【クリニック開業経営ソリューション】クリニック開業経営コンサルタント※未経験者歓迎
- 年収
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500万円〜
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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※クリニック開業経営ソリューションGの事業・募集職種説明や社員インタビューについては特設サイト・動画にてご覧いただけます。
特設サイト:https://jobs.m3.com/clinic_startup_growth_solution/
動画 :https://www.youtube.com/playlist?list=PL9fcCCnSkWIFv03IsnGKTOEspLAEl7jyO■ミッション
クリニックの開業・経営における成功を通じ、日本の医療を良い方向に変革し、健康で長生きする人が増える社会を実現する■募集背景
日本の医師約32万人のうち30万人超が登録し、日々利用する医療情報プラットフォーム「m3.com」。エムスリーではこの圧倒的なプラットフォームを中核に、「医療×IT」で様々な事業を展開し、医療業界への変革を続けてきました。アフターコロナの時代にも、エムスリーが果たすべき役割は益々重要になると予想しています。
かかりつけ医をはじめとして、私たちに最も身近な医療機関は地域のクリニックです。国内のクリニックは約10万施設、コンビニよりずっと多くあり、生活に密着しています。
今後は日本人口の3人に1人が高齢者となる時代です。今までよりもクリニックに求められる機能は多くなると考えており、エムスリーではクリニックの新規開業や経営支援を通じ、日本の医療を良い方向に変革することで、健康で長生きする人が増える社会の実現を目指しています。
そのため、新規開業・経営支援を担うクリニック開業経営コンサルタントとして一緒に働くメンバーを募集します。また、未経験の方も安心してキャッチアップ・活躍いただけるようチームでサポートしていきます。
本ポジションでは、その他にもm3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用して、エムスリーグループにしか提供できない新規サービスへの拡大など、仕事を広げていただく機会もあり、成長できる環境があります。■所属
クリニック開業経営ソリューショングループ■担当業務
・クリニックのコンセプト・戦略・事業計画策定、物件・設備・システム選定を通じた、クリニックの開業/経営コンサルティングを提供
・クリニック運営の成功に向けた、DX化、患者体験向上などの実行支援の提供
・クリニックの開業・経営改善に必要なサービス(物件、集患サービス、電子カルテ、医療機器など)の提案、課題解決支援
・広告事業、クリニック継承(M&A仲介)事業、プラットフォーム(プロダクトマネージャーやデザイナー、エンジニア等)のメンバーと協力し、見込み医師獲得を行うための各種PDCAの企画・実施
・エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進■同ポジションで働く魅力
・クリニックの開業・経営支援を通じて、事業の作り方、経営者視点、マーケティングを経験できます。
・コンサル・医療業界未経験のメンバーが活躍しています。未経験の方もすぐにキャッチアップし成果が出しやすいよう、入社後の業務ステップやOJTの体制を構築しています。
・医療現場の課題であるDX実現を通して、最先端のクリニック作りを体験できます。■クリニック開業経営ソリューショングループについて
現在14名、20代後半~30代前半が中心です。医療関連未経験者も多く、お互いサポートし合い、チームでの成長・成果を目指して働いています。■働き方
・完全週休2日、土日祝休
・就業時間 9:00-17:45(専門業務型裁量労働制適用)
※現在コロナ下対応のため在宅勤務推奨(感染拡大状況に応じ柔軟に対応しています) - 企業名
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エムスリー株式会社
- 本社所在地
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東京都港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝) ※年間休日122日(2024年度) ・年次有給休暇:入社月に応じて入社日より付与、毎年勤続年数に応じた日数を付与 (初年度17日~最大24日)(有休取得率84.0%/2023年3月期) ・年末年始休暇(12/30-1/3) ・結婚休暇(5日) ・弔慰休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休業、他
- 情報更新日
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2026/04/09
AIが推定した求人関連情報
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圧倒的な医師プラットフォームを活用したコンサルティング:
日本の医師の9割以上が登録する「m3.com」の顧客基盤を活かし、一般のコンサルティングファームでは実現できない規模・質での開業・経営支援が可能です。 -
未経験者でも活躍できる充実のOJT体制:
医療・コンサル業界未経験のメンバーが多数活躍しており、入社後の業務ステップやOJTの体制が整備されているため、異業種からでもキャッチアップしやすい環境です。 -
