01-01_パートナーセールス(福岡)
- 年収
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450万円〜750万円
- 勤務地
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福岡県
- 職務内容
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保育・福祉・介護業界に特化したお金の福利厚生「福祉はぐくみ企業年金基金」
社会を支えるエッセンシャルワーカーの人たちが、お金の不安がなく安心して働きながら子育てができ、幸せな人が増えていく社会を実現していくための制度です。設立当初1,700名程度だった加入者が、設立から6年で”40倍”以上に増加しています!(現在100,000名以上)
競合他社が少なく急成長している組織で自分のスキルを磨きながら、社会貢献度の高さを実感できます。地方銀行を中心とした金融機関や税理士などの士業向けの紹介パートナー営業をご担当いただきます。
出張ベースでパートナーへ訪問しますが、新規のテレアポや飛び込み訪問はございません。具体的な仕事内容
・既存の紹介パートナーへの運営サポート業務(勉強会、セミナーなど)
・パートナーと共に「はぐくみ企業年金」を拡販するために販売戦略を策定し実行
・パートナーから紹介を受けた企業様への提案組織構成-パートナーセールス課
17名
中途入社比率:100%組織目標と募集背景
現在IPOを目指しており、既存事業の拡大を着実に進めております。さらなる成長を目指し、新規事業の企画・開発・推進を進め、26年には売上高30億円の達成を目指しています。
身につくスキル
金融機関等のパートナーの心を動かすことで、マネジメントスキルが身につきます。
銀行員等の担当者と信頼関係を築き、「はぐくみ企業年金」の魅力を伝えることで、あなた自身の提案力や、周囲を動かす力が磨かれます。この仕事の魅力
社内でも急成長中の部署で活躍できます!
・連携金融機関が30社を突破。直近1年間で提携社数10社増加。
・銀行や信用金庫といった金融機関との連携を強化した結果、紹介案件数が増加中。パートナーセールスの一日の流れ(例)
【出張の日】
9:00~12:00:自宅から出張先へ移動
12:00~13:00:お昼休憩
13:00~14:00:訪問企業との商談①(銀行支店担当者同行)
14:00~14:30:移動
14:30~15:30:訪問企業との商談②(銀行支店担当者同行)
15:30~16:00:移動
16:00~17:00:支店勉強会
17:00~17:30:移動
17:30~18:00:宿泊先のホテルで事務作業(日報作成等)【出張がない日】
9:00~10:00:オフィス到着+メール電話対応
10:00~11:00:社内MTG
11:00~12:00:オンライン商談
12:00~13:00:お昼休憩
13:00~14:00:オンライン商談
14:00~17:30:次回出張先への勉強会及び商談の日程調整・過去訪問先(検討中)への追客時間(メール・電話)
17:30~18:00:日報作成 - 企業名
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株式会社ベター・プレイス
- 本社所在地
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東京都新宿区市谷本村町1-1住友市ヶ谷ビル15F
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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実働8時間、休憩1時間 フレックスタイム制あり コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:5:00~10:00/16:00~22:00 ※試用期間中は、9:00~18:00の固定時間制。 完全週休2日制+祝日 ※土日祝休日/夏季休暇/年末年始休暇(5日) ※年間休日125日
- 情報更新日
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2026/06/14
AIが推定した求人関連情報
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急成長市場での希少ポジション:
競合他社が少ない「はぐくみ企業年金」の普及推進という独自市場において、設立から6年で加入者が40倍以上(現在100,000名超)という急成長の波に乗りながら活躍できます。 -
新規テレアポ・飛び込みなしの提案型営業:
すでに関係構築された金融機関パートナー(地方銀行・信用金庫・税理士等)を通じた紹介ベースの営業スタイルのため、質の高い商談に集中できる環境です。 -
IPO準備中のスタートアップでの経験:
現在IPOを目指しており、2026年には売上高30億円の達成を目指す成長フェーズの組織に参画でき、上場を経験した希少なキャリアを築けます。 -
社会貢献度の高いサービス:
保育・福祉・介護業界で働くエッセンシャルワーカーのお金の不安を解消し、安心して働ける社会を実現するという理念のもと、高い社会的意義を感じながら働けます。 -
充実した子育て支援・ワークライフバランス:
