株式会社エニトグループ

株式会社エニトグループ

【Enito】AIアプリケーションエンジニア(MLエンジニア)/高難易度のマッチングアルゴリズムの刷新◆IPO準備中、フルリモート可能

年収

700万円〜1,000万円

勤務地

東京都

職務内容

◆仕事内容

全社的なAI活用の業務負荷軽減を目的とし、データパイプライン・API・アプリケーション統合を中心に開発業務を担って頂きます。ご経験次第では、主要プロダクトへのアルゴリズム導入など、チームで推進中の優先度の高い業務領域も担っていただきます。

具体的には以下の業務を想定しています。
【AIアプリケーションエンジニア(MLエンジニア)の業務】

AIエージェント開発と全社AI化の推進
全社的なAI活用に伴う業務負荷軽減を目的とした開発業務
生成AIのAPIやSlack Botを活用した社内業務効率化ツールの開発
BIダッシュボードによる可視化
データ品質管理のアップデート
etc
既存プロダクトのマッチングアルゴリズムの高度化
with/Omiaiにおける下記の開発、改善、運用
相互推薦モデル
レコメンドエンジン
etc

◆募集背景

エニトグループでは、「ライフ・ハブ構想」と称する新規ドメインへの事業拡大や、既存主力事業である「with」「Omiai」でのマッチングアルゴリズムの高度化、AI活用による全社的な業務負荷の軽減ニーズ増加などを背景にMLエンジニアを募集します。

◆チーム構成

所属は株式会社エニトグループのデータ戦略室となり、withとOmiaiの両事業に密接に関わりながら、全体のAI化ミッションを担っていただきます。
上司には既に全社のAI開発をリードしているMLOpsエンジニアが着任予定です。

▼必須条件(いずれも)

Webアプリケーションの開発実務経験3年以上
APIを活用したアプリケーション開発経験
データパイプラインの設計・運用に関する基礎知識
機械学習の基礎理論の理解
最低限の線形代数や微積分などの数学知識を持ち、概要を理解/説明できるレベル

▼歓迎条件

SQLおよびPythonでのプロダクト開発経験
Coding Agent(Codex/Claude Code等)を用いた開発経験
Slack Botや社内ツール開発経験
BIダッシュボードの設計・構築経験
データ品質管理・データモデリング経験
GCP / AWSなどクラウド環境でのデータ基盤構築経験

▼求める人物像

ユーザーファーストで思考し、行動できる方
進んでステークホルダーコミュニケーションができ、組織内でハブになれる方
不確実性の高い新規領域において、自律的に課題発見・解決を推進でき、新しい仕事を見つけてきてくれる方
ただ作るだけではなく、リリース後の安定性や信頼性を踏まえた運用フェーズまでも踏まえて、開発、運用、改善業務まで従事頂ける方

▼本ポジションの魅力

プロダクトと社内、両方に価値を出せる
裁量が大きく、課題ドリブンでスピーディーに動ける
PoCから実運用までAI活用の全フェーズに関われる
ビジネス/開発の両サイドと密にコミュニケーションを取りながらAI開発を推進出来る
ユーザーの人生の一大イベントに直接貢献が出来る

企業名

株式会社エニトグループ

本社所在地

東京都渋谷区恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワー17F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土日、祝日) ・年次有給休暇(入社時3日、3ヶ月後7日、1年後11日付与) ・リフレッシュ休暇(有給休暇の他に、毎年5日付与) ・結婚休暇(結婚1年内に3日付与) ・年末年始休暇(12/28?1/4:8日付与) ・育児/看護/介護休暇(法定通り) ・産前産後休暇(法定通り) ・産後パパ育休(法定通り) ・ウェルネス休暇(必要な日数・当月内1日は有給扱い) ・記念日休暇(1日付与) ・恋活休暇(1日付与) ・出産立ち会い休暇(3日付与) ・家族看護休暇(5日付与) ・子の看護休暇(5日付与) ・忌引休暇(3?5日付与) ・裁判員休暇(法定通り)

情報更新日

2026/06/14

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
700万円〜1,000万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
34歳
ポジションの魅力
  • IPO準備中のフェーズに参画できる:
    ベインキャピタル等からの大型出資を受け、主幹事証券も決定済みのIPO準備企業。マッチングアプリのみを運営する企業として初のIPOを目指す稀有なフェーズに、データ戦略の中核メンバーとして関われます。
  • 2,000万人超のユーザーを持つプロダクトに直接貢献:
    累計会員数2,000万人を超える『with』『Omiai』の両アプリに密接に関わり、年間約6万人以上がパートナーを見つける社会的意義の高いサービスのAI化を推進できます。
  • PoCから実運用まで全フェーズを横断:
    データパイプライン設計・API開発・アプリケーション統合から、相互推薦モデルやレコメンドエンジンの高度化まで、AIプロジェクトの上流から下流まで一貫して担当できます。
  • 裁量が大きく、課題ドリブンでスピーディーに動ける環境:
    少数精鋭のデータ戦略室に所属し、CTO・経営陣と距離が近い環境のもと、自ら課題発見・解決を推進できる高い裁量を持って業務を進められます。
  • 生成AI・Coding Agentを活用した最先端の開発体験:
    生成AIのAPIやCoding Agent(Codex/Claude Code等)を活用した社内業務効率化ツール開発やBIダッシュボード構築など、最新のAI技術を実務で使いこなせる環境が整っています。
必須スキル(ハード)

