WEBアプリケーション開発エンジニア
- 年収
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240万円〜
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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同社のアプリケーション開発エンジニアとして、スマートフォンや各種モバイル端末のiOS、Androidアプリ、BtoC、BtoB向けWebアプリケーション開発案件に幅広く携わっていただきます。
◇魅力
・一括請負なので、自社内開発プロジェクトになります。
・要件定義~論理設計~物理設計~プログラミング~テスト(UT、IT、ST)~ドキュメント作成~導入~保守・運営まで全てのフェーズに携わるため、各フェーズに必要な技術やお客様との交渉能力などが身に付けられ、結果SEとしての市場価値を高められる環境で業務を行う事が出来ます。
・7割がプライム案件かつ、上流工程からの一連の作業になるため、クライアントの求める要件を的確に把握し、提案するスキルを身につけることが可能です。◇募集背景
案件に的確に対応できる体制を整備するためエンジニアを募集いたします。
さまざまなソフトウェアやクラウド基盤を利用したシステム設計・開発に強みを持ち、多言語開発も手がける同社。数々の実績を重ねたことで顧客からの信頼を獲得し、売上げの約70%がエンドユーザーとの直取引です。一方で、現在寄せられている案件に的確に対応するためには、組織の強化が必要と考え、若手エンジニアから即戦力のエンジニアまで幅広く新たに採用することになりました。◇アクセス
プロジェクト先により異なります。 - 企業名
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株式会社ウイサーブ
- 本社所在地
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東京都中央区新川2-3-1セントラルスクエア 9F
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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週休2日制|祝日|年次有給休暇|年末年始休暇|産前産後休暇|母性健康管理のための休暇|育児休業および育児短時間勤務|介護休業および介護短時間勤務|子の看護休暇|慶弔休暇|生理休暇
- 情報更新日
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2026/01/30
AIが推定した求人関連情報
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100%自社内開発・一括請負:
客先常駐や多重下請けではなく、一括請負による自社内開発プロジェクトとして参画できます。全工程を正社員のみで遂行するため、ノウハウが社内に蓄積され、質の高い開発環境が整っています。 -
上流工程からの一気通貫経験:
要件定義〜論理設計〜物理設計〜プログラミング〜テスト〜ドキュメント作成〜導入〜保守・運営まで全フェーズに携わります。一つのプロジェクトを通じてSEとしての幅広い経験とスキルが身に付きます。 -
約7割以上がプライム案件(エンドユーザー直取引):
売上の約70%がエンドユーザーとの直取引であり、クライアントのニーズを直接把握しながら提案・開発できます。二次請け・三次請けではなく、一次請けとして上流から関われる希少な環境です。 -
大手優良企業との取引実績:
NTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、大手不動産・化粧品・エンターテイメント企業など幅広い業種の大手クライアントと直接取引しており、スケールの大きな案件に携わることができます。 -
資格取得支援・スキルアップ支援制度:
IT資格取得支援制度があり、合格時には費用の手当が支給されます。また社内勉強会(週1回程度)も実施されており、日常業務を通じた技術習得だけでなく、組織的なスキルアップの機会も用意されています。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- Webアプリケーション開発経験(BtoC/BtoB問わず)
- iOSまたはAndroidアプリ開発経験
- Java・PHP・TypeScript・JavaScriptなどのプログラミングスキル
- Spring Boot・Laravel・Angular・Vue.js・ReactなどのWebフレームワーク利用経験
- AWSなどクラウドサービスの利用経験
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論理的思考力:
