中途採用【AI教育事業部コンサルティング部_営業】

以下のような経験・素養が求められます。

• オンライン面談・ヒアリング経験
• コンサルティング型の個人向け営業経験
• キャリア・教育・HR関連サービスの知識または経験
• 課題発見・提案型の営業スタイル
• Zoomなどオンラインツールを用いた商談・面談の実施経験

• 傾聴・共感力:
  入学検討者のキャリア課題や悩みをフラットな視点で深くヒアリングし、相手の本質的な課題を引き出せるコミュニケーション能力が必要です。
• 課題解決思考:
  受講生ひとりひとりの状況に合わせ、最適な講座やプランを論理的に提案できる思考力が求められます。
• 主体性・行動力:
  年功序列のない環境で自ら考えて動き、成果を出していく主体的な姿勢が重視されます。
• 柔軟な適応力:
  急成長フェーズのスタートアップ企業において、変化するビジネス環境や新たな課題にも素早く対応できる柔軟性が必要です。
• チームワーク・連携力:
  マーケティングやコンテンツチームと協力し、学習体験向上のための施策を共同で企画・実行できる協調性が求められます。

• AI・テクノロジーへの興味・理解:
  AIやデジタルスキルに関心があり、自らも積極的に学ぼうとする姿勢がある方は、サービスへの共感度が高く、受講生への説得力あるアドバイスが可能です。
• 教育・キャリア支援の経験:
  キャリアコーチング・転職エージェント・スクール営業など、人の成長やキャリアを支援する仕事の経験がある方は即戦力として活躍が期待されます。
• 数値目標の達成経験:
  売上・成約率などのKPIを持ちながら成果を上げた経験があり、目標への意識が高い方は、実力主義の同社で評価されやすい環境です。
• 起業・新規事業への関心:
  将来的に新規事業の立ち上げや責任者ポジションを目指したい方には、2030年に向けた10以上の新規事業計画の中で積極的にチャンスが与えられます。

• コンサルティング型営業スキル:
  受講生のキャリア課題を深くヒアリングし、最適解を提案するプロセスを通じて、高度な個人向けコンサルティング営業のスキルが身につきます。
• AI・リスキリング市場の知識:
  AI教育・スキルアップ市場の最前線で働くことで、急成長する生成AI活用ビジネスやリスキリング領域の深い知見と実践的な知識が得られます。
• 新規事業立ち上げのノウハウ:
  マルチスタートアップ戦略を掲げる同社で、新規事業の企画・推進に関わることで、ゼロからビジネスを作り上げるための経営視点と実行力が養われます。
• マーケティング・UX改善の実践力:
  受講生の声をもとに講座内容やサポート体制の改善提案を行い、マーケティングやコンテンツチームと連携することで、サービス全体を俯瞰したマーケティング思考が身につきます。