以下のすべての経験・知見が求められます。


  • Webアプリケーション開発実務経験(3年以上)
  • APIを活用したアプリケーション開発経験
  • データパイプラインの設計・運用に関する基礎知識
  • 機械学習の基礎理論(教師あり学習・教師なし学習等)の理解
  • 線形代数・微積分等の数学知識(概要を説明できるレベル)
必須スキル(ソフト)
  • ユーザーファースト思考:
    ユーザーの体験・課題を起点に物事を考え、プロダクト品質や社会的価値を念頭に行動できる姿勢が求められます。
  • 自律的な課題発見・解決力:
    不確実性の高い新規領域においても、自らアンテナを張って課題を発見し、解決策をスピーディーに推進できる自律的な行動力が必要です。
  • ステークホルダーコミュニケーション力:
    ビジネス・開発の両サイドと密にコミュニケーションを取り、組織内のハブとして関係者をつなぎながらAI開発プロジェクトを推進できる能力が求められます。
  • 開発〜運用までの当事者意識:
    リリースして終わりではなく、システムの安定稼働・信頼性を意識し、開発・運用・改善の全フェーズにオーナーシップを持って従事できる姿勢が重要です。
  • 変化対応力・学習意欲:
    AI・機械学習領域は技術進化が速いため、最新技術を継続的にキャッチアップし、新しい仕事を自ら見つけ出していける積極的な姿勢が歓迎されます。
歓迎スキル
  • SQLおよびPythonでのプロダクト開発経験:
    データ処理・モデル開発の基盤となるSQL・Pythonを用いた実務レベルのプロダクト開発経験があると、即戦力として活躍できます。
  • Coding Agent(Codex/Claude Code等)を用いた開発経験:
    生成AIを活用した開発効率化の経験は、全社AI化を推進するこのポジションで特に歓迎されます。
  • BIダッシュボード設計・構築経験:
    データの可視化業務を担うため、TableauやLooker等を用いたBIダッシュボードの設計・構築経験があると業務にすぐ活かせます。
  • GCP / AWSなどクラウド環境でのデータ基盤構築経験:
    クラウドを活用したデータパイプラインやMLOps基盤の構築経験は、スケーラブルなシステム開発に直結します。
  • Slack Botや社内ツール開発経験:
    社内業務効率化ツールの開発が業務の一部であるため、Slack Bot等の内製ツール開発経験は実務にそのまま活かせます。
この求人で得られるスキル
  • 推薦システム・マッチングアルゴリズムの実装スキル:
    2,000万人超のユーザーデータを活用した相互推薦モデルやレコメンドエンジンの開発を通じ、実ビジネスで機能する推薦システムの設計・実装ノウハウを習得できます。
  • 生成AI・LLMを活用したアプリケーション開発スキル:
    生成AIのAPI統合やCoding Agentを活用した社内ツール開発を通じ、LLMを実務に組み込む実践的な技術スタックを身につけられます。
  • MLOpsおよびデータパイプライン設計・運用スキル:
    PoC段階から本番運用・モニタリングまでを一貫して担当することで、機械学習システムの運用全体を見通したMLOpsの実践的な知識が得られます。
  • クロスファンクショナルなプロジェクト推進力:
    ビジネスサイドと開発サイドの双方と密に連携しながらAI開発を推進する経験を通じ、技術とビジネスを橋渡しするコミュニケーション・プロジェクト管理スキルが磨かれます。
  • データ品質管理・BIダッシュボード構築スキル:
    データ品質管理のアップデートやBIダッシュボードによる可視化業務を担うことで、データエンジニアリング領域の幅広い実務スキルが習得できます。
キャリアマップ
  • 現在
  • AIアプリケーションエンジニア(シニア) 全社AI化・マッチングアルゴリズム高度化の両軸での実績を積み、複雑なMLシステムの設計・実装をリードする上位エンジニアへ。PoCから本番運用まで一気通貫の経験を深めます。
  • テックリード / MLリード データ戦略室のML開発を技術的にリードし、アーキテクチャ設計や技術選定を主導するポジション。IPO準備中のフェーズでCTO・経営陣と近い距離で意思決定に関与できます。
  • MLOpsエンジニア / データエンジニアリングマネージャー 機械学習基盤の安定運用・拡張を担うMLOps専門家、またはデータエンジニアリングチームを率いるマネジャーとして組織貢献の幅を広げるキャリアパス。
  • プロダクトマネージャー / 事業責任者 AI・データ領域の深い知見を武器に、プロダクト戦略・事業グロースを担うPMや事業責任者へのキャリアシフトも視野に入ります。"ライフ・ハブ構想"における新規ドメインでの活躍も期待されます。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、月平均残業時間は約11時間程度と比較的少なく、有給消化率も約80%と高水準で、ワークライフバランスの良さが評価されています。エンジニアからは「プロダクトへ自分の開発業務が貢献できた時に働き甲斐を感じる」という声が見られ、社会的意義の高いサービスへの貢献実感が得られる環境のようです。一方で、口コミ件数がまだ少ない段階にあり、評価スコアは全体的に発展途上の数値となっています。IPO準備中の成長フェーズゆえに組織変化が続いている点は、変化への適応力が求められる側面でもあります。

【ポジティブな評価】
1. ワークライフバランス: 口コミサイトの集計データでは月平均残業時間は約11時間、有給休暇消化率は約80%と、IT企業の中でも働きやすさが際立っています。フルリモートが基本で地方在住メンバーも複数在籍しているなど、柔軟な働き方が実現されています。
2. 働きがい・社会貢献: 累計2,000万人超のユーザーを持つプロダクトへの開発貢献を実感できる環境で...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り378文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。