オウンドメディアの改善担当(WEBディレクター) ヘルスケア本部
- 年収
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450万円〜600万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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組織と事業の成長背景
2021年12月に立ち上がったヘルスケア事業は、DMMグループのアセットを最大限に活用し、急成長を遂げています。コロナ禍をきっかけにオンライン診療の社会的受容が進み、2024年には電車広告やタレント起用によるプロモーションを強化。
診療実績は累計200万件を突破し、前年比200%のユーザー増を実現しました。社会的・経済的インパクトの両面で、業界をリードする存在となっています。
??【DMM inside】診療件数累計150万突破!急成長する「DMMオンラインクリニック」で医療の未来を創るエンジニアたち
【医療で人々を幸せに】をMission & Visionに掲げ、すべての人の健康的な生活を守りQOLを高めるため、日々活動しております。
対面の保険診療クリニックの設立と多店舗展開に向けたプロジェクトがスタートし、オンラインとオフライン、自由診療と保険診療の多角的なアプローチから、既存の規制や枠組みにとらわれることなく、生活者に最適な医療体験を持続可能な形で提供することを目標としています。
今後もヘルスケア×〇〇といった構想の元、独自の事業開発や社内の他事業部と連携し、様々な新規事業を展開すべく日々体制を整えています。??ヘルスケア本部 サービス紹介資料(事業内容のご紹介)
本ポジションの魅力・今ジョインする意義
2030年までに売上1000億円の到達をミニマムラインの目標にしており、現在に至るまで計画値以上のスピードで成長しています。これからはオンライン診療事業だけではなく新たに立ち上げた複数の新規事業を伸ばしていくところで、まさに「第二創業期」とも呼べるフェーズにあります。
このタイミングでご参画いただくことで、0→1の立ち上げと1→100のスケーリング、両方のフェーズを経験することができます。今後の展開においては、社会性と市場性の両立が求められるチャレンジングな環境で、自ら事業成長を牽引できるポジションとなっています。
働く環境とチーム体制
スタートアップのようなスピードと裁量を持ちながら、DMMならではの豊富な資金力やブランドを背景にした大胆な意思決定が可能です。現場に決裁権があるため、自らの提案を即座にアクションへ移せる「手触り感」は、このポジションならではの醍醐味。さらに、他部署や医療機関との密な連携を通じ、社会課題の解決にチーム一丸となって向き合う面白さも実感していただけるはずです。
??ヘルスケア本部採用ピッチ資料(MVV・求める人物像・働く環境)得られる経験と成長機会
得られる経験と成長機会
医療×テックの最前線に関われる貴重な経験
社会性と収益性を両立するビジネス推進力
DMMのアセットを活用した事業開発スキル
トップシェアを狙う新市場での挑戦機会
自らの動きが事業の成長に直結する環境「自分がこの事業を育てた」と誇れるような密度の高いキャリアを築きたい方に、ぴったりのポジションです。我々とともに、ヘルスケア・医療業界に変革を起こしませんか?
業務内容
■ ポジション概要|Webディレクター(サイトマネジメントグループ)
DMMの中でも急拡大を続けるヘルスケア事業部。その中核を担うマーケティング部では、オウンドメディアの改善と成長を牽引できるWebディレクターを募集しています。組織としては比較的若手?中堅のメンバー構成で、2025年3月の組織再編により新たに立ち上がったグループです。チームの再構築と事業の拡大フェーズが重なっており、「これからのカルチャーを一緒に作っていく」面白さがあります。
フェーズとしては“10→100”のスケーリング段階にあり、一見すると整って見えるWebサイトも、ユーザー視点やCV最適化の観点でまだまだ改善余地が大きく残されています。
現状はリソースが足りておらず、ユーザーの回遊・接触からコンバージョンまでの導線設計をより高い解像度で磨き込む必要があります。DMMが持つメディア力・広告投資のバックアップを活かしつつ、現場にしっかりと裁量がある点も特長です。単なるオペレーターではなく、全体のグロース視点で動ける方を求めています。DMMで新たな挑戦に踏み込みたい方、まずは一度お話しさせてください!
