グローバルPM

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 開発プロジェクトのPM・リーダー経験
• BrSE（ブリッジSE）経験
• Webサービス・スマートフォンアプリ開発プロジェクトの管理経験
• ベトナム等オフショア開発チームとの連携・コミュニケーション経験
• ソースコード管理・タスク管理ツールの活用経験（Git, JIRA等）
• システム設計・仕様のドキュメンテーション・伝達スキル
• 品質管理・進捗管理の実務経験

• クロスカルチャーコミュニケーション:
  日本人クライアントとベトナム開発チームの双方に対して、文化的背景の違いを踏まえた円滑なコミュニケーションが取れる対人スキルが必要です。
• 多角的な調整力:
  クライアント・日本メンバー・ベトナムチームの三者間で仕様・進捗・品質についての認識を統一し、関係者全員を同じ方向に導く調整力が求められます。
• 課題発見・問題解決思考:
  プロジェクト進行中に発生するリスクや仕様齟齬をいち早く察知し、具体的な改善策を打てる論理的思考力が必要です。
• 自己管理・主体性:
  裁量労働制・リモートワーク環境での業務が前提となるため、タスクと時間を自律的に管理し、成果にコミットできる自己管理能力が必須です。
• 語学・多言語対応への柔軟性:
  ベトナム語または英語でのコミュニケーションが発生するため、語学への積極的な姿勢や学習意欲が評価されます。

• ベトナム語または英語のビジネスレベルスキル:
  ベトナム開発チームとの直接コミュニケーションにおいて、語学力があると即戦力として高く評価されます。
• アジャイル・スクラム開発の知識と実践経験:
  モダンな開発手法の知識を持ち、変化する仕様やスプリント計画への対応力がある方は活躍の幅が広がります。
• 新規事業・スタートアップのプロダクト開発経験:
  同社のコアビジネスである新規事業立ち上げ支援に親和性が高く、0→1フェーズの経験は特に歓迎されます。
• IoT・機械学習・AI分野のプロジェクト推進経験:
  同社が注力するカッティングエッジ技術領域への理解や実務経験がある方は即戦力となります。
• グローバルチームのマネジメント経験:
  多国籍メンバーを率いてプロジェクトを完遂した経験は、グローバルPMとしての適性評価に直結します。

• グローバルPM・BrSEとしての専門スキル:
  日本とベトナムの開発チームを繋ぐポジションとして、オフショア開発の全工程を統括するグローバルPM特有のスキルセットを体系的に習得できます。
• 多様な技術領域のプロジェクトマネジメント経験:
  Webサービス・基幹システム・スマートフォンアプリ・IoT・機械学習と、幅広い技術領域のプロジェクトに携わることで、汎用性の高い技術的PMスキルが身につきます。
• クロスカルチャーマネジメント能力:
  日越の文化・商習慣の違いを踏まえたチームビルディングや合意形成のノウハウは、グローバル市場でも通用する希少なマネジメント能力です。
• 新規事業・DX開発ノウハウ:
  500件超の新規事業支援で培ったSun*独自の価値創造プロセスや、プロダクトの0→1フェーズにおける意思決定・推進手法を実践の中で習得できます。
• 上流工程から品質管理までの一気通貫経験:
  要件定義・仕様策定・システム設計の伝達から進捗監視・品質管理まで、プロジェクトの全フェーズを担うことで上流から下流まで網羅したエンジニアリング視点が培われます。