大阪：クライアントエンジニア（リーダークラス）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• クライアントサイド（ゲームまたはアプリ）の実装経験
• プログラマーチームのリーダー経験またはそれに準ずるマネジメント経験
• スケジュール策定・進捗管理の実務経験
• コードレビューの実施経験
• クライアント企業との仕様調整・技術提案経験

• リーダーシップと責任感:
  プログラマーセクションを率いるプレイングマネージャーとして、チームを牽引しながら自ら実装にも関わる責任感と積極性が求められます。
• コミュニケーション・調整力:
  クライアント企業との定例会議や仕様調整、QA部門との連携など、多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力が必要です。
• 問題解決・技術提案力:
  技術的な課題に対して自ら解決策を考え、クライアントへ適切に提案できる論理的思考力と技術的な裏付けが求められます。
• タスク管理・優先順位付け能力:
  メンバーのタスク管理に加え、自身の実装業務とマネジメント業務を並行してこなすため、業務の優先順位を適切にコントロールする能力が必要です。
• 柔軟性と協調性:
  チームへ一任されながらも必要に応じてサポートを受けられる環境のため、周囲と連携しながら柔軟に対応できる協調性が重要です。

• ゲーム開発（コンシューマ・スマートフォン）の実務経験:
  ナウプロダクションの主力事業であるコンシューマゲームやスマートフォンゲームの開発経験があると即戦力として活躍できます。
• Unity / Unreal Engine等ゲームエンジンの活用経験:
  ゲーム開発現場での主要ツールを扱った経験があると、チーム内での技術サポートやコードレビューをより効果的に行えます。
• バグ管理ツール・プロジェクト管理ツールの利用経験:
  QA部門や他部署との連携業務において、JIRAやRedmine等のツールを用いたバグ管理・進捗管理の経験があると業務にスムーズに馴染めます。
• クライアントワークの折衝・提案経験:
  受託開発においてクライアントとの仕様調整や技術提案に携わった経験は、このポジションの折衝業務において直接活かすことができます。

• プレイングマネージャーとしてのリーダーシップ:
  実装とマネジメントの両立を経験することで、技術力を維持しながらチームを率いるプレイングマネージャーとしてのスキルを体系的に習得できます。
• クライアントとの技術折衝・提案力:
  定例会議への参加や仕様調整を通じて、技術提案・交渉・コミュニケーションの実践スキルを身につけることができます。
• 品質管理（QA連携・バグ管理）ノウハウ:
  QA部門との密な連携を通じて、ゲーム開発における品質保証の実務知識やバグ管理のベストプラクティスを習得できます。
• 多様ジャンルの開発経験:
  コンシューマ・スマートフォン・パチスロ等、多岐にわたるプロジェクトに携わることで、様々なプラットフォームや技術スタックに対応できる幅広い技術的知見が身につきます。