年収

700万円〜1,400万円

勤務地

東京都

職務内容

■Finatextグループとは
Finatextグループは、「金融を"サービス"として再発明する」をミッションに掲げ、AIエージェント機能の実装を見据えた金融基幹システムの提供を通じて「組込型金融(エンベデッドファイナンス)」を可能にするFintech企業です。金融のDXを推進し、非金融事業者の金融サービスの参入障壁を下げることで、金融がもっと暮らしに寄り添う世の中の実現を目指しています。

金融サービスのあるべき姿をユーザー視点から見直し、パートナー事業者と共に新しい金融サービスを開発する「株式会社Finatext」、オルタナティブデータ解析サービスとデータAIソリューションの「株式会社ナウキャスト」、証券ビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラス」、次世代型デジタル保険の「スマートプラス少額短期保険株式会社」、クレジットビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラスクレジット」といった事業会社を擁しており、多様な事業に携われる機会がございます。

■提供しているプロダクト
----Credit(クレジット)
- クレジットビジネスプラットフォーム「Crest」
- クレジットライセンス取得サポートサービス
- クレジットBPOサービス
- Crestエンベデッドファイナンスサービス
----

■募集背景
クレジット事業でのコアプロダクトとなる、クレジット業務基幹システム「Crest」にたくさんの引き合いをいただいており、エンジニアが顧客ニーズを把握しつつ効率よく開発が行える体制の構築が急務となっています。

■業務内容
新規クレジット商品立ち上げの基幹システム構築・導入プロジェクトに携わって頂きます。
顧客・PMとのコミュニケーションを取りながらの顧客ニーズの把握、要件定義/設計、実際のプロダクト開発を行っていただきます。

「アカウントエンジニア」として以下を担当して頂きます。
・クレジットビジネスプラットフォーム「Crest」を顧客企業へ導入する際に、顧客とコミュニケーションを取りながらビジネス要件を理解し、PjM、PdMと協力してプロダクトの成長を考慮しながらの上流工程の要件定義、設計を行う。
・スクラムチームに所属してのプロダクト開発を行う。

【開発環境】
Go
gRPC+Connect
TypeScript
React
Vue
PostgreSQL (Aurora)
Terraform
Docker

【使用サービス】
GitHub
GitHub Copilot
Slack
Amazon Web Services
Google Workspace
1Password
Kibela

勤務
固定みなし時間制・事業場外みなし労働制・役割経験により専門型裁量労働を適用(みなし労働時間8時間)
※固定残業時間40時間を含む

企業名

株式会社Finatext

本社所在地

東京都千代田区九段北1-8-10住友不動産九段ビル 9階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

