株式会社BitStar

株式会社BitStar

【BitStar Agent】広告企画提案営業|ビジネスプロデューサー(メンバー/リーダー)

年収

550万円〜756万円

勤務地

東京都

職務内容

SNSの急速な普及により、広告市場は大きな構造転換期を迎えています。
それに伴い、SNSマーケティングへのニーズは年々高まり、当社広告事業部門においても、さらなる組織拡大が急務となっております。

本ポジションでは、インフルエンサーマーケティングの需要拡大に伴い、広告事業部門(MS本部)の体制を強化を目指し、クライアントへの企画提案を行う「営業(プロデューサー)」および、施策のクオリティを担う「制作進行(ディレクション)」の領域で総合職としての採用を考えております。

BitStar Agentのビジネス総合職として、適性や希望に応じて以下のいずれかの業務をお任せします。企業のマーケティング課題解決のため、SNSやインフルエンサーを活用したプロモーション施策を一気通貫でサポートする役割です。

1. 広告企画提案営業(ビジネスプロデューサー)
クライアントの課題解決に向けたプランニングから実行までを担当します。
• クライアントへのヒアリング・課題抽出
• プロモーション施策の企画立案・キャスティング提案
• インフルエンサー/タレントへの実施可否確認、発注
• 施策進行管理、納品、請求対応
• 実施後のレポート作成・次回提案

2. クリエイターネットワーク / タイアップディレクション
プロモーション施策における制作進行・ディレクションをリードします。
• クリエイター・タレントのタイアップキャスティング
• SNS施策における企画・プランニング
• 制作ディレクション(撮影ディレクション含む)
• 社外ステークホルダーとの折衝・調整

◼️得られる経験値の可能性は無限大
「ソーシャルメディアマーケティングのプロフェッショナル」になれるのは、もちろんのこと
プロモーション施策の企画立案から実行、効果改善まで一貫して担当できるので、幅広い知識を吸収しながら実践的な経験を得られ
広告業界での自分自身の市場価値を高めることができます。

◼️Wantedlyインタビュー
・取締役:100年後を見据える事業家集団でありたい。新取締役が語るBitStarの展望。
 
・部長:事業家として足りうる人材を育成したいー2024年9月に入社された新部長の思いとはー
 
・マネージャー:クライアントに“選ばれ続ける”人の共通点。BitStar営業職の舞台裏
https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/994796
・リーダー:「常勝集団」を作りたいー誰がフロントに立っても同じ戦闘力で戦える組織作りを目指してー
 

企業名

株式会社BitStar

本社所在地

東京都渋谷区渋谷2-22-3渋谷東口ビル10F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

#勤務時間  9:30〜18:30  フレックス制度(コアタイム:11:00〜16:00)  ※一部曜日によって変動あり  ※該当部署では標準出社時間を10時と定めております。 #休日/休暇  完全週休2日制・年間休日120日以上  有給休暇  夏季休暇(特別休暇)  年末年始休暇  産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)  子ども休暇 他

情報更新日

2026/06/14

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
550万円〜756万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
30歳
ポジションの魅力
  • 急成長するインフルエンサーマーケティング市場の最前線:
    SNSマーケティングの需要は年々拡大しており、BitStar AgentはYouTube・TikTok・Instagramなど主要SNSプラットフォームにおいて国内最大級の160万人超のインフルエンサーネットワークを保有しています。成長市場の最前線で実務経験を積める環境です。
  • 累計1万件超の案件実績と大手クライアントとの取引:
    累計10,000件以上のプロモーション案件実績を持ち、大手企業との取引も多数あります。入社早期から大型案件に携わり、広告業界での市場価値を高めることができます。
  • 企画提案から納品まで一気通貫で担当できる環境:
    クライアントへのヒアリング・課題抽出から施策企画立案、インフルエンサーキャスティング、進行管理、レポーティングまでを一貫して経験できます。幅広い知識とスキルを実践的に習得できるポジションです。
  • 未経験者でも安心のオンボーディング体制:
    業界未経験者が多数在籍しており、入社後には約2〜3週間の研修制度が用意されています。定期的なキャリアディスカッションを通じて、個人の成長と理想のキャリア実現をサポートする体制が整っています。
  • 博報堂・TBS・阪急阪神HDなど大手との業務提携実績:
    大手メディア・広告代理店・エンタメ企業との業務提携を数多く結んでおり、単なる中小広告代理店にとどまらない事業規模・ネットワーク・ブランド力の中で業務経験を積むことができます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方が対象となります。


