06_新規事業企画・開発担当【正社員】

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 新規事業の企画・立案・事業化の経験
• 事業計画策定（収益モデル設計・投資回収試算）の経験
• MVP・PoCによる事業仮説検証の経験
• 複数部門横断でのプロジェクトマネジメント経験
• KPI設計・予実管理の実務経験
• 外部パートナーの選定・交渉・関係構築の経験

• オーナーシップと自律性:
  「何をやるか」の仮説設計から事業化まで、指示を待たずに自らが主体的に動き、責任をもって推進できる姿勢が求められます。
• 構造化思考・ロジカルシンキング:
  市場リサーチや事業性検証において、情報を整理・構造化し、論理的に仮説を立て意思決定できる思考力が必要です。
• クロスファンクショナルなコミュニケーション力:
  営業・マーケ・CRM・プロダクトと連携しながら事業を推進するため、多様なステークホルダーと円滑に協働できるコミュニケーション能力が求められます。
• 不確実性への耐性と仮説検証思考:
  発展途上の市場で複数テーマを同時並行で扱うため、曖昧な状況下でも仮説を素早く立て、検証・修正を繰り返せる柔軟性が必要です。
• ミッション共感・事業へのパッション:
  「ありたい自分でいられる世界の実現」というミッションへの共感を持ち、自由診療市場の課題解決に本気で取り組めるマインドが重視されます。

• スタートアップ・ベンチャーでの事業開発経験:
  ゼロイチの事業立ち上げやPMFの経験があると、即戦力として活躍できます。
• 医療・ヘルスケア・美容業界の知識:
  自由診療市場の特性や規制環境への理解があると、市場リサーチや事業性検証をスムーズに進めることができます。
• BtoBプロダクト・SaaSビジネスの知見:
  クリニック向けの予約・顧客管理SaaSも展開しているため、BtoB領域の事業設計経験が歓迎されます。
• データ分析・BI活用スキル:
  KPI設計や予実管理において、データを活用して施策立案できる能力は高く評価されます。
• M&A・アライアンス・パートナー交渉の経験:
  外部パートナー選定や事業スキーム構築に活かせる経験として歓迎されます。

• 新規事業ゼネラリストとしてのケーパビリティ:
  複数の新規事業テーマを同時並行で推進することで、仮説設計・事業性検証・スキーム構築・PMFまで一貫した事業開発の全工程を経験できます。
• ヘルスケック×テック領域の深い業界知見:
  美容医療から自由診療全般へと拡大する市場において、プラットフォームビジネスの設計・運営に関するドメイン知識を習得できます。
• マルチステークホルダーとの協業スキル:
  営業・マーケ・CRM・プロダクトなど多様な部門と横断的に連携しながら事業を推進することで、組織横断型のプロジェクトマネジメント能力が高まります。
• スタートアップ経営視点の獲得:
  KPI再設計・予算策定・予実管理など経営に直結する業務を担当することで、事業全体を俯瞰した意思決定能力が身につきます。
• ストックオプションによる資産形成機会:
  未上場フェーズでストックオプション付与の実績があり、将来的なIPO・エグジットに伴う資産形成の可能性があります。