【AI/DX統括本部】プロジェクトマネージャー (マネージャー候補)

年収

1,000万円〜1,600万円

勤務地

東京都

職務内容

株式会社ジーニーについて

当社は「日本からGAFAのような世界的なテクノロジー企業を創る」という想いのもと、2010年4月に設立。創業から7年で上場を果たし、その後も増収増益を続ける圧倒的成長企業です。

マーケティングテクノロジーを専門とする企業として、広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業、デジタルPR事業などを展開しており、アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両プロダクトを保有する希少な企業として成長を続けています。

2020年にはFinancial Times社発表の『アジア成長企業ランキング』も受賞いたしました。アジア太平洋地域の12ヶ国5,000万以上の企業を対象に調査し、2015年から2018年の売上成長率をもとに、飛躍的活躍を遂げた企業500社を選出するランキングです。ジーニーは全体で357位、日本から選出されたテクノロジー企業では11位を受賞しています。

また2023年には当社の100％子会社として、最先端市場であるAI事業を主軸に事業展開を行う、JAPAN AI株式会社を設立いたしました。JAPAN AIの技術は、ジーニーの既存のプロダクトとシナジーを生み出し、グループ全体で高成長を遂げている最中となります。時代の最先端のソリューションを提案することで、顧客の業務効率化や生産性向上に貢献しています。

募集背景

当社の主力プロダクト「GENIEE SFA/CRM」は、エンタープライズ領域において急速に成長しており、2025年には「BOXIL SaaS AWARD」SFA (営業支援システム) 部門で1位を獲得しました。

この成長に伴い、大規模かつ複雑なエンタープライズ企業向けの導入プロジェクトが増加しています。顧客の期待に応え、より高品質なプロジェクト推進を実現するため、プロジェクトマネジメントの専門性を持つメンバーを増強し、組織体制を強化します。

新たなメンバーには、複数の大規模プロジェクトを同時にマネジメントし、顧客のマーケティングDXを成功に導く役割を期待しています。

プレスリリース：BOXIL SaaS AWARD 2025

期待する役割

プロジェクトマネジメントチームのマネージャー候補として、担当するチーム及びプロジェクトをリードし、クライアントのビジネス価値最大化とチームの成果達成に責任を持っていただきます。エンタープライズ向けSFA/CRM導入プロジェクトの企画から導入、効果検証までの一連のプロジェクト遂行を主導し、高品質なプロジェクトマネジメントサービスを提供することが期待されます。また、チームメンバーの指導・育成を通じてチーム全体の専門性と実行力を高め、担当領域における目標達成を牽引する役割を担います。上位マネジメントと連携し、部門戦略の実行や組織運営の改善にも貢献していただきます。

このポジションの魅力

このポジションでは、急成長中のAI/DX統括本部において、プロジェクトマネジメントチームのマネージャー候補として、エンタープライズ向けの大規模プロジェクトを直接リードし、他メンバーと共に成長できる機会があります。

エンタープライズDX市場での大規模プロジェクト推進と専門性の深化:
国内6,300社以上の導入実績を持つGENIEE SFA/CRMの大規模導入プロジェクトの企画からデリバリーまでを一貫して担当し、プロジェクトマネジメント能力とコンサルティングスキルを実践的に高めることができます。
チームを率いて成果を創出し、共に成長できる環境:
意欲の高いメンバーで構成されるチームを直接率い、指導・育成を通じてチーム全体のパフォーマンス向上に貢献することで、実践的なマネジメントスキルを磨くとともに、チームと自身の成長を実感できます。
上場企業×成長フェーズでの組織づくりへの参画:
東証グロース上場企業でありながら高成長を継続。PMチームの拡大に伴う組織設計や採用戦略に参画し、次世代リーダーとしての経験を積むことができます。
事業成長への貢献と明確なキャリアパス:
担当するプロジェクトの成功やチームの成果を通じて、事業の成長にダイレクトに貢献している達成感を味わえます。将来的には、より大きな裁量権を持つシニアマネージャーや部長職、特定領域の専門性を追求するエキスパートとしてのキャリアパスを目指すことが可能です。
業務内容