■ 担っていただきたい役割
・各種調査(ユーザー調査/市場調査/競合サービス調査)の実施
・現場影響範囲の確認?調整、場合によりオペレーション構築フォロー
・オウンドメディア制作にまつわる開発ディレクターとの設計やすり合わせ
・実施後の効果測定及びレポート
・その他マーケティング部門/開発部門等との連携、制作進行管理■ ポジションの魅力
・グループ再編直後のタイミングで、チームカルチャーの立ち上げから関われる
・見た目には整っているが、本質的な改善余地が大きいフェーズで、手触り感のある成長が実感できる
・広告投資も潤沢で、意思決定も早い(現場に裁量あり)■ チーム・働き方について
・事業にはフルコミットしてほしい一方で、ロングワークではなく“限られた時間を全力で”を重視
・ハードワークを美徳とせず、心理的安全性の高いチーム文化を志向 - 企業名
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合同会社DMM.com
- 本社所在地
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東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー24F
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
- 情報更新日
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2026/05/01
AIが推定した求人関連情報
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20兆円規模の成長市場への参画:
DMMヘルスケア事業部が展開するDMMオンラインクリニックは、20兆円規模で拡大を続ける国内医療・ヘルスケア市場に位置しています。累計診療件数は100万件を突破し、前年比200%のユーザー増を実現した急成長事業の中核メンバーとして参画できます。 -
"10→100"スケーリング段階での事業グロース経験:
現在まさにスケーリングフェーズにあるサービスのオウンドメディア改善を牽引するポジションです。新規立ち上げ、リテンション、サービス改善まで、事業とサービスの仕組みづくりを主導し、ビジネス成果に直接コミットできます。 -
DMMの圧倒的なメディア力・会員基盤の活用:
会員数4,000万人超、月間25億PVを誇るDMM.comのプラットフォームとメディア力・広告投資力を活かしながら、オウンドメディアのグロース戦略を実行できる環境です。自社の大きなアセットを最大限に活用できる点は大きな魅力です。 -
医療×ITという希少性の高い領域へのキャリア転換:
医療ビジネスという参入障壁が高く、なかなか携わる機会の少ない新領域で専門性を磨けます。DMMオンラインクリニックは事業メンバー・ドクター・診療スタッフが一体となった組織体制のもと、エンドユーザー(患者様)の声をダイレクトに感じながらUI/UX改善に携われます。 -
フレックスタイム制・リモートワーク可の柔軟な働き方:
フレックスタイム制(コアタイム11:00〜17:00)を採用しており、業務の自己裁量による時間管理が可能です。慣れた後は週2〜3日程度のリモートワーク利用も認められており、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っています。
以下のすべての経験・知見が必須となります。
- オウンドメディア制作のディレクション経験
- Googleアナリティクス等を用いたアクセス解析の設計および分析経験
- 自ら調査・分析・企画・提案し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験
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ユーザー視点の課題発見力:
ユーザー調査・市場調査・競合調査を自ら設計・実施し、データと定性情報の両面から課題を的確に定義できる力が求められます。患者視点でのサービス改善が事業成果に直結するため、常にエンドユーザーを意識した思考が必要です。 -
クロスファンクショナルな調整・推進力:
マーケティング部門・開発部門・現場オペレーションなど多様なステークホルダーと連携し、影響範囲の確認・調整を行いながらプロジェクトを前進させる能力が求められます。部門間の利害を調整し合意形成できるコミュニケーション力が重要です。 -
データドリブンな意思決定力:
施策実施後の効果測定・詳細レポーティングを通じてPDCAを高速に回す能力が必要です。感覚に頼らず、数値・データに基づいて改善策を立案・実行できる姿勢が求められます。 -