事業家・経営人材としての成長機会:
クリニックの開業戦略立案から実行支援まで一貫して担当することで、事業の作り方・経営者視点・マーケティングスキルを実践的に習得できます。 -
医療DXの最前線に携わる体験:
クラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」や「デジスマ診療」など自社プロダクトを活用しながら、最先端のDXクリニック作りに携わることができます。 -
新規サービスの企画・推進まで仕事の幅を広げられる:
エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画・推進にも関わることができ、コンサルティング業務にとどまらない幅広いキャリア形成が可能です。
以下のいずれかの経験・知見が求められます(未経験者も歓迎)。
- 法人向け・個人向け営業経験
- 課題解決型の提案・折衝経験
- PDCAを主体的に回した業務経験
- 事業計画・戦略立案への関与経験
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成果・目標達成への執着心:
高い目標を掲げ、数値にこだわりながら業務を推進できる姿勢が求められます。成果主義の企業文化の中で自律的に行動できる方が活躍しています。 -
論理的思考力:
クリニックの経営課題を構造的に捉え、説得力ある解決策を提示する能力が必要です。ロジカルなコミュニケーションが重視される社風です。 -
顧客満足へのこだわり:
医師(クライアント)の立場に寄り添い、個々のニーズに応じた柔軟な提案と丁寧なフォローを継続できる姿勢が求められます。 -
高い自己成長意欲:
医療・コンサルティングの両領域を学びながら、自らスキルアップしていく意欲が必要です。新しい領域へのチャレンジを楽しめる方が向いています。 -
社内外との円滑なコミュニケーション能力:
広告・M&A・プロダクト等の社内他部門メンバーと連携しながら業務を進めるため、関係者を巻き込みながら調整・推進できる力が必要です。
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コンサルティング経験:
戦略立案・課題解決型のコンサルティング経験があると、クリニックの開業・経営支援業務に即戦力として活かせます。 -
IT業界での経験:
DXや医療ITサービスの提案・推進において、IT領域の知識・経験があると活躍の幅が広がります。 -
起業・事業計画策定の経験:
自身での起業や事業計画策定の経験があると、クリニック経営者の視点を理解しやすく、より深いコンサルティングが可能になります。 -
中小企業向けサービス提案経験:
経営者や中小企業オーナーへの営業・提案経験は、クリニック院長(個人事業主・法人経営者)との折衝にそのまま活かせます。
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クリニック開業・経営コンサルティングスキル:
市場調査・立地選定・資金計画・事業計画策定から開業後の経営改善まで、クリニック経営支援の一連のプロセスを実践的に習得できます。 -
医療DX推進スキル:
電子カルテ・予約システム・集患サービス等の医療DXツールを活用した実行支援を通じて、医療業界特有のDX推進ノウハウを身に付けられます。 -
M&A・事業承継の実務知識:
クリニック継承(M&A仲介)事業にも携わることで、事業承継・M&Aの実務プロセスや投資検討・PMIの基礎的なスキルを習得できます。 -
マーケティング・PDCAスキル:
集患サービスや広告事業との連携を通じて、医療マーケティングの企画立案・効果検証・改善のサイクルを実践的に経験できます。 -
経営者視点・事業開発力:
院長(経営者)と直接向き合いながら戦略立案・実行支援を行うことで、経営者視点での意思決定力や新規サービス企画力が養われます。
- 現在
- クリニック開業経営コンサルタント(独り立ち) 入社後のOJTを経て担当クリニックを持ち、開業支援から経営改善まで一気通貫で担当できるコンサルタントとして自立します。
- シニアコンサルタント/チームリーダー 複数クリニックの担当経験を積み、後輩のOJT指導や案件の難易度の高い相談対応をリードする立場へ成長します。
- 新規サービス企画・事業開発担当 エムスリーグループのアセットを活用した新規サービスの企画・推進に携わり、プロダクトマネージャーやエンジニアと連携しながら事業を創る役割を担います。
- グループマネージャー/事業責任者 クリニック開業経営ソリューショングループ全体のマネジメントや事業KPI管理を担い、日本の医療変革を牽引するリーダーとして活躍します。
【ポジティブな評価】
1. やりがい・社会的意義: 医療業界の課題解決に直結するため、仕事の社会的意義を強く感じられるとの声が多い。業界トップシェアのプラットフォームを活かした仕事の規模感・影響力も高く評価されています。
2. 年収水準: 有価証券報告書によると平均年収は約930万円と高水準で、初任給もコンサルタント並みとの声があります。中途採用では前職より高い年収水準が提示される傾向があるとの意見も見られます。
3. 成長環境: 中途採用比率が高く多様なバック...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り466文字)
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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。