年収

450万円〜650万円

勤務地

神奈川県

職務内容

<私たちについて>

アペルザは「ものづくり産業を世界につなぐ」をミッションに、製造業のDXを支えるプロダクトを展開しています。
カタログサイト「Apérza Catalog」、動画プラットフォーム「Apérza TV」、そしてSaaS「Apérza DX」など、メディアとSaaSを組み合わせた独自の"コンパウンド戦略"で、製造業の営業・マーケティング・調達を支援しています。

<アペルザの事業>
Media事業
ものづくり産業向けカタログサイト「Apérza Catalog」(https://www.aperza.com/catalog/)
ものづくり産業向け動画配信サイト「Apérza TV」(https://tv.aperza.com/)

これらのメディアは合計で月間約70万人のユニークユーザーにご利用いただいており、製品情報の発信から見込み客との関係構築までをサポートしています。

SaaS事業
ものづくり産業特化型SaaS「Apérza DX」(https://dx.aperza.com/)

メディアで見込み顧客の情報を得たのち、その後の営業活動を効率化するためのツールを提供しています。製造業の商習慣は検討から購入までのスパンが長く、中長期的なフォローが求められます。
業界ならではの商習慣に沿って、顧客管理やメールマーケティングなど幅広い機能をもったSaaSを展開し、受注に至るまでのプロセスを強力に支援しています。

<プロダクト戦略と募集背景>

これまでの各プロダクトでの仮説検証を経て、現在はそれらを統合・発展させ、"プロダクト群で価値を生み出すコンパウンド戦略"を本格的に推進しています。
複数のプロダクトがデータ・顧客基盤・機能を共有しながら成長することで、日本のものづくり企業、特に中小企業が抱える「情報発信」「営業」「調達」などの課題を産業構造全体から支えるプラットフォームを構築しています。
この"単一プロダクトに閉じない挑戦"を加速するために、ウェブアプリケーションエンジニアを募集いたします。
日本の中小製造業の優れた技術を、より多くの市場へ届ける挑戦に一緒に取り組みませんか。

<お任せすること>
各種サービスの新規機能開発や改善の企画、及び仕様策定
TypeScript、Reactを使ったフロントエンド開発
これまでの経験やスキルを考慮し、担当する工程や役割は柔軟に調整します。経験はないけれど挑戦してみたい、というご希望もぜひお聞かせください。
<開発の進め方>

開発プロジェクトはプロダクトチームで完結せず、ビジネスサイドとコミュニケーションをとりながら進めています。
具体的には、CS・営業メンバーからクライアントの声を共有され、ビジネスサイドと開発サイドで打ち合わせの上、仕様策定、アーキテクチャ選定、機能実装を行います。
プロダクトの企画・開発・導入・サポートを自社ですべて実施しているので、お客様の声を感じながら開発することができます。

<仕事の魅力>
全員フル出社ならではのコミュニケーションが取れる環境

アペルザはフル出社の勤務スタイルで、温度感のあるコミュニケーションが取れる環境です。少数精鋭の組織であることに加え、スピーディな開発体制を構築する観点から、リアルコミュニケーションによる生産性の高さを追求しています。
社内ではディスカッションが活発に行われており、他部署のメンバーの熱量も感じ取りながら「チーム」としての開発を推進することができます。
日々の業務においても、ビジネスサイド・エンジニアサイド双方から、質問や提案があればすぐ連携をとって解決する文化となっており、プロダクト自体のグロースに関心が高いエンジニアにとって非常に望ましい環境だと自負しています。

弊社プロダクト開発のやりがい

複数のプロダクトを連携させ、プロダクトライン全体で価値を最大化する戦略に関わることができます。
技術選定やアーキテクチャ設計など、プロダクト群の未来を形づくる意思決定に携わることができます。
製造業という大規模な産業ドメインで、現場の課題解決から産業構造の変革までを見据えた開発ができます。

<開発環境>
利用言語:Java、Python、TypeScript、GraphQL
フレームワーク・ライブラリ:Spring Boot、React、Node.js、Next.js
インフラ:AWS(ECS、Lambda、Auroraなど)、GCP(BigQueryなど)
ツール:Bitbucket、JIRA、Slack、GoCD、Jenkins

企業名

株式会社アペルザ

本社所在地

神奈川県横浜市中区山下町23番地日土地山下町ビル13F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

出勤 週5日出社(フル出社) 就業時間 9:00〜18:00(休憩1時間) 休日 土日、祝日、年末年始(12月29日〜1月3日)、慶弔休暇あり 有給休暇(初年度) 入社時5日付与(入社半年経過後に追加で5日付与)