  • 基本的なPCスキル(Word・Excel・スプレッドシート等)
  • 法人向け営業経験(BtoB・BtoC問わず)
  • 広告・メディア・エンタメ業界いずれかの業務経験
  • SNSの日常的な活用および知見
  • クライアントや社外ステークホルダーとのコミュニケーション経験
必須スキル(ソフト)
  • 課題発見・ヒアリング力:
    クライアントの表面的な要望だけでなく、潜在的なマーケティング課題を引き出し、本質的な解決策を考えられる姿勢が求められます。
  • 企画提案力:
    SNSやインフルエンサーの特性を理解したうえで、クライアントの目標達成に向けた効果的なプロモーション施策を自ら立案・提案できる力が必要です。
  • マルチタスク管理能力:
    複数の案件を同時並行で進行管理しながら、納期・品質・コストを守る計画性と実行力が求められます。
  • コミュニケーション・折衝力:
    クライアント・インフルエンサー・社内チームなど多様なステークホルダーと円滑に連携・調整できる対人スキルが重要です。
  • 自律的な成長意欲:
    スタートアップ環境のため、自ら学び、試行錯誤しながら成長し続けられる積極的な姿勢が重視されます。
歓迎スキル
  • 広告・マーケティング業界経験:
    広告代理店やデジタルマーケティング会社での営業・プランニング経験があれば、即戦力として活躍できます。
  • SNS・インフルエンサーマーケティングの知識:
    Instagram・TikTok・YouTubeなどの各プラットフォームの特性や、インフルエンサーマーケティングの基礎知識を持つ方は特に歓迎されます。
  • 動画・コンテンツ制作ディレクション経験:
    撮影現場の進行管理やクリエイティブ制作のディレクション経験がある方は、タイアップディレクション業務で強みを発揮できます。
  • MacBookの基本操作スキル:
    社内ツールとしてMacが使用されており、日常的に使用した経験があると即日から業務に溶け込みやすい環境です。
この求人で得られるスキル
  • ソーシャルメディアマーケティングの専門知識:
    YouTube・TikTok・Instagramなど主要SNSプラットフォームを活用したプロモーション施策を一気通貫で経験することで、ソーシャルメディアマーケティングのプロフェッショナルとしての知識・スキルが身につきます。
  • インフルエンサーキャスティング・ネットワーク構築力:
    国内最大級の160万人超のインフルエンサーデータベースを活用した実践的なキャスティングスキルと、業界内の人脈を築くことができます。
  • マーケティング戦略立案・プロジェクトマネジメントスキル:
    クライアント課題のヒアリングから施策の企画立案・実行・効果検証までを担当することで、広告・マーケティング領域における上流から下流まで一貫した実践スキルが習得できます。
  • クリエイティブディレクション能力:
    撮影ディレクションを含む制作進行業務を通じて、映像・コンテンツ制作における品質管理・スケジュール管理・クリエイターとの協業スキルが身につきます。
  • 広告業界における市場価値の向上:
    大手企業案件を多数扱う環境で実績を積むことにより、転職市場においても高く評価されるデジタルマーケティング領域のキャリアを構築することができます。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアビジネスプロデューサー 担当案件数・売上規模を拡大し、複雑なマーケティング課題に対する提案力・実行力を高めます。リーダーとしてチームの若手メンバーの育成にも関与します。
  • マネージャー/チームリーダー チームのKPI設定・進捗管理・メンバー評価などのマネジメント業務を担当します。クライアントとの戦略的パートナーシップの構築も担います。
  • 事業部長/本部長 MS本部(広告事業部門)全体の戦略策定・組織運営を担うポジションです。事業の成長を牽引するリーダーシップと経営視点が求められます。
  • 独立・起業 / 他社へのキャリアアップ インフルエンサーマーケティング・デジタル広告分野の専門家として独立や、大手広告代理店・メディア・スタートアップへのキャリアシフトも選択肢となります。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、BitStarは「20代の成長環境」の評価が高く、特に若手社員がスピーディーに裁量を持てる点が評価されています。一方で、待遇面(給与・福利厚生)の満足度や人材の長期育成については評価が低い傾向があります。月平均残業時間は35時間前後と業界平均よりやや高めです。風通しの良さや20代の成長環境については比較的高評価を得ており、スタートアップらしい活気ある職場文化がある一方で、組織としての体制・教育の整備は発展途上との声も見られます。

【ポジティブな評価】
1. 20代の成長環境:若手・第二新卒でも早期から裁量を持ち、実績を積める環境として口コミサイトで高評価を得ています。スタートアップらしいスピード感で成長できる点が支持されています。
2. 風通しの良さ:部署間の交流が多く、上司にも話しやすい方が多いとの声があります。堅苦しい雰囲気が少なく、意見を言いやすい文化があるようです。
3. 市場...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り360文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。