【プロダクション企画】プロデューサー候補
- 年収
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700万円〜1,200万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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ホロライブプロダクションは、所属タレント数の増加、コンテンツの多様化、グローバル展開の加速により、更なる成長を目指しています。そのため、コンテンツの企画・制作をリードし、プロダクション全体の成長を牽引するプロデューサー候補を募集いたします。
チームを牽引し、具体的なコンテンツ企画の実行と管理を通じて、ブランド価値向上に貢献いただきます。また、自チームの年間計画・予算策定および進行管理を担い、ターゲットに応じたYouTube等のコンテンツ制作をリードし、品質とスケジュールの両面から成果最大化を図る役割です。将来的には、複数のコンテンツプロジェクトを横断的にプロデュースする中心人物として、事業の成長を担っていただくことを期待しています。
主な業務内容は以下の通りです:
- 他部署や外部パートナーと連携する、社内横断型・協業型コンテンツの企画および制作推進
- コンテンツ制作案件の企画進行管理(スケジュール・クオリティ・コストのバランス管理)
- IPホルダーや外部クリエイターを含む多様なステークホルダーとの円滑な連携・交渉を通じたプロジェクト推進 - 企業名
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カバー株式会社
- 本社所在地
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東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産 東京三田ガーデンタワー15階
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇 年間休日数 125日 ※休日勤務:有(振替休日の取得可能) 年次有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 その他休暇
- 情報更新日
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2026/04/29
AIが推定した求人関連情報
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世界最大級VTuberプロダクションへの貢献:
全世界のYouTubeチャンネル総登録者数が約9,700万人に達する「ホロライブプロダクション」のコンテンツ企画を主導できます。グローバル規模で拡大する注目IPのブランド価値向上に直接携われるポジションです。 -
急成長フェーズでの裁量ある仕事:
2025年3月期に売上高434億円(前期比+43.9%増)・営業利益80億円(同+44.5%増)を記録する急成長企業において、プロデューサーとして事業を牽引する中心人物になれる環境です。 -
多彩なコンテンツ領域での経験:
配信・ライブ・グッズ・ライセンス・タイアップ・ゲームなど、多面的なIP展開を横断的にプロデュースする経験を積めます。エンタメ×テクノロジーの最前線で、将来的には複数プロジェクトを統括するキャリアパスが描けます。 -
グローバル展開のダイナミズム:
北米・アジアをはじめ海外市場での展開が加速しており、グローバルなIPホルダーや外部クリエイターと協業するプロジェクトに参画できます。国際的な視野とネットワークを磨ける環境です。 -
副業・フレキシブルな働き方:
社員のスキル向上・成長につながることを前提に副業が許可されています。フレックス勤務制度や帰省リモート就業制度など、柔軟な働き方を支える制度が整備されています。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- 映像・動画・配信コンテンツの企画・制作経験
- YouTube等のデジタルコンテンツ制作の進行管理経験
- 複数ステークホルダー(IPホルダー・外部クリエイター等)との交渉・連携経験
- コンテンツ案件のスケジュール・品質・コスト管理経験
- 社内横断型・協業型プロジェクトのリード経験
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ビジネス視点でのコンテンツ思考:
ユーザーが喜ぶ企画をエンタメ目線だけでなくビジネス的成果として捉え、品質・スケジュール・コストの三方面から最適解を導き出せる思考力が求められます。 -
多様なステークホルダーとの折衝力:
IPホルダー・外部クリエイター・社内各部署など、立場や文化の異なる関係者と円滑に連携・交渉し、プロジェクトを前進させる力が必要です。 -
主体的な問題解決力:
手を挙げて自ら課題に取り組み、前例のない領域でも積極的に解決策を模索・実行できる自律性が求められます。 -
マルチタスク管理能力:
複数のコンテンツプロジェクトを同時並行で管理しながら、優先度を判断し成果を最大化するタスクマネジメントスキルが必要です。 -
チームワークとリーダーシップの両立:
自チームの年間計画・予算策定を担いつつ、メンバーを牽引するリーダーとしての姿勢と、部署横断での協調性を両立できる人材が期待されています。
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VTuber・エンタメ業界への深い理解:
VTuberカルチャーや国内外のエンタメトレンドを深く理解しており、コンテンツ企画にそのインサイトを活かせる方は即戦力として歓迎されます。 -
グローバルプロジェクト経験:
海外向けコンテンツ制作・配信・IPライセンス案件など、クロスボーダーなプロジェクト経験を持つ方はグローバル展開加速に大きく貢献できます。 -
YouTube等プラットフォームのデータ分析・KPI管理経験:
視聴数・エンゲージメント等の指標を分析し、コンテンツ戦略に落とし込んだ経験がある方は歓迎されます。 -
映像・音楽・ライブイベント制作の実務経験:
ライブやイベントなどリアルコンテンツ領域の制作実務経験を持つ方は、ホロライブのリアルイベント拡大フェーズで即戦力となれます。
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IPプロデュース・ブランドマネジメントスキル:
世界規模のVTuber IPのコンテンツ企画を主導することで、IPの価値最大化・ブランドマネジメントの実践的なスキルが身につきます。 -
グローバルコンテンツビジネスの知見:
北米・アジアを含む海外展開プロジェクトへの関与を通じて、国際的なコンテンツビジネスの商慣習・交渉術・戦略立案能力を習得できます。 -
エンタメ×テクノロジー領域の最前線経験:
配信・グッズ・ライブ・ゲーム・メタバースなど多様な事業領域を横断する経験を通じ、次世代エンタメビジネスの構造を体系的に理解できます。 -
予算策定・プロジェクトマネジメントスキル:
自チームの年間計画・予算策定および複数案件の進行管理を担うことで、経営視点に近いレベルでのプロジェクト管理能力が培われます。 -
多様なステークホルダーとの交渉・連携力:
IPホルダー・外部クリエイター・社内各部署など多様なパートナーとの協業を通じて、高度なコミュニケーション・折衝スキルが磨かれます。
- 現在
- シニアプロデューサー 担当コンテンツの実績を積み上げ、より大型・複雑なプロジェクトを主導する上位職へのステップアップが可能です。複数プロジェクトを横断的にリードする役割を担います。
- プロデュースチームリーダー / マネージャー 自チームの年間計画・予算策定の実績を評価され、チームマネジメントや部門横断の取りまとめを担うマネジメント職へ昇格するキャリアパスが開かれています。
- コンテンツ事業部長 / 部門責任者 プロダクション全体のコンテンツ戦略を統括する事業責任者ポジションへ。国内外のIP展開を俯瞰的に管理し、事業の成長を牽引するポジションです。
- グローバルIP戦略 / 新規事業リード 海外展開の加速・メタバース・ゲームなど新規事業領域において、グローバルなコンテンツビジネスをリードするエグゼクティブポジションへのキャリア展望が広がります。
【ポジティブな評価】
1. やりがい・成長環境:ホロライブという世界的IPに直接携われることへの充実感を持つ社員が多く、業界の最前線でエンタメコンテンツに関われることが入社動機・継続理由として挙げられています。20代の成長環境としての評価も高めです。
2. 働き方の柔軟性:フレックスタイム制度や部署毎のリモートワーク調整、副業許可制度など、働き方...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り348文字)
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