ナイル株式会社

ナイル株式会社

セールス(toB向け)_カジュアル面談希望者向け【オープンポジション】

勤務地

東京都

職務内容

ご希望やご経験を考慮し、マーケティングDX領域のいずれかのセールスポジションをご提案をさせていただきます。

■対象の方
・ナイルに興味がありマッチするポジションがあるか確認したい
・法人向けのソリューションセールス/プランナー職を希望されている方
※職歴書を拝見し、経歴やスキルに応じて面談のご案内をさせていただきます

■想定されるポジション
・プランナー【デジタルマーケティング領域】(想定年収:600~1000万円)
・セールス【デジタルマーケティング領域】(想定年収:500~700)
・ソリューションセールス【アドマーケティング領域】想定年収:450~900万円)
※上記以外にもご経験や状況に応じてマッチするポジションをご提案いたします

■具体的な業務内容
・プランナー【デジタルマーケティング領域】
外部ソリューションを含めた包括的なデジタルマーケティング戦略の提案および実行をプロジェクトマネージャーとして担っていただきます。
・セールス【デジタルマーケティング領域】
クライアントの抱えるデジタルマーケティング課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案いただきます。
・ソリューションセールス【アドマーケティング領域】
立上げフェーズの広告チームにて、クライアントの広告効果を最大化をするために広告戦略のコンサルティングを提供いただきます。

企業名

ナイル株式会社

本社所在地

東京都品川区東五反田1-24-2東五反田1丁目ビル7F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 |完全週休2日制(土日休み)|国民の祝日|入社時特別休暇|Luna(ルナ)休暇|産休・育休|子の看護休暇|介護休暇

