚:
    金融・決済システムの特性上、高いセキュリティと処理速度が求められます。品質を担保しながらも開発スピードを維持できるバランス感覚が必要です。
歓迎スキル
  • Fintech・金融・決済領域の知識:
    キャッシュレス決済や法人決済、BaaS(Banking as a Service)などの業界知識があると、要件定義やアーキテクチャ検討においてより深い貢献ができます。
  • ツール選定・導入推進の経験:
    プロジェクトの効率化に向けたツール選定・導入企画の経験がある方は、チーム生産性向上に即戦力として活躍できます。
  • 大規模・ミッションクリティカルシステムの開発経験:
    高トラフィックや24時間365日稼働が求められるシステムの設計・開発経験があると、本ポジションの業務にスムーズに適応できます。
  • スタートアップや新規事業立ち上げの経験:
    ゼロイチのサービス構築フェーズに関わった経験があると、初期構築から運用・グロースフェーズまでを見通した設計・開発に貢献できます。
この求人で得られるスキル
  • 金融・決済領域の専門的エンジニアリングスキル:
    ミッションクリティカルな決済システムの設計・開発を通じて、高セキュリティ・高可用性・高トラフィック対応の実装スキルが身につきます。Fintech特有の非機能要件への対応力も習得できます。
  • 大規模プロジェクトの上流工程経験:
    売上数千億規模・数千万ユーザーを持つナショナルクライアントとのプロジェクトで、要件定義から設計・開発・リリースまでの上流工程に携わる経験が積めます。
  • アーキテクチャ設計・技術リード経験:
    サービスの成長ステップを踏まえた最適なアプリケーションアーキテクチャの選定・設計をリードする経験が得られます。技術的意思決定のスキルが向上します。
  • ステークホルダーマネジメントスキル:
    社内外の多様なステークホルダーとの調整・交渉経験を通じて、ビジネスサイドとエンジニアリングサイドの橋渡しができるコミュニケーション能力が身につきます。
  • SMBCグループとの協業経験・金融業界ネットワーク:
    日本最大級の金融グループとの共同プロジェクトへの参画を通じて、金融業界における希少な実績とネットワークが得られます。
キャリアマップ
  • 現在
  • 技術スペシャリスト TypeScriptを中心としたWebアプリケーション開発の専門性を深め、アーキテクチャ設計や技術選定をリードするシニアエンジニアポジションへ。金融・決済領域の高度な技術要件に対応できる希少人材として市場価値が向上します。
  • テックリード / 開発リーダー チームの技術方針をリードし、複数エンジニアのコードレビューやメンタリングを担うポジションへ。プロジェクト全体の技術的品質を担保する役割を担います。
  • プロダクトエンジニア / プロダクトオーナー 技術知識とビジネス理解を融合させ、プロダクトの機能要件・非機能要件を総合的に判断できるポジションへ。CEOや事業責任者と直接連携し、プロダクト戦略に貢献します。
  • エンジニアリングマネジャー / CTO候補 7段階のグレード制度に沿ってマネジメントキャリアも選択可能。組織・チームマネジメントを担い、技術組織全体の方針策定や採用・育成にも携わります。
  • 起業・独立 / 他事業会社への転職 金融×テクノロジーの希少な専門性と、メガバンクグループとの共同事業経験を武器に、Fintech領域での独立創業や大手金融・IT企業のCTO・技術役員ポジションへのキャリアも視野に入ります。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、総合評価は5点満点中3.5〜3.6点程度で、フルリモート・フルフレックスの柔軟な働き方が高く評価されています。金融・決済領域での専門性が身につく環境として成長機会を評価する声がある一方、決済サービス運営の特性上、障害対応など緊張感の高い場面もあることが指摘されています。大企業出身者が多くベンチャーらしい風土も持ち合わせており、バランスの取れた職場環境との評価が見られます。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性: 基本的にリモートワークが前提で、コアタイムなしのフルフレックス制を導入。子育て世代も多く、ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が可能との声が多い。
2. 成長環境: 大企業クライアントとの大規模プロジェクトや、金融・決済領域特有の高度な技術課題への対応を通じて、短期間で飛躍的な成長が期待できるとの評価がある。
3. ダイバーシティ: 育休...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り384文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。