※SPI不要※【JS有期フルタイム】日比谷/派遣スタッフの方の就業サポート担当（ジョブフォローアシスタント）

東京都

求人概要
ポジションについて

＜ジョブフォローアシスタント＞
クライアント先企業で働く派遣スタッフの方の
終業サポートを行うポジションを
「ジョブフォローアシスタント」と呼んでいます。
部内の営業とペアになってクライアントを担当し
派遣スタッフの方が安定して就業できるよう、
面談実施などサポートいただくポジションです！

業務内容

中央区・千代田区・新宿区の大手企業を
担当している営業部に配属となります◎

＜派遣スタッフの方の就業サポート＞
・派遣先で就業中の派遣スタッフの方と
　面談を実施（企業先への訪問・対面がメイン）
・就業中のお困りごとがないか、
　キャリアについて相談がないか等をヒアリング
・相談を受けた内容を
　派遣先担当者の方報告、調整、交渉
・再契約時の面談、契約締結行為
・派遣スタッフの方の勤務初日に同行
（月初、月曜が多くなります／直行直帰OK）

上記に付随する事務作業など一連の業務をお任せします。
（システムは複数使用します）
事務作業は在宅でも対応OK、
サテライトオフィスも利用可能です。

名刺交換やヒアリングの仕方等、
入社後OJT研修があるので
外勤職が初めての方もご安心ください

■担当エリア：東京23区内（お住まいを考慮の上エリアを検討します）
■担当企業数：2～5社　※目安
■担当スタッフ数：30名前後からスタートして最終的に90名程度　※目安

応募資格

【must】
・接客・販売・営業など、人と接する業務の経験がある方
・業務上でビジネスメール（Outlook）のご経験がある方

【want】
・PC、スマートフォンの操作、連絡がスムーズに出来る方

～こんな方におすすめです～
・ホスピタリティーを活かして働きたい方
・社内外、様々な方とお話していただくので
　柔軟に誠実な対応ができる方
・忙しい環境でも優先順位をつけながら
　テキパキと仕事を進めることができる方

採用事例

先輩社員の出身業界は様々です！
・派遣会社で就業フォローの経験がある方
・キャリアカウンセラー、キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方
・人材紹介会社での法人営業経験がある方
・ブライダルの経験がある方　etc...

様々なご経験でも活かせます！★

よくある質問の一覧はこちら

・外勤職はどのように評価されますか？
・契約満了後のキャリアはどうなりますか？
・この仕事の大変な点はどんなところですか？

皆さんからよくいただくご質問にお答えします！

職種・職務：CSコミュニケーター・ジョブフォローアシスタント
業務内容の変更範囲は、制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり

【雇用形態】
契約社員

【雇用形態補足】
雇用区分：JS（ジョブスタイル）有期
※雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約（試用期間なし）
※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります
※契約締結の上限は満65歳に達する月末
※更新の判断基準：業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、その他の事情により判断します
※弊社では以下の2種類の雇用区分に分けています
※それぞれに有期・無期契約があります
MS（ミッションスタイル）：成果型
JS（ジョブスタイル）：遂行型

▼詳しい人事制度については以下動画をご覧ください
https://bcove.video/3MgiXxk

【勤務形態】
フレックスタイム制（コアタイムなし、休憩60分）
時間外労働：有　
※時間外割増：1ヶ月の実働時間のうち、月の標準労働時間を超えて勤務した時間分支給
残業：約5～10時間/月

株式会社リクルートスタッフィング

東京都千代田区有楽町1-13-1

契約社員

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

【Holiday】 ・年間休日125日 （うるう年は126日/土日祝日、年末年始、フレックス休日） 　※キックオフで年2回（4月・10月）土曜出社日あり ・有給休暇 ・公傷休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・看護等休暇 ・介護休暇

2026/11/02