情報更新日

2026/02/04

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
-
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
35歳
ポジションの魅力
  • 東証グロース市場上場の成長企業:
    2023年12月に東証グロース市場に上場を果たした、デジタルマーケティング領域における実績豊富な企業です。2,000社以上の支援実績を持ち、安定的な収益基盤と継続的な成長性を兼ね備えた環境で活躍できます。
  • 幅広いキャリアパスの選択肢:
    マネージャー職や新規サービスの立ち上げ、インハウスマーケターへの転換など、多彩なキャリアを描くことが可能です。「フミダス」と呼ばれる異動希望を1年以内に100%叶える制度が整備されており、自らのキャリア形成を主体的に進められます。
  • フルフレックス&リモートワークで柔軟な働き方:
    コアタイムなしのフルフレックスタイム制と、リモート勤務を組み合わせた柔軟な働き方が定着しています。平均残業時間は月20〜30時間程度と、業界水準に比べ比較的抑えられています。
  • 充実したスキルアップ支援制度:
    毎月1万円までの書籍・勉強会・セミナー費用補助や資格取得支援、副業制度など、社員の継続的なスキルアップを支援する制度が整っています。また、経営会議への参加制度「NNX」により、早期から経営視点を身につける機会もあります。
  • 「働きがいのある会社」として高評価:
    「働きがいのある会社」ランキングに9年連続で選出された実績があり、ルナ休暇・キッズケア休暇・男性育休取得など、多様な働き方を支援する企業文化が根付いています。D&I AWARD 2024では最高位「ベストワークプレイス」に認定されています。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • 法人向け営業・ソリューション提案経験
  • デジタルマーケティング(SEO・コンテンツ・広告)に関する基礎知識
  • クライアントへの課題ヒアリング・提案経験
  • プロジェクトマネジメント経験(プランナー職の場合)
  • 広告運用・アドマーケティング領域の知識(ソリューションセールス職の場合)
必須スキル(ソフト)
  • 課題発見・構造化思考:
    クライアントのビジネス課題を的確にヒアリングし、本質的な問題を整理・構造化したうえで最適な解決策を提案できる思考力が求められます。
  • 主体的な行動力:
    指示待ちではなく、自ら課題を見つけて動く「実業家マインド」が企業文化として重視されています。新しいプロジェクトや施策に積極的に関与できる姿勢が求められます。
  • 顧客志向のコミュニケーション力:
    クライアントの事業成長に深くコミットするため、信頼関係を構築しながら継続的な対話を重ねるコミュニケーション能力が必要です。
  • 結果へのコミットメント:
    明確な目標設定と達成に向けたPDCAを回す習慣が求められます。成果主義の評価文化があるため、数値目標に対して真摯に向き合える姿勢が重要です。
  • チームワークと情報共有力:
    複数の事業部・社内外の関連チームと連携しながら業務を進めるため、積極的な情報共有と協働を大切にできる人材が歓迎されます。
歓迎スキル
  • SEO・Web解析の実務経験:
    SEOコンサルティングやGoogle Analytics等を活用したWeb解析の実務経験があると、クライアントへの提案の質が高まるため、歓迎されます。
  • リスティング広告・デジタル広告運用経験:
    アドマーケティング領域のソリューションセールスでは、広告効果の最大化を支援するため、広告運用の実務経験が特に有利です。
  • プロジェクトマネジメント(PM)経験:
    複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進経験があると、プランナー職においてより早期から活躍できます。
  • 生成AI・最新デジタル技術への関心・活用経験:
    ナイルは生成AIを活用した新サービスを展開しており、最新技術への好奇心と実践経験があると差別化できます。
この求人で得られるスキル
  • デジタルマーケティング戦略の立案・実行力:
    SEO・コンテンツ・データ解析・広告など、多様なデジタルマーケティング手法を横断的に活用した戦略立案から実行までを担うことで、包括的なマーケティングスキルが身につきます。
  • 法人向けコンサルティングスキル:
    中堅〜大手企業のクライアントを担当することで、複雑なビジネス課題を整理し解決策を提案するコンサルティング力が磨かれます。
  • プロジェクトマネジメント能力:
    社内外の関係者を巻き込みながら施策を推進するプロジェクトマネージャーとしての経験を積むことができます。
  • 事業家としての経営視点:
    経営会議参加制度(NNX)や事業成功ナレッジ共有制度など、早期から経営・事業運営に携わる機会があり、「事業家力」と呼ばれるビジネス総合力が培われます。
  • 生成AI・最新マーケティングテクノロジーの活用スキル:
    新サービス「Nyle X Partners」など生成AI時代の最先端サービス開発・提供に関わることで、最新テクノロジーを活用したマーケティングの知見が得られます。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアセールス/シニアプランナー 担当クライアントの拡大と提案の質を高め、単独で大型案件を推進できるシニアクラスへとステップアップします。実績に応じた昇給・昇格が期待できます。
  • チームリーダー/マネージャー メンバーのマネジメントやチームのOKR策定など、組織運営に関わるポジションへ。ナイル独自の「フミダス」制度により、希望する異動を1年以内に実現できます。
  • インハウスマーケター/事業開発(BizDev) セールス・プランナーの経験を活かし、自社の事業成長を担うインハウスマーケターや新規事業の企画・推進ポジションへのキャリアチェンジも可能です。
  • 事業CXO/事業責任者 各事業に「事業CXO」ポジションが設置されており、複数の事業幹部として事業経営に参画する道があります。経営会議参加制度を通じて、早期から経営視点を養うことができます。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによれば、ナイル株式会社の総合評価は5点満点中3.5点前後で推移しており、業界内では平均的〜やや高めの水準です。フルフレックスやリモートワーク、充実した休暇制度など働きやすさに関するポジティブな評価が多く見られます。一方で、部署によって業務量や評価基準に差があるという声もあり、配属先の確認が重要とされています。平均年収は市場データによると約600万円台前後とされており、成果を出した場合の昇給余地は大きいとの評判です。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性:フルフレックスタイム制・リモートワーク推進・副業可など、自律的な働き方を支援する制度が整っており、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境との声が多いです。
2. 福利厚生・ダイバーシティ:ルナ休暇・キッズケア休暇・育休(男性取得実績あり)・パートナーシップ支援制度など、多様なライフスタイルに対応した制度が充実しており、女性も活躍しやすい環境と...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り393文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。