情報更新日

2026/07/28

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
450万円〜650万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
29歳
ポジションの魅力
  • 製造業DXの最前線で社会貢献:
    ものづくり産業向けのオンラインプラットフォームを手がけており、国内30兆円超の市場規模を持つ製造業のデジタル化・グローバル展開を技術面から支える、社会的意義の高いプロダクト開発に携われます。
  • モダンなフロントエンド技術スタック:
    TypeScript/React/Next.js・Node.jsなどの現代的なフロントエンド技術を中心に、Java・Python・GraphQL・Spring Bootといったバックエンド、AWS・GCPのクラウドインフラまで、フルスタックに近い幅広い技術環境が整っています。
  • フルスタックエンジニアへのキャリアパス:
    求人票に明記されているとおり、経験・スキルに応じた最適なミッションが与えられ、ゆくゆくはフルスタックエンジニアとしてのキャリアを構築できる環境です。
  • 業界・顧客に深い知見を持つプロダクトオーナーとの協働:
    製造業に精通したプロダクトオーナーのもとで、チームとして様々な課題を解決していきます。製造現場の厳しい要求に応えるプロダクト開発を通じて、高い水準のプロダクトマインドが養われます。
  • キーエンス創業メンバー由来の製造業知見:
    創業者がキーエンス出身であり、製造業の現場に精通した経営陣のもとで、単なるIT企業とは異なる業界特化の深い知見を持つ環境でエンジニアリングに挑めます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • TypeScriptを用いたフロントエンド開発経験
  • Reactを使ったWebアプリケーション開発経験
  • チームでのアジャイル・スクラム開発経験
  • 新規機能開発および仕様策定の経験
必須スキル(ソフト)
  • ユーザー視点のプロダクト思考:
    製造業エンジニアという厳しい目を持つユーザーに向けたプロダクト開発のため、使う人のことを絶えず考え、細部まで心を配って開発できるユーザーファーストの姿勢が求められます。
  • チームでの課題解決力:
    業界・顧客に深い理解を持つプロダクトオーナーや他のエンジニアと連携し、チームで様々な課題を解決していく協調性・コミュニケーション能力が必要です。
  • 自律的な学習・成長意欲:
    ベンチャー環境下で変化の速い技術・事業に対応するため、自ら学び続ける姿勢と、新しい技術や知識を積極的に吸収する成長意欲が重視されます。
  • 曖昧な要件を整理・具体化する力:
    新規機能の企画・仕様策定にも関与するため、ビジネス要件や顧客課題をエンジニアリング観点で整理し、実装につなげる論理的思考力が求められます。
  • 柔軟な対応力:
    口コミ情報によれば、日々多くの取り組みや業務フローの変化がある環境のため、スタートアップ特有の変化に柔軟・前向きに対応できるアジリティが重要です。
歓迎スキル
  • Next.js・Node.jsを用いた開発経験:
    フロントエンドの枠を超えたSSR・APIルート実装など、フルスタック的な開発経験があると即戦力として活躍できます。
  • GraphQLを活用したAPI設計・実装経験:
    同社の技術スタックにGraphQLが含まれており、スキーマ設計やクエリ最適化の経験は歓迎されます。
  • AWS・GCPを活用したクラウドインフラの知識:
    ECS・Lambda・Auroraなど、インフラ側の知識があるとフルスタック志向のキャリアパスを早期に実現できます。
  • BtoBのSaaSプロダクト開発経験:
    アペルザはBtoB向けのSaaSサービスを展開しており、法人向けプロダクト特有の要件・設計思想の理解がある方は活躍しやすい環境です。
  • 製造業・ものづくり産業への関心・知識:
    顧客となる製造業エンジニアの視点や業界知識があると、プロダクト設計の品質向上に直結します。
この求人で得られるスキル
  • モダンフロントエンド開発の実践スキル:
    TypeScript・React・Next.jsなどを業務で継続的に使用することで、現代のフロントエンド開発における実践的なスキルセットを深く習得できます。
  • フルスタックエンジニアとしての総合力:
    Java・Python・Spring Bootなどのバックエンド技術やAWS・GCPのクラウドインフラまで幅広く関与する機会があり、フルスタックエンジニアとしての素養が培われます。
  • 業界特化型プロダクトマネジメントの視点:
    製造業に精通したプロダクトオーナーとともに企画・仕様策定まで携わることで、エンジニアリングにとどまらないプロダクト思考やビジネス理解が深まります。
  • 製造業DX領域の専門知識:
    国内30兆円超の製造業市場に特化したサービス開発を通じて、製造業のデジタル化・グローバル展開に関する業界固有の専門知識を身につけられます。
  • アジャイル・スクラム開発の実践経験:
    Bitbucket・JIRA・Slack・GoCD・JenkinsなどのツールチェーンとともにCI/CDを含む現代的な開発プロセスを習得できます。
キャリアマップ
  • 現在
  • フロントエンドエンジニア(上位) React・TypeScript・Next.jsを中心とした開発の実績を積み、コードレビューや設計判断への関与範囲を広げていきます。
  • フルスタックエンジニア バックエンド(Java・Python)やAWS・GCPのインフラまでカバーする幅広い技術領域を担当し、プロダクト全体を俯瞰した開発が可能になります。
  • テックリード / シニアエンジニア チームの技術的な意思決定をリードし、アーキテクチャ設計や技術選定に関与。エンジニア組織全体の技術力底上げにも貢献します。
  • エンジニアリングマネージャー / プロダクトマネージャー 技術面のマネジメントや開発チームのリード、またはプロダクトオーナーと連携しながら事業戦略レベルでプロダクト開発を牽引するポジションへのキャリアアップが見込まれます。
AI 口コミまとめ
口コミ情報によると、総合評価はおおむね中程度の評価となっており、イノベーションへの挑戦や活気のある社風に対してはポジティブな評価が見られます。一方で、給与面や評価制度の透明性については課題が指摘されており、ベンチャー企業としての発展途上な側面も見受けられます。社長の人柄や風通しの良い組織文化は好意的に受け取られている反面、業務フローの変化への対応が求められる環境でもあります。

【ポジティブな評価】
1. 組織風土・コミュニケーション: 経営陣と同じフロアで話せる距離感の近さや、年齢・職種を問わず個々の意見を尊重する文化があると口コミで評価されています。社内勉強会も定期的に開催されており、多様なバックグラウンドを持つメンバーが知識を共有しやすい環境です。
2. 成長・裁量: 職種に関わらず1人1人に期待される役割・仕事の幅が大きく、個々人の成長が組織の成長に直結する実感...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り397文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。