中途/正社員/CTO
- 年収
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1,000万円〜1,500万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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【仕事概要】
◆ Medical Shiftとは
私たちは「医療系の会社」ではなく、医療業界にシフト(変革)を起こす会社です。東京大学出身者が2名で共同創業し、Bain & Company・リクルート出身の経営チームが率いる急成長スタートアップです。
歯科医療市場はDXがほぼ進んでおらず、大手が構造的に参入しにくい約4兆円の空白地帯です。私たちはこの市場で、集客・店舗オペレーション・データ/AIの三層を一社で持つ独自の事業構造を展開。毎年平均2倍超成長・全事業黒字化を達成し、エンジェル投資家有安氏から「支援先130社の上位5%」と評価されています。2028年売上100億円・IPOを目指しています。◆ 募集背景
AIの登場で開発の進め方そのものが変わりつつある今、AI時代のエンジニア組織を定義・構築できるCTOを新設しました。社内全部署へのAI導入推進から、AIを活用した新規事業の構想・実装まで担える技術リーダーが必要です。着任後は堀(代表)が事業戦略・新規事業開発に軸足を移し、技術戦略の策定・実行はCTOに大きな裁量をお渡しします。
※入社後について:正式なCTOへの登用は、入社後の移行期間を経て行われます。◆ このポジションの役割
3つのミッションを担っていただきます。
① AI時代のエンジニア組織の構築:AIを前提とした開発のあり方を描き、チーム体制を組成します。
② 社内業務のAIによる刷新:全部署へのAI導入を推進し、業務プロセスの再設計から実装まで担います。
③ AIを活用した新規事業の構想・実装:技術起点での新規事業アイデアの創出と事業化を推進します。◆ 主な仕事内容
①AI時代のエンジニア組織づくり
AI活用を前提とした開発プロセス・チーム体制の設計
エンジニアの採用・育成・技術評価制度の設計
技術スタック・アーキテクチャの意思決定
CI/CD・開発プロセスの整備と生産性向上
②社内AIトランスフォーメーションの推進
各部署の業務課題のヒアリングとAI活用計画の策定
LLM(GPT-4o・Claude・Gemini等)・AI Agentを活用した業務自動化の設計・実装
RAG・Fine-tuning等の技術選定と導入
AI活用による生産性向上の定量評価と継続的な改善
③AIを活用した新規事業の構想・実装
技術起点での新規事業アイデアの創出とビジネスモデル設計
PoC・MVP開発の推進
経営陣・事業部門と協働した事業化プロセスの推進◆ 働く環境
勤務スタイル フレックスタイム(コアタイム 9:45〜15:00)
出社 月・水・金 出社基本(エンジニア)
家賃補助 飯田橋オフィス半径2km以内で月3万円/引越し費用7万円補助
その他 月・金ランチ無料、代表との定期1on1、テックブログ運営中◆参考資料
テックブログ:https://medicalshift-dev.hatenablog.com/◆ よくある懸念
Q. 歯科に興味がなくても大丈夫?
大丈夫です。大切なのは「変革を起こしたい」という意欲です。
Q. スタートアップは不安定では?
全事業黒字化済み。毎年平均2倍超成長。財務的な安定性は同規模では異例のレベルです。 - 企業名
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株式会社Medical Shift
- 本社所在地
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東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル3F
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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週休2日,土曜日,日曜日,祝日 年末年始(12月30日~1月3日)
- 情報更新日
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2026/03/30