PdM/COO室_事業企画グループ

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 新規サービス・プロダクトの企画・推進経験（PdMまたはプロダクトオーナー経験）
• プロダクトロードマップの作成・優先順位付けの実務経験
• エンジニア・デザイナーとの要求定義・要件定義の実務経験
• WBS作成およびプロジェクト進捗管理の実務経験
• リリース後のデータ分析・KPI設計・改善施策の立案・実行経験

• 主体性・自走力:
  0→1フェーズを牽引するポジションのため、指示を待つのではなく自ら課題を定義し、解決策を立案・実行できる強い主体性が求められます。
• ステークホルダーマネジメント力:
  エンジニア・デザイナー・事業企画など多様な職種と連携するため、各専門職の言語や優先事項を理解しながら合意形成を図るコミュニケーション力が必要です。
• データドリブンな思考力:
  リリース後の効果測定や数値分析に基づいて改善施策を立案するため、感覚ではなくデータをもとに論理的に意思決定できる姿勢が求められます。
• 不確実性への対応力:
  新規事業特有の曖昧な状況下でも優先順位を見極め、スピーディーに行動できる判断力と柔軟性が重要です。
• ビジネス視点と顧客視点の両立:
  市場ニーズ・ユーザー体験・事業収益性を同時に考慮しながらプロダクト戦略を描ける、幅広いビジネス感覚が求められます。

• サブスクリプション・プラットフォームビジネスの知見:
  DMMプレミアム構想に直結するため、サブスク型サービスや多機能プラットフォームの企画・運用経験があると即戦力として期待されます。
• UI/UXデザイン・プロトタイピングの基礎知識:
  画面構成案の作成やデザイナーへの指示を担うため、ワイヤーフレーム作成ツール（Figmaなど）の操作経験やUXへの理解があると活躍できます。
• アジャイル・スクラム開発の経験:
  エンジニアリングチームとの迅速な連携が求められるため、アジャイル開発プロセスへの理解や実務経験があるとスムーズに活躍できます。
• 新規事業立ち上げ・0→1フェーズの経験:
  既存事業改善ではなく、まっさらな状態からサービスを立ち上げた経験がある方は、ポジションのミッションとの親和性が高く歓迎されます。

• 0→1プロダクトマネジメントの実践力:
  新規サービスのコンセプト策定から開発推進・リリース・改善まで一貫して担うことで、プロダクト全ライフサイクルを主導するPdMとしての実践力が身につきます。
• 大規模プラットフォームにおける事業企画スキル:
  数千万会員規模のDMMプラットフォームで新規事業を推進する経験を通じ、大規模ユーザーベースを前提にした事業企画・グロース設計の知見が得られます。
• クロスファンクショナルなリーダーシップ:
  エンジニア・デザイナー・事業部門を横断してプロジェクトを推進することで、多職種を巻き込みながら成果を出すリーダーシップが養われます。
• データ分析・KPI設計・改善サイクルの実行力:
  リリース後の効果測定・データ分析・改善施策の立案・実行を繰り返すことで、定量的な根拠に基づくプロダクト改善のサイクルを回す実践スキルが習得できます。
• 新規事業の事業戦略立案経験:
  DMM経済圏の新たな柱となる事業の創出に携わることで、市場調査・競合分析・収益モデル設計など、事業戦略立案の上流スキルが磨けます。