このポジションでは、プロジェクトマネジメントチームのマネージャー候補として、以下の業務に取り組んでいただきます。

プロジェクトマネジメントとデリバリー
担当するエンタープライズ向けSFA/CRM導入プロジェクトの計画立案、リソース管理、スケジュール管理
プロジェクトの進捗、品質、コストを管理し、リスクや課題を適時適切に解決
開発チーム（エンジニア、PdM等）や関連部門との緊密な連携によるプロジェクトの円滑な推進
プロジェクトの成果物作成、顧客への報告、導入後の効果測定と改善活動のリード
重要顧客へのエスカレーション対応やリレーション構築
チームの牽引とマネジメント
担当チームの目標管理とタスク割り当て、進捗フォローアップ
チームメンバーに対するOJT、技術指導、フィードバックを通じた育成と能力開発支援
チーム内のナレッジ共有、勉強会やワークショップの企画・実施によるチーム力向上
メンバーのモチベーション維持・向上に配慮したコミュニケーションとチームビルディング
その他業務
最新のSFA/CRM市場動向、競合情報等の収集・分析とチーム内への展開
担当領域における業務プロセス改善や生産性向上施策の立案・実行
プロジェクト標準化のためのベストプラクティス整備
上位マネジメントへの担当プロジェクト・チーム状況の定期報告と、必要に応じたエスカレーション

【導入事例】
https://chikyu.net/case/zennikku/

チーム体制

当該ポジションについては下記のようなチーム体制です。

メンバー : 9名

【協働メンバー】

経営陣（代表取締役社長、取締役、執行役員）
セールス、エンジニア、プロダクトマネージャーなどの各部門
クライアント企業の経営層・事業責任者
GENIEE SFAの魅力
国内6,300社以上の導入実績を持つSFA/CRMプロダクト
国産SFA/CRM初のGPT-4搭載AIアシスタントを提供し、技術革新をリード
BOXIL SaaS AWARD 2025でSFA部門1位を獲得し、国産SFAとして外資SFAに立ち向かえるプロダクトへ成長
営業DXを実現する豊富な機能と柔軟なカスタマイズ性

「BOXIL SaaS AWARD 2025」で SFA（営業支援システム）部門1位を獲得
「ITreview Grid Award 2025 Spring」8期連続2部門で最高位に認定

必須条件
プロジェクトマネジメント実務経験4年以上を持ち、以下全ての経験をお持ちの方
エンタープライズ向けSaaS/システム導入プロジェクトのマネジメント経験
要件定義から検収までの一連のプロジェクト管理経験
複数のプロジェクトを同時に推進した経験
IT、業務、戦略コンサルティングなどの実務経験4年以上を持ち、以下全ての経験をお持ちの方
デジタル技術を活用した業務改革や新規事業創出の企画・提案経験
顧客の経営課題や潜在的ニーズをヒアリングし、分析・可視化する経験
顧客のニーズを把握し、具体的なソリューションを提案・実現した実績
プロジェクトリードおよびチームマネジメント経験3年以上（5名程度のチームを想定）を持ち、以下全ての経験をお持ちの方
複数名のメンバーを率いてプロジェクトを計画・推進し、目標達成に導いた経験
全案件を横断的にレビューして各メンバーにフィードバックを行い質を担保した経験
社内外の多様なステークホルダーとの折衝・調整を行い、合意形成をリードした経験
チーム運営およびメンバー育成への強い意欲と実績
メンバーの育成計画策定、目標設定、評価、フィードバックを行った経験、またはそれに準ずる経験
チーム全体のパフォーマンス向上を目的とした施策（ナレッジ共有、勉強会など）の企画・実行経験
以下の分野のドキュメンテーション経験をお持ちの方
プロジェクトドキュメント（要件定義書、仕様書、WBS、議事録等）
提案書（クライアントニーズを踏まえたAsIs・ToBeの設計）
日本語：ネイティブレベル（顧客との折衝において齟齬なく議論を行えるレベル）
歓迎条件
クライアントにAIに関する提案を行い成果を挙げた経験、あるいは以下のAI活用経験
ChatGPTなど生成AIツールでプロンプト構築を行いプロダクトを作った経験
エンタープライズ向けSFA/CRM/MA等のマーケティングテクノロジー領域での経験
PMP、プロジェクトマネージャー(IPA)、中小企業診断士等の資格
協力会社、パートナー企業とプロジェクトチームを組んで推進した経験
経営層向け資料作成経験（事業計画、予算計画、戦略提案等）
業界イベント登壇、メディア寄稿等のソートリーダーシップ経験
英語ビジネスレベル（海外拠点との連携を想定）
学習と開発の支援
AIツール利用サポート
JAPAN AI SaaS サービス, Cursor, ChatGPT, ClaudeなどAIツール全般を会社負担で利用可能
書籍購入補助
技術書など学習のために利用する書籍を会社費用で購入可能 (半期3万円まで)
リフレッシュ手当
ご自身のリフレッシュのために使用するサービスの費用を負担 (月5000円まで)
e.g. ジム, ヨガ, 整体、水族館、映画, テーマパークのチケットなど各種適用可能
家賃手当
該当エリアにお住いの方に家賃手当を支給 (月3万円まで)
働き方