育児休業取得率100%、男性育休取得実績あり、ベビーシッター利用補助・病児保育補助制度など、ライフイベントと両立できる環境が整備されています。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- 法人向け営業経験(BtoB)
- 金融機関・保険・証券・士業など金融関連業界での営業経験
- パートナー・代理店・販売チャネルを通じた間接営業経験
- 提案書・企画書作成スキル
- 顧客との信頼関係構築・ルート営業経験
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主体性・自発性:
ベンチャー文化が強く、一人ひとりに高い責任と自由度が与えられる環境です。指示を待つのではなく、自ら課題を発見し動ける姿勢が求められます。 -
信頼関係構築力:
地方銀行の担当者や税理士などプロフェッショナルを相手に、長期的な信頼関係を築き、紹介案件を継続的に生み出す対人スキルが不可欠です。 -
社会課題への共感・使命感:
「やさしい人がやさしいままでいられる世界へ」というビジョンに共感し、エッセンシャルワーカーの生活向上という社会的意義をモチベーションにできる方が活躍しています。 -
戦略的思考力:
パートナーと共に販売戦略を策定・実行するため、単なる訪問営業にとどまらず、どうすれば拡販できるかを論理的に考える力が求められます。 -
柔軟な対応力・出張適応力:
出張ベースで九州各地のパートナーを訪問するスタイルのため、スケジュール管理や移動を伴う業務に適応できる柔軟性が必要です。
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企業年金・退職金制度に関する知識:
確定給付企業年金(DB)や確定拠出年金(DC)の仕組みを理解していると、金融機関担当者への説明や提案がスムーズになります。 -
地方銀行・信用金庫・税理士事務所とのネットワーク:
九州・福岡エリアの金融機関や士業とのコネクションがある方は即戦力として活躍が期待できます。 -
勉強会・セミナー運営・ファシリテーション経験:
既存パートナーへの勉強会やセミナー実施が主要業務のひとつであるため、登壇・進行経験があると業務にスムーズに馴染めます。 -
福祉・介護・保育業界への理解:
主要顧客が福祉・保育・介護業界の法人であるため、業界特性や課題感を把握していると提案の説得力が高まります。
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パートナーマネジメントスキル:
地方銀行・信用金庫・税理士など高度な専門職のプロフェッショナルを動かし、共に拡販戦略を実行することで、間接チャネルを通じた組織横断的なマネジメント力が身につきます。 -
企業年金・金融商品の専門知識:
確定給付企業年金(DB)の制度設計・導入プロセス・法規制など、金融業界でも希少な専門知識を実務を通じて習得できます。 -
法人向け提案・コンサルティング力:
経営者や金融機関の法人担当者を相手に、福利厚生制度の導入メリットをわかりやすく提案する高度なプレゼンテーション・提案力が磨かれます。 -
販売戦略立案・実行力:
パートナーと共同で拡販戦略を策定・実行するため、マーケティング視点を含めた営業戦略の立案から実行・振り返りまでのPDCAサイクルを経験できます。 -
IPO準備プロセスへの理解:
IPO準備中の組織でのビジネス推進経験は、将来的に経営・管理部門へのキャリアチェンジや、他のスタートアップでのハイポジション獲得に有利に働きます。
- 現在(パートナーセールス・メンバー)
- シニアパートナーセールス 担当エリアの金融機関連携数・紹介件数を伸ばし、販売戦略の立案・実行において中心的な役割を担うステップです。複数パートナーを安定的に管理できる実力が評価されます。
- パートナーセールス リーダー/マネージャー 福岡・九州エリアのパートナーセールスチームのリードを担い、メンバーの育成や目標管理、金融機関との上位折衝などを担当します。IPO準備組織においてマネジメント経験を積む貴重なポジションです。
- 事業部長・営業責任者 IPO後を見据えた組織拡大フェーズにおいて、全社の営業戦略立案や新規チャネル開拓を担うポジションです。全国の金融機関パートナー網を統括するリーダーシップが求められます。
- 社内新規事業・経営幹部候補 IPO準備中・上場後の成長期において、営業経験を活かした新規事業の企画・推進や、役員・執行役員クラスへのキャリアパスも視野に入ります。中途入社比率100%の組織のため、実績次第でのスピード昇格が期待できます。
【ポジティブな評価】
1. 社会貢献・働きがい:「比較的金銭面で困りやすい福祉業界向けに提案ができることは大きい」という声に代表されるように、事業の社会的意義への共感が働きがいに直結しているとの評価が多数見られます。
2. 子育て・ダイバーシティ:育児休業取得率100%、時短勤務、ベビーシッター補助、病児保育補助など充実した制度があり、特に子育て中の社員から高い評価を受けています。女性役員が在籍しており、キャリアモデルが身近にある点も...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り438文字)
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