要件定義・設計フェーズから関わるため、クライアントの課題を整理し、技術的に最適な解決策を論理的に導き出す力が求められます。 -
コミュニケーション能力:
プライム案件が多く、クライアントとの直接折衝が発生します。ヒアリングや要件のすり合わせ、進捗報告など、さまざまな場面でのコミュニケーションが重要です。 -
自走力・主体性:
業務に必要なスキルは実務を通じて自ら習得していくことが求められる環境です。受け身ではなく、能動的に課題に向き合える姿勢が重視されます。 -
チームワーク・協調性:
3〜6名程度のチームでプロジェクトに参加するため、チームメンバーと密に連携し、協力しながら課題を解決できる姿勢が必要です。 -
タスク管理能力:
要件定義から保守・運用まで複数フェーズを担当するため、スケジュール・品質・優先度を自分でコントロールするプロジェクト管理力が求められます。
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モバイルアプリ開発経験(Swift / Kotlin):
iOSアプリ(Swift)またはAndroidアプリ(Kotlin)の設計・開発経験があると即戦力として活躍できます。 -
AWS等クラウドインフラの設計・構築経験:
AWS Partner Networkのコンサルティングパートナーとして、クラウド活用案件が多く、AWSを使ったサーバーレス設計や運用自動化の知見が活かせます。 -
アジャイル開発経験:
ウォーターフォールとアジャイル双方の開発手法を採用しており、スクラムやアジャイルの経験は即戦力評価につながります。 -
顧客折衝・提案経験:
上流工程からクライアントと直接やり取りする場面が多いため、要件定義や提案資料作成の経験がある方は高く評価されます。 -
IT関連資格保持(AWS認定・基本情報技術者など):
資格取得支援制度があり、既存の資格は即戦力として評価されます。AWSの認定資格や情報処理系の資格保持者は特に歓迎されます。
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フルスタックエンジニアとしての技術力:
要件定義から保守・運用まで全フェーズに携わることで、フロントエンド・バックエンド・インフラにまたがる幅広い技術スタックを体系的に習得できます。 -
クライアント折衝・提案スキル:
プライム案件中心のため、エンドユーザーと直接やり取りする機会が多く、ヒアリング力・提案力・交渉力といったビジネススキルが実務を通じて身に付きます。 -
プロジェクトマネジメント能力:
上流から下流まで一貫して担当する中で、スケジュール管理・品質管理・リソース調整など、PMとしての素養を実践的に磨くことができます。 -
クラウド・最新技術の実践的活用力:
AWSを活用したサーバーレス設計や運用自動化など、最新のクラウド技術を実案件の中で活用するスキルが身に付きます。 -
多業種ドメイン知識:
金融・医療・不動産・エンターテイメントなど幅広い業種のクライアント向けシステム開発に携わることで、多様なビジネスドメインの知識と対応力が蓄積されます。
- 現在
- 担当エンジニア(プログラミング・テスト中心) 入社初期は実装・テストフェーズを中心に担当し、チームの中で技術力の基盤を固めます。先輩エンジニアのサポートのもと、開発プロセス全体を体験します。
- リードエンジニア(設計〜開発リード) 要件定義・設計フェーズも担当し、クライアントとのやり取りや若手メンバーのサポートを担う中核的な存在になります。技術スキルとコミュニケーション力を同時に高めます。
- プロジェクトリーダー / シニアエンジニア プロジェクト全体の進行管理・品質管理・顧客折衝を主導するポジションです。チームをリードしながら、コンサルティング的な提案スキルも身に付きます。
- ITコンサルタント / テクニカルアーキテクト 技術力と提案力を兼ね備えたSE・コンサルタントとして、クライアントの経営課題に対してITソリューションを提案できるハイレベルな人材を目指すキャリアパスです。
- マネージャー / プロジェクトマネージャー 複数プロジェクトを横断的に統括するマネジメントポジションです。組織運営・人材育成・事業開発にも関与し、会社成長を牽引するリーダーとしての役割を担います。
【ポジティブな評価】
1. 成長環境・経験の幅広さ: 未経験でも早い段階から要件定義〜製造〜テストまで携われるという声が複数あり、実践的にスキルアップできる環境として評価されています。また口コミ情報によれば、交渉スキルや依頼スキルなど、エンジニアとしてのビジネス力も自然に身に付くとのことです。
2. 有給・働き方の柔軟性: 有給休暇が取得しやすく、フレックス出勤も可能との声があります。また退職金制度や資格取得支援・書籍購入...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り425文字)
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