【マーケティング室】広報（東京）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 事業会社またはPR会社での広報・PR実務経験
• プレスリリース・報道資料の作成経験
• メディアリレーション構築・取材対応の経験
• SNS運用（企業アカウント）の経験
• 広報戦略の立案・実行経験

• コミュニケーション能力:
  経営層・現場社員・外部メディア関係者など、多様なステークホルダーと円滑に連携するための高いコミュニケーション能力が求められます。
• 企画・提案力:
  広報戦略やブランディング施策を自ら立案し、説得力のある提案ができる力が必要です。受け身ではなく能動的に動けることが重視されます。
• 情報収集・トレンド感知力:
  業界動向・メディア動向を常にキャッチアップし、タイムリーなPR施策に反映できる感度が求められます。
• マルチタスク管理能力:
  複数プロダクトの広報業務、コーポレートブランディング、イベント対応など、同時並行で複数業務をこなせる実行力が必要です。
• 危機管理・リスク感度:
  リスク予防・危機管理対応も担うため、情報の取り扱いや発信内容について慎重に判断できる冷静さとリスク感覚が求められます。

• IT・Web・SaaS業界での広報経験:
  ジョブカンのようなBtoB SaaSや、消費者向けアプリ・ゲームなどIT/Web領域での広報経験があれば、即戦力として活躍できます。
• コーポレートブランディング・CI策定の経験:
  CI管理や会社案内・ノベルティのディレクションなど、コーポレートブランドの設計・運用経験があると業務範囲をすぐに広げられます。
• 採用広報・インナーブランディングの経験:
  採用広報や社内広報・インナーブランディングの経験者は、求人票にも記載されているとおり積極的に業務をお任せしたいと考えられています。
• SNSマーケティング・デジタルPRの知見:
  SNS運用やデジタルPRの実績がある方は、ミクチャ等の消費者向けサービスの認知向上施策に大きく貢献できます。

• 多領域プロダクトの広報スキル:
  SaaS・エンタメ・医療・出版など異なる業界のプロダクトを対象とした広報業務を経験することで、業界を問わず活用できる汎用的な広報スキルが身につきます。
• コーポレートブランディング戦略の立案・実行力:
  CI管理から社内広報、コーポレートサイト活用まで一気通貫で担当することで、企業ブランドを総合的にマネジメントするスキルを習得できます。
• メディアリレーション構築力:
  雑誌・Web・TV等、多様なメディアとの関係構築・取材対応を通じて、業界横断的なメディアネットワークを形成するスキルが養われます。
• 危機管理・リスクコミュニケーション対応力:
  リスク予防・危機管理対応を実務で担うことで、企業広報における重要なクライシスマネジメントの知見・経験を得られます。
• SNS・デジタルPR運用スキル:
  企業・プロダクトのSNSアカウント運用を通じて、デジタルPRの実践的なノウハウを習得できます。