全事業部_法務_メンバー～リーダークラス

以下のいずれかの経験・知識が求められます。

• 契約書のレビュー・作成・管理の実務経験
• 企業法務部門または法律事務所での実務経験
• 社内法務相談への対応経験
• 登記関連業務の経験
• コンプライアンス・社内規程管理に関する知識・経験

• コミュニケーション能力:
  社内各部門からの法務相談に対応するため、非法律家にも分かりやすく説明し、信頼関係を構築できる対話力が求められます。
• 正確さと細部へのこだわり:
  契約書や社内規程など、些細なミスがリスクに直結する業務が多いため、正確かつ丁寧に確認を行う姿勢が不可欠です。
• 主体性・自律的行動力:
  少人数チームで幅広い業務を担うため、指示を待つのではなく自ら課題を発見し、解決策を提案・実行できる主体性が重要です。
• 学習意欲・法令改正への適応力:
  法制度や規制環境は常に変化するため、最新の法令・判例・行政指導などを継続的にキャッチアップし、業務に反映させる姿勢が求められます。
• チームワークと調整力:
  部長・グループマネージャーと密に連携しながら業務を進めるため、報告・連絡・相談を適切に行い、組織として成果を出す協調性が必要です。

• 機関運営（取締役会・株主総会）の経験:
  上場企業特有の機関運営業務（取締役会議事録作成・株主総会運営等）の実務経験があると、即戦力として活躍できます。
• 知的財産権管理の経験:
  SaaS・IT企業における商標・著作権・特許等の知財管理の知識・経験があると、自社プロダクトの保護に直接貢献できます。
• グループ会社・子会社の法務対応経験:
  複数の法人を横断した法務管理の経験があると、将来的なグループ企業対応業務への展開がスムーズになります。
• 法務システム・契約管理ツールの活用経験:
  契約管理システムや電子署名サービスの運用経験があると、業務効率化に即貢献できます。

• 上場企業のコーポレートガバナンス実務:
  取締役会・株主総会の機関運営、有価証券報告書関連業務など、上場企業特有のガバナンス対応スキルを実践的に習得できます。
• SaaS・IT業界における契約法務スキル:
  クラウドサービス・ライセンス契約・個人情報保護・利用規約等、テック企業特有の契約実務ノウハウを体系的に身につけられます。
• 知的財産・コンプライアンス管理スキル:
  自社開発プロダクトを多数持つ企業で、商標・著作権管理やコンプライアンスプログラムの立案・推進スキルを習得できます。
• グループ法務・登記実務の経験:
  子会社・グループ企業の法務対応や登記業務を通じて、企業グループ全体を俯瞰した法務管理スキルが身につきます。
• 社内規程整備・法務相談対応力:
  多様な事業部門からの法的相談に応じる中で、ビジネス視点を持った実践的な法務アドバイス力が養われます。