業務に慣れるまでの間は基本出社いただいての勤務/その後おおよそ週2回のリモート勤務が可能です。

選考フロー

書類選考 → 面接（2～3回）→ 内定
※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます

インタビュー記事

配属先部門のインタビュー記事がございますのでご覧ください。

『オンボーディングから顧客の未来を創る｜お仕事インタビューvol.8～阿部心太朗』
https://note.com/geniee_inc/n/n1ec3859d23fa?magazine_key=mb00469610c4b

【雇用形態】
正社員

企業名

株式会社ジーニー

本社所在地

東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー5/6階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険雇用保険厚生年金労災保険

休日休暇

【休日休暇】完全週休二日制所定休日：土・日・祝日休暇：年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日〜1月3日）、慶弔休暇

情報更新日

2026/07/31

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AIが推定した求人関連情報

想定給与

1,000万円〜1,600万円

リモートワーク

平均年齢

34歳

ポジションの魅力

成長市場のSFA/CRMプロダクト:
「GENIEE SFA/CRM」はエンタープライズ領域でYoY300%の成長を誇る主力プロダクト。2025年のBOXIL SaaS AWARDのSFA部門で1位を獲得しており、拡大期のプロダクトに関わることができます。
AI×マーケティングテクノロジーの最前線:
グループ会社のJAPAN AI株式会社が最先端の生成AI技術を開発・提供しており、AI機能が既存プロダクトと融合するシナジー環境でのPM業務が経験できます。
東証グロース上場・高成長テックカンパニー:
2010年の設立からわずか7年で上場し、Financial Times社のアジア成長企業ランキングにも選出された実績ある成長企業で、エンタープライズ向け案件のPMとして重要な役割を担えます。
マネージャー候補としての早期キャリアアップ:
マネージャー候補ポジションへの採用のため、入社後早期からチームの目標管理・育成・組織牽引を経験でき、昇格・昇給につながるキャリアパスが描きやすい環境です。
充実した学習・成長支援制度:
資格取得費用の全額または一部補助、書籍購入費補助（月1.5万円まで）、英語学習支援など、自己成長を後押しする制度が整備されています。

必須スキル（ハード）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

SFA/CRM導入プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
エンタープライズ向けシステム導入・要件定義の経験
顧客折衝・プレゼンテーション・提案書作成の経験
開発チームや複数部門との連携・調整経験
リソース・スケジュール・コスト・品質管理の経験

必須スキル（ソフト）

課題構造化力:
顧客の業務課題や戦略的ニーズをヒアリングし、分析・可視化してソリューションに落とし込む論理的思考力が求められます。
リーダーシップとチーム牽引力:
メンバーへのOJTや技術指導、目標管理・進捗フォローなど、チームを主体的に引っ張る姿勢と実行力が必要です。
ステークホルダーマネジメント力:
顧客・営業部門・開発チームなど多様な関係者と連携し、折衝・調整・エスカレーション対応を円滑に進めるコミュニケーション能力が求められます。
スピード感と変化適応力:
ベンチャー気質の企業文化を持ち、急速な事業成長フェーズにおいて変化を前向きに受け入れ、スピード感を持って業務を推進できる柔軟性が必要です。
オーナーシップ・当事者意識:
プロジェクトの品質・コスト・スケジュールすべてに責任を持ち、課題解決を他者任せにせず自ら推進する姿勢が重視されます。

