1130【ProdDev】デザインマネージャー（SaaS事業）

以下のスキル・経験が必須要件として求められます。

• プロダクトUI/UXデザイン経験（5年以上）
• デザインプロセスの整備・デザイン品質改善の実務経験
• デザインシステムの運用・改善経験
• Figmaを用いたデザイン制作経験

• アウトカム志向の思考力:
  デザインのアウトプット（見た目・操作性）だけでなく、プロダクトや事業のアウトカム（成果・成長）を意識して設計できる思考が求められます。
• ピープルマネジメント能力:
  1on1・人事評価・メンバー育成など、デザイナーチームのマネジメントを通じてチーム全体のパフォーマンスを最大化できる能力が必要です。
• クロスファンクショナルな連携力:
  PdM・エンジニア・BizDev・自然言語処理リサーチャーなど、多職種のチームメンバーと協働し、プロダクト開発を推進できるコミュニケーション力が求められます。
• デザイン戦略の立案・実行力:
  現場の改善施策だけでなく、プロダクト全体のデザイン戦略を中長期的な視点で立案・実行できる能力が必要です。
• エンタープライズ向けプロダクト理解:
  現場担当者から経営層まで多様なユーザー層が利用するエンタープライズSaaSの特性を理解し、ビジネス課題解決に直結するUX設計ができることが求められます。

• BtoBエンタープライズ向けSaaSデザイン経験:
  大企業向けの複雑なSaaSプロダクトにおけるUI/UX設計・改善の実務経験があると、即戦力として活躍できます。
• デザインシステム構築経験:
  ゼロからデザインシステムを設計・構築した経験があると、組織全体のデザイン品質向上に大きく貢献できます。
• ユーザーリサーチ・データ活用経験:
  ユーザーインタビューや定量データを活用してデザイン意思決定を行った経験は、アウトカム志向のプロダクト改善に直結します。
• 製造業・R&D領域の業務知識:
  製造業のR&D部門やナレッジマネジメント領域への理解があると、ターゲットユーザーの課題をより深く把握した設計が可能です。

• 生成AI×SaaSプロダクトのUX設計スキル:
  生成AIエージェント機能を搭載したSaaSプロダクトにおいて、AIとヒューマンインターフェースが融合する新領域のUXデザインを実践的に習得できます。
• デザイン組織マネジメントの実践知:
  デザイナーの採用・評価・育成・組織設計まで、デザインマネジメントの全サイクルをリアルな事業環境の中で経験できます。
• エンタープライズ向けプロダクト戦略立案力:
  日経225企業を顧客に持つプロダクトのデザイン戦略を立案・実行することで、大規模ユーザー基盤を持つプロダクトの設計思考が身につきます。
• LLM・自然言語処理への深い理解:
  自社でLLMを開発するリサーチャーや開発チームとの協働を通じて、生成AIの仕組みと可能性をデザイン視点から深く学べます。
• スタートアップにおけるデザイン組織立ち上げノウハウ:
  急成長フェーズのスタートアップで、デザイン組織を発展させた実績は、今後のキャリアにおける希少な差別化資産となります。