【ジョブカン】エンジニアオープンポジション（札幌/東京/秋田）

以下のいずれかの経験・技術スキルを有する方を歓迎します。

• Webアプリケーション開発経験（バックエンドまたはフロントエンド）
• Ruby / Python / Go / PHP いずれかの言語での開発経験
• AWS / GCP いずれかのクラウドサービスの利用経験
• Reactを用いたフロントエンド開発経験
• MySQL等のリレーショナルデータベース設計・運用経験
• Git を用いたチーム開発経験
• インフラ設計・構築・運用経験（インフラエンジニア志望の場合）
• プロジェクトマネジメント経験（PM志望の場合）

• 課題の本質を捉える思考力:
  顧客の要望を表面的にとらえるのではなく、「なぜそれが必要なのか」を深く考え、プロダクトとして最適な解を設計できる力が求められます。
• 複雑な要件をロジックへ落とし込む能力:
  法令対応や複数要件が輻輳するバックオフィス系システムの特性上、複雑なルールを整理し、正確なロジックとして実装する粘り強さが必要です。
• 自走力と主体的な学習姿勢:
  入社時点でのドメイン知識は不問ですが、プロジェクトを通じて自ら学び吸収していく姿勢が重視されます。受け身ではなく能動的に動ける方が活躍できる環境です。
• チームを横断したコミュニケーション能力:
  ビジネスサイドやデザイナー、他チームのエンジニアとも密に連携しながら開発を進めるため、職域を越えた円滑なコミュニケーション力が求められます。
• 「何を使うか」より「どう実現するか」を楽しめるマインド:
  技術そのものへの固執よりも、ユーザーにとっての価値を実現するための手段として技術を選択し、課題解決そのものを楽しめる姿勢が文化にマッチします。

• マイクロサービス設計・実装の経験:
  ジョブカンではマイクロサービス化を推進中であり、分散システムの設計・実装・運用の経験がある方は即戦力として期待されます。
• モバイルアプリ開発経験:
  スマートフォン・タブレット・打刻機など多様なデバイスに対応したアプリ開発の経験は、フロントエンド領域で特に活躍できます。
• エンジニアリングマネジメントまたはテックリードの経験:
  メンバー育成や技術選定の意思決定を担った経験がある方は、組織貢献度の観点から高く評価されます。
• SaaS・BtoBプロダクト開発経験:
  勤怠・給与・経費などのバックオフィス系SaaS開発経験や、法令に準拠したシステム開発の知見があれば即戦力になれます。
• CI/CDパイプライン構築・運用経験:
  CircleCI等を用いた自動化基盤の構築・運用経験は、開発アジリティ向上の取り組みに直結します。

• マルチ技術スタックの実践知識:
  Ruby・Python・Go・PHPとAWS・GCPを実務で扱うことで、特定の言語・環境に縛られないポータブルな技術力が身につきます。
• 大規模SaaSのアーキテクチャ設計力:
  25万社超が利用する本番サービスのリアーキテクトやマイクロサービス化を通じて、高トラフィック・高可用性を前提とした設計スキルを習得できます。
• バックオフィス業務のドメイン知識:
  勤怠・給与・労務・経費など、法令に関連する複雑なドメインを理解することで、HRTech・ERP領域での市場価値が高まります。
• プロダクト全体を俯瞰する視点:
  「1チーム＝1プロダクト」の体制のもと、エンジニアとしてビジネス要件からシステム設計まで一気通貫で関与することで、プロダクト思考が養われます。
• AI活用・モダン開発ツールの実践経験:
  CursorなどのAI支援開発ツールを業務で活用することで、開発生産性向上のための最新ワークフローに習熟できます。