CV最適化・導線設計の論理的思考力:
ユーザーの回遊・接触からコンバージョンまでの導線設計を改善するために、ユーザー行動を論理的に分析し、仮説を立てて検証するプロセスを繰り返せる思考力が必要です。 -
自律的な推進・オーナーシップ:
指示待ちではなく自らが主体的に課題を定義し、改善策を企画・提案してプロジェクトを推進する姿勢が求められます。"10→100"のスケーリング段階にある事業環境において、変化を恐れず柔軟に対応できる自律性が重要です。
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SEOの知見:
オウンドメディアのオーガニック流入を最大化するためのSEO戦略の立案・実行経験があると即戦力として活躍できます。 -
Ptengine・Contentsquare等のサイト改善ツール活用経験:
Googleアナリティクス以外のヒートマップ・行動分析ツールを活用してサイト改善のPDCAを回した経験があると、より高度な分析・改善施策に貢献できます。 -
事業会社でのUI/UX観点でのWebサイト制作ディレクション経験:
代理店ではなく事業会社側でユーザー体験を重視したサイト構築・改善を推進した経験は、本ポジションの業務とダイレクトに直結します。 -
オンライン診療サービスやヘルスケア領域での就業経験:
医療・ヘルスケア業界特有のユーザー心理・規制・競合環境への知見があれば、より深い課題定義と施策立案が可能となります。
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医療×デジタルマーケティングの専門知識:
医療規制・コンプライアンスを踏まえたオウンドメディア戦略の立案・実行を通じて、ヘルスケア領域特有のデジタルマーケティングスキルを習得できます。今後需要が高まる希少な専門領域のキャリアを形成できます。 -
グロースハック・CV最適化スキル:
ユーザー調査からアクセス解析、導線設計改善、効果測定まで一連のグロースプロセスを実践的に経験できます。コンバージョン最適化(CRO)のスキルを体系的に身につけられます。 -
大規模サービスにおけるプロジェクトマネジメント力:
事業メンバー・ドクター・診療スタッフ・開発チームなど多職種が関わる大規模組織内でのプロジェクト進行管理を経験し、複雑なステークホルダーマネジメント能力を養えます。 -
スタートアップ的環境での事業グロース経験:
"10→100"フェーズのサービスにおいて、事業スケールに直結するオウンドメディア改善を牽引する経験は、今後のキャリアで大きな付加価値となります。新規事業の仕組みづくりから関われるため、事業全体を俯瞰するビジネスセンスが磨かれます。
- 現在
- シニアWebディレクター オウンドメディア改善の実績を積み重ね、より難易度の高い施策の企画・推進をリードします。アクセス解析・CV最適化・UI/UX改善の専門性を深め、社内でのプレゼンス向上を目指します。
- マーケティングマネージャー ヘルスケア本部のマーケティング部門全体を統括するマネジメントポジションへのステップアップ。オウンドメディアにとどまらず、広告・CRM・SEO等のチャネルを横断した統合マーケティング戦略をリードします。
- 事業戦略・グロース責任者 事業全体のKPI管理・戦略立案に携わるポジションへの展開が可能です。DMMヘルスケア本部では事業戦略室やグロースマーケティング企画などの関連ポジションも存在しており、業界トップポジション獲得に向けた事業全体のグロースを担えます。
- 他事業部・新規事業へのキャリア展開 DMMは60以上の事業を展開しており、社内公募制度を活用して他事業部やDMMグループ内の新規事業へのキャリア移動も可能です。ヘルスケア事業で培ったグロース・マーケティングの知見を他領域に活かすキャリアパスも開けています。
【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性: フレックスタイム制(コアタイム11:00〜17:00)やリモートワーク制度が整備されており、自分のペースで業務を調整しやすいという声が多い。有給取得もしやすく、ワークライフバランスは良好との評価が多数。
2. 多様な事業・挑戦機会: 60以上の事業を展開するDMMならではの多様な挑戦機会に対する満足度が高く、自律的に新しいことに取り組める環境が評価されている。新規事業や立ち上げフェーズに携われる点も魅力と感じる社員が多い。
3. 職場の人間関...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り491文字)
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