【財務経理部長／CFO候補】急成長エンタメ・IP企業

800万円〜1,500万円

東京都

【概要】
STPRは世界トップクラス「2.5次元アイドル」すとぷりを要する総合エンタメプロデュース企業です。

■　事業概要
「すとぷり」を始めとした複数グループの「クリエイターIP」をコアに
1: IPプロデュース事業
2: 配信/コンテンツ事業
3: ライブ/イベント事業
4: マーチャンダイジング事業
5: ライセンス/タイアップ事業

を展開しております。

【設立】2018年6月15日
【代表者】秋田 堅司
【資本金】3,000万円
【従業員数】114名(2026年5月末時点)
【所在地】東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ34F

会社概要

株式会社STPRは、「クリエイティビティと情熱で、世界をもっと楽しくする。」をPurposeに掲げ、2.5次元アイドルグループやクリエイターのプロデュースを中心に、音楽・動画・ライブ・イベント・グッズ・ファンクラブなど、多角的なエンターテインメント事業を展開する総合エンターテインメントプロデュース企業です。

所属クリエイターのSNS総フォロワー数は8,600万人超、動画累計再生数は約200億回に達し、国内トップクラスのIPを多数保有。IPプロデュースを軸に、配信・ライブ・マーチャンダイジング・ライセンス・タイアップなど幅広い事業を展開しています。今後はゲーム・配信・ライブ・海外展開・新規IP創出など、新たなエンターテインメント領域への挑戦を加速。
クリエイターとファンをつなぐ新たな価値を創造し、日本発のIPを世界へ発信することを目指しています。

職務内容・Mission

本ポジションでは、決算・監査対応、資金管理・金融機関折衝、管理会計・予実管理など、財務経理領域全般を統括していただきます。また、事業の多角化や組織拡大に伴い、内部統制・ガバナンス体制の整備、業務プロセスの標準化、経営管理の高度化を推進していただきます。

急成長フェーズにある当社では、既存の仕組みを運用するだけでなく、未整備な課題にも自ら踏み込み、経営陣や各部門と連携しながら、実効性のある管理体制を構築することが求められます。

なお、今回の採用は早期のCFO登用を具体的に見据えたものであり、まずは財務経理部長として事業・組織への理解を深めていただいた上で、入社後1年程度を目安に、ご本人の実績・適性を踏まえたCFOへの登用を想定しています。

職務内詳細

■財務経理・決算管理
- 月次・年次決算業務の統括、決算体制の高度化
- 経理業務の標準化・効率化、決算早期化の推進
- 監査法人・税理士対応、監査指摘事項への対応
- グループ会社を含む財務経理管理

■財務・資金管理
- 資金繰り・キャッシュフロー管理
- 金融機関との折衝、資金調達対応
- 資金計画の策定および資金管理体制の整備

■管理会計・経営管理
- 事業計画・予算策定、予実管理
- 事業別の収益・業績分析、管理会計体制の高度化
- 経営陣への財務報告および意思決定支援

■内部統制・組織基盤の強化
- 内部統制・ガバナンス体制の整備および運用改善
- 財務経理部門のマネジメント・人材育成
- 業務フロー・管理規程の整備、運用定着
- 事業・組織の成長に応じた経営管理体制の構築

必須要件/歓迎要件

■必須要件
以下の全てのご経験をお持ちの方
・財務経理責任者経験を5年以上お持ちの方
・決算体制の整備、監査対応、内部統制構築など、経営管理基盤の強化を主導した経験をお持ちの方

■歓迎要件
・スタートアップ・ベンチャー企業での財務経理組織の立ち上げ・統括経験
・資金調達、金融機関折衝、キャッシュフロー管理の実務経験
・複数事業・グループ会社における管理会計・予実管理の経験
・経営陣と連携した財務戦略の立案・推進経験

活躍が見込まれる人物像

・経営視点を持ち、財務経理の立場から事業成長を支えられる方
・未整備な環境でも、自ら課題を特定し、仕組みづくりを推進できる方
・戦略立案だけでなく、実務にも主体的に取り組める方
・経営陣や他部門と円滑に連携し、信頼関係を構築できる方
・組織の成長に合わせて、メンバーの育成・組織強化を推進できる方

【雇用形態】
正社員

【勤務形態】
＜フレックスタイム制＞
・1日の標準労働時間：8時間
・基本となる始業就業時間：10:00～19:00
・フレキシブルタイム
始業：6:00～11:00 終業：15:00～20:00
・コアタイム：有 11:00～15:00

株式会社STPR

東京都渋谷区渋谷2-21-1

正社員

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

【Holiday】 ＜年間休日＞ ・土日祝 ※業務の都合により土日祝出勤になるケースもありますが、その場合は代休を取得いただきます。 ・年末年始　12/29～1/4 合計年間休日125日 ＜特別休暇＞ ・年次有給休暇 （6月1日入社の場合は入社初日より10日付与いたします。入社月によって日数変動あり。）

2026/10/29