【中途採用】Webデザイナー
- 年収
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336万円〜660万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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・ECサイト、コミュニティサイトなどのWebデザイン業務
- 企業名
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株式会社アピリッツ
- 本社所在地
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東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 24階
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制(土曜・日曜),祝日 夏季休暇,年末年始休暇,年次有給休暇(初年度10日、最大で20日) 慶弔休暇,生理休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇など
- 情報更新日
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2026/04/25
AIが推定した求人関連情報
想定給与
336万円〜660万円
リモートワーク
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平均年齢
31歳
ポジションの魅力
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ECサイト・コミュニティサイトなど多様なWeb案件:
ECサイト、コミュニティサイト、求人サイト、ポータルサイトなど幅広い商用Webサイトのデザインに携われます。多様な業種・規模のクライアントと関わることで、デザインスキルの幅を広げられます。 -
ワンストップ体制によるデザインの深化:
企画・設計から開発・運用まで全工程を自社内で完結するワンストップソリューション体制のため、デザイナーとしてもUI/UXの上流工程から携わる機会があります。 -
スタンダード上場企業の安定基盤:
東京証券取引所スタンダード市場に上場しており、売上も安定成長を続けているため、就業環境の安定性が高いといえます。 -
フラットな組織文化とフレックス制度:
職位の上下関係を超えたコミュニケーションが文化として根付いており、フレックス制度や週2日程度のリモートワークも活用できる柔軟な働き方が可能です。 -
資格取得支援など自己成長を促す制度:
会社指定資格への合格者に受験料全額とお祝い一時金を支給する制度があり、総額100万円の報奨金が支給されるケースもあります。デザイナーとしてのスキルアップを会社が後押ししてくれる環境です。
必須スキル(ハード)
以下のいずれかの経験・スキルが求められます。
- 多数の商用サイトのWebデザイン実務経験
- ECサイトまたはコミュニティサイトのデザイン経験
- PhotoshopやIllustrator、XDなどのデザインツール操作スキル
- ポートフォリオの提出(デザイン実績の提示)
必須スキル(ソフト)
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クライアントニーズの理解力:
お客様の課題や要件を的確に把握し、デザインに落とし込む力が求められます。単なる見た目のデザインにとどまらず、ビジネス目標を意識した提案ができることが重要です。 -
論理的な説明・提案力:
Webという形のないものを扱うため、デザインの意図や施策を論理的に説明・提案する能力が必要です。 -
コミュニケーション能力:
チームメンバーやエンジニア、ディレクターと連携しながら案件を進めるため、部署・職種の垣根を越えた円滑なコミュニケーション力が不可欠です。 -
自律的な学習意欲:
成果主義的な評価文化のもと、手をあげれば新しいチャンスが得られる環境のため、自ら課題を見つけて学び続ける姿勢が求められます。 -
スケジュール・タスク管理能力:
複数案件を並行して進めるケースも多いため、自己管理能力と納期を守るための計画的な進行力が重要です。
歓迎スキル
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UX・UIデザインの知識と経験:
ユーザー視点でのUX設計やUIデザイン経験があると、より上流工程から携われるポジションへの貢献度が高まります。 -
HTMLやCSSなどのコーディング基礎知識:
エンジニアとの連携をスムーズにするため、フロントエンドの基礎知識があると即戦力として活躍できます。 -
Webマーケティングの基礎理解:
アクセス解析やコンバージョン改善など、マーケティング視点を持ったデザインができる方は、より付加価値の高い提案が可能になります。 -
ゲームUI・スマホアプリのデザイン経験:
ゲーム事業も展開しているため、ゲームやアプリのUI経験があると業務の幅が広がります。
この求人で得られるスキル
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ECサイト・大規模Webデザインの実践スキル:
多種多様な商用ECサイトやコミュニティサイトの案件に携わることで、実践的なWebデザインのノウハウを体系的に習得できます。 -
UX設計・ユーザーリサーチの知見:
企画・設計から運用まで一気通貫で関わることで、ユーザー体験設計の上流から下流まで幅広い視点を身につけられます。 -
ゲーミフィケーション・ナッジ理論の応用知識:
ゲーム開発で培ったナッジ(そっと後押しする仕掛け)やゲーミフィケーションの知見をWebデザインに応用する文化があり、独自の設計思想を学べます。 -
プロジェクトマネジメントの基礎:
ワンストップ体制のため、デザイナーでも案件の進行管理に関わる機会があり、PMスキルの基礎を習得できます。 -
クライアントコミュニケーション・提案力:
多様な業種のクライアントと直接やり取りする機会を通じて、ビジネス視点を持ったデザイン提案力が養われます。
キャリアマップ
- 現在(Webデザイナー)
- シニアWebデザイナー ECサイトやコミュニティサイト案件での実績を積み重ね、より複雑・大規模なプロジェクトを担当するシニアデザイナーへとステップアップします。
- UX・UIデザインスペシャリスト 技術力を極めることでUI/UX領域の専門家として、ユーザー体験設計の上流工程をリードする立場を担います。
- デザインリード・ディレクター 複数のデザイナーをまとめるリード職や、案件全体の方向性を統括するWebディレクターとして、チームをマネジメントする役割を担います。
- プロジェクトマネージャー(PM) 企画・設計から運用まで一貫して経験を積んだ後、プロジェクト全体を統括するPMへのキャリアパスも開かれています。
- 新規事業・プロダクト企画 Webを活用した新規プロダクト開発や事業立ち上げに関わる企画職として、より事業創出側に近いキャリアを描くことも可能です。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、総合評価は5点満点中3.3〜3.4程度と業界平均的な水準です。フレックス制度やリモートワークなど柔軟な働き方が評価される一方、給与水準については同業他社と比較してやや低めという声も見られます。社員の人柄の良さや風通しの良い社風に好意的な評価がある反面、評価基準の透明性や専門職向けの育成体制については改善を望む声もあります。
【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性:フレックス制度と週2日程度のリモートワークを活用でき、ワークライフバランスを重視する社員から高評価を得ています。有給消化もしやすい環境との声があります。
2. 社内の人間関係・雰囲気:社員の人柄が良く、社長を含め職位を超えたフラットなコミュニケーションが取りやすい雰囲気が評価されています。
3. 成長機会とチャレンジ文化:手をあげれば新しいプロジェクトへの参加機会が...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り410文字)
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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。