歓迎スキル

SFA/CRM製品知識:
GENIEE SFA/CRMをはじめとするSFA/CRM製品の知識、または営業管理・顧客管理業務の実務経験があると即戦力として活躍できます。
PMPなどプロジェクトマネジメント資格:
PMPやITILなどのプロジェクトマネジメント関連資格の保有者は、標準的な方法論を持ち込める人材として歓迎されます。
AI・DX関連ソリューション提案経験:
生成AI・DXツールを活用した業務改善提案や導入支援の経験があると、AI/DX統括本部の事業方向性と親和性が高く重宝されます。
マーケティングSaaS市場の知見:
MA・CDP・BI等のマーケティングSaaS市場動向や競合情報に精通していると、顧客提案の幅が広がります。

この求人で得られるスキル

エンタープライズ向けSFA/CRM導入PM実務:
エンタープライズ企業への大規模SFA/CRM導入プロジェクトを一気通貫で担当することで、上流の要件定義から導入後の効果測定まで幅広いPM実務スキルが身につきます。
AI/DXソリューション提案スキル:
AI機能が組み込まれたSaaS製品を軸に、顧客のDX課題解決提案を繰り返すことで、生成AI・DX時代の提案スキルと業界知識が蓄積されます。
チームマネジメント・育成スキル:
マネージャー候補として早期からOJT・目標管理・チームビルディングを経験することで、組織を動かすマネジメントスキルが実践的に習得できます。
プロジェクト標準化・プロセス改善スキル:
ベストプラクティス整備や業務プロセス改善施策の立案・実行に携わることで、組織的なプロジェクト運営力とオペレーション改善の視点が鍛えられます。
SFA/CRM市場・競合分析力:
市場動向や競合情報の収集・分析業務を通じ、マーケティングSaaS業界全体の俯瞰的な知識と戦略立案のための分析力が身につきます。

キャリアマップ

現在
プロジェクトマネージャー（マネージャー）マネージャー候補から正式なマネージャーへ昇格し、複数のエンタープライズ案件を統括するとともに、チームの目標管理・育成・組織運営を主導する立場になります。
シニアPM／PMリード複数チームやプロジェクトを横断して管理するシニアポジションに昇格。プロジェクト標準化やベストプラクティスの全社展開など、組織全体への影響力を持つ役割を担います。
本部長・事業責任者候補 AI/DX統括本部内での事業責任者や本部長ポジションへのキャリアアップが見込めます。SFA/CRMプロダクトのエンタープライズ戦略立案や事業成長を牽引する立場です。
CPO / 経営幹部プロダクト全体の責任者（CPO）や経営幹部として、ジーニーグループのマーケティングSaaS事業全体の戦略・プロダクトロードマップを担うキャリアパスも視野に入ります。

AI 口コミまとめ

口コミサイトの集計データによると、総合評価は5点満点中3.6点程度で、給与水準はIT・インターネット業界平均を上回るとの評価が多く見られます。成果主義を採用しており、中途採用では前職給与が考慮される傾向があります。一方で、残業時間が多い点（月平均30〜50時間程度）やビジネス職の業務量の多さは気になる点として挙げられています。ベンチャー気質の組織文化と成長環境を評価する声が多い一方、マネージャー層になると負荷が高まるという指摘もあります。

【ポジティブな評価】
1. 給与・待遇面: 業界水準と比較して給与は高めとの評価が多く、年4回の給与査定や昇給機会があり、昇格すると年収が大きく上がるという声が目立ちます。マネージャークラスで750万円前後が目安とされています。
2. 福利厚生の充実: 住宅補助（月3万円）、書籍購入費補助（月1.5万円）、マッサージ手当、資格取得支援、英語学習支援など、自己成長と生活支援の両面で制度が整っています。
3. 成長・裁量: 年次に関わらず裁量を持...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り446文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。