有給休暇(入社月に応じた日数を、入社時に付与),連続休暇(年次有給休暇とは別に最大で連続5日間の休暇),年末年始休暇(12/30~1/3),慶弔休暇,特別休暇

情報更新日

2026/04/09

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
700万円〜1,400万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
31歳
ポジションの魅力
  • 急成長中のクレジット領域で事業の中核を担う:
    クレジットビジネスプラットフォーム「Crest」は多くの引き合いを受けており、そのコアシステムの導入・開発を担うアカウントエンジニアとして、事業成長の最前線に立つことができます。
  • 上流工程から開発まで一貫して携われる:
    顧客との要件定義・設計から、スクラムチームでの実際のプロダクト開発まで、エンジニアとしての幅広いバリューを発揮できるポジションです。
  • モダンな技術スタックで金融インフラを構築:
    Go・gRPC・TypeScript・React・Vue・Aurora(PostgreSQL)・Terraform・AWS・Dockerなど、モダンな技術スタックを活用して次世代の金融基幹システムを開発できます。
  • エンベデッドファイナンスという先進的な領域に挑戦:
    「組込型金融(エンベデッドファイナンス)」という先進的な金融領域のインフラ整備に携わることで、業界の変革に直接貢献できる環境です。
  • フラットでベンチャーらしい組織文化:
    年齢・社歴・業務分掌に関係なく情報共有がなされ、プロジェクトをまたいでアイデアや意見を発信できる社風が根付いており、裁量大きく働けます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • バックエンド開発経験(Go、またはその他言語での実務経験)
  • フロントエンド開発経験(TypeScript / React / Vue)
  • RDBMSの設計・運用経験(PostgreSQL等)
  • クラウドインフラの構築・運用経験(AWS等)
  • 顧客・ステークホルダーとの要件定義・設計経験
  • スクラムなどのアジャイル開発経験
必須スキル(ソフト)
  • ビジネス要件を技術に落とし込む力:
    顧客やPjM・PdMとコミュニケーションを取りながら、ビジネス上の要求をシステム要件・設計へと翻訳する能力が必要です。
  • 主体的に課題を発見・解決する姿勢:
    指示を待つのではなく、自らやるべきことを見つけ、組織・プロダクトをより良くするために能動的に動ける姿勢が求められます。
  • 多様なステークホルダーとの協調力:
    顧客企業、PjM、PdM、エンジニアチームなど多岐にわたる関係者と適切にコミュニケーションを取りながら開発を推進できる力が必要です。
  • プロダクトの成長を意識した設計思考:
    短期的な実装だけでなく、プロダクトの将来的な成長・拡張性を見据えた上流工程での設計ができることが期待されます。
  • 最後までやり抜く責任感:
    新規クレジット商品の基幹システム構築という重要プロジェクトを担うため、困難な局面でも責任を持ってやり遂げる強い意志が求められます。
歓迎スキル
  • 金融業界・クレジット業務の知識:
    貸金業、割賦販売、与信審査など、クレジット関連のビジネスプロセスや法規制に関する知識・経験があると即戦力として活躍できます。
  • gRPC / Connect を用いたAPI設計経験:
    本ポジションの開発スタックにgRPC+Connectが含まれており、これらを用いたサービス間通信・API設計の経験があると有利です。
  • Terraformを用いたInfrastructure as Code経験:
    AWS上のインフラをコードで管理するTerraformの実務経験があると、インフラ側の設計・構築にも貢献できます。
  • SaaSプロダクトの導入支援・インテグレーション経験:
    顧客企業へのSaaS導入プロジェクトでの上流工程やカスタマイズ調整の経験は、本ポジションの業務に直結します。
この求人で得られるスキル
  • 金融基幹システムの要件定義・アーキテクチャ設計スキル:
    クレジット業務という複雑なドメインを持つ基幹システムの上流工程を担うことで、金融領域特有の要件定義力・設計力が培われます。
  • アカウントエンジニアとしての顧客折衝・プリセールス力:
    顧客ニーズを把握しながら導入を推進する経験を積むことで、技術とビジネスをつなぐエンジニアとしての市場価値が高まります。
  • モダンな技術スタックによる実践的な開発力:
    Go・TypeScript・gRPC・Aurora・Terraform・AWSなどのモダン技術を実務で扱い、最新の開発手法に精通したエンジニアとして成長できます。
  • スクラム・アジャイル開発のプラクティス:
    スクラムチームでの開発経験を通じて、アジャイル開発の実践的なノウハウと、チームでのプロダクト改善サイクルの進め方を習得できます。
  • エンベデッドファイナンス領域の専門知識:
    組込型金融という先進的かつ成長市場の領域で経験を積むことで、Fintechエンジニアとしての専門性と希少性の高いキャリアを形成できます。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアアカウントエンジニア 顧客折衝から設計・開発まで一気通貫でリードできるシニアメンバーとして、複数の大型導入プロジェクトをハンドリングする役割を担います。
  • テックリード 技術的な意思決定をリードし、スクラムチームのアーキテクチャ設計や技術標準の策定をけん引するポジションです。若手の育成にも深く関わります。
  • プロダクトマネージャー(PdM)/ プロジェクトマネージャー(PjM) 顧客・ビジネスサイドとの深い関係を活かし、プロダクトの方向性を定めるPdMや、複数プロジェクトを束ねるPjMへのキャリアパスが考えられます。
  • エンジニアリングマネージャー チームのマネジメントと技術戦略を両立するエンジニアリングマネージャーとして、組織・チームの成長を牽引するロールへ進むことができます。
  • グループ横断のスペシャリスト / 事業責任者 Finatextグループ内の証券・保険・クレジット等、複数の事業ドメインで横断的に活躍するスペシャリスト、あるいは事業の責任者として、より大きなインパクトを持つキャリアへの発展も期待できます。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによれば、Finatextは業界水準を上回る年収水準と、コロナ以前から整備されたリモートワーク制度や柔軟な勤務体制が評価されています。組織はフラットでベンチャーらしい裁量の大きさが魅力とされており、チームでプロダクトをつくる風土に共感する声が多く見られます。一方で、月間残業時間がやや多めという指摘や、人事評価の透明性・待遇面への不満も一部に見られます。

【ポジティブな評価】
1. 柔軟な働き方: コロナ以前から週3日以上のリモートワーク制度が運用されており、フルリモートや時短勤務、週4日勤務なども可能。業務開始・終了時間も柔軟に調整でき、ライフスタイルに合わせた勤務が実現しやすい環境との評価が多い。
2. 年収・報酬水準: 口コミサイトの集計データでは平均年収は約820〜830万円程度とされており、同業界の平均を上回る水準。ストックオプション(SO)制度...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り408文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。