ポールトゥウィン株式会社

ポールトゥウィン株式会社

【京都】ゲーム・エンタメ事業部のカスタマーサポート品質管理のスペシャリスト

年収

404万円〜600万円

勤務地

京都府

職務内容

概要
当社のゲーム・エンターテインメント事業部では、主に大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機のゲーム開発工程におけるテストからリリース後のサポートまで、総合的な品質保証サービスを手がけています。

今回は京都センターの業務品質の担保、主にカスタマーサポート領域をご担当いただく方を大募集!
カスタマーサポートの強化拠点のスペシャリストとしてご活躍いただきます。
残業時間の少なさやキャリアアップもしやすく、
ご自身の強み、目標に合わせてキャリアパスを選んでいただけるのも当社の特徴!

【最近話題の有名ゲームタイトル】に携われます!!

職務内容
・センターの戦略個社の品質担保
└品質基準の策定、KPI管理/可視化、レポート作成

・クライアント折衝
└提案書作成/プレゼン、定例MTG/商談の参加、訪問/来社対応(数か月に一度)

・プロジェクトの計画/立案/実行
└品質向上計画の作成、ルール仕組みの立案、スケジューリング、施策実行

・オペレーターの人材育成
└業務スキル/マインドの成長、モチベーションコントロール

<あなた自身の成長を実現/働きやすい職場>
ゲーム・アプリの専門知識が無くても大丈夫。
将来的には3000万規模の案件の品質管理をして頂きます。

企業名

ポールトゥウィン株式会社

本社所在地

愛知県名古屋市千種区今池1-5-9オフィスイリヤビル2F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

・完全週休2日制(一部部署や職種により異なる) ・フレックスホリデー(年に一度、連続した2日間をいつでも取得可) ・有給休暇(入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能) ・年末年始休暇 ・育休・産休・介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日120日以上(2022年度実績:123日)

情報更新日

2026/04/21

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
404万円〜600万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
32歳
ポジションの魅力
  • 業界パイオニア企業でのスペシャリスト経験:
    1994年創業の日本初ゲームデバッグアウトソーシング専業会社として、30年以上・1万6000件以上のコンテンツ開発支援実績を持つ企業で、カスタマーサポート品質管理のスペシャリストとして活躍できます。
  • 最近話題の有名ゲームタイトルに携われる:
    大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするクライアントを担当し、話題性の高い人気ゲームタイトルのCS品質管理に関わることができます。ゲーム好きにとって大きなやりがいとなる環境です。
  • 3000万規模の大型案件を担う成長機会:
    将来的には3000万円規模の案件の品質管理を担当していただく予定で、大きな裁量を持って業務に携わることができます。ゲーム・アプリの専門知識がなくてもキャリアをスタートできます。
  • 残業時間の少なさとキャリアアップのしやすさ:
    残業時間の少なさが特徴で、ワークライフバランスを保ちながらキャリアを積めます。自身の強みや目標に合わせてキャリアパスを選択できる柔軟な環境が整っています。
  • 東証プライム上場グループの安定基盤:
    ポールトゥウィンホールディングス株式会社の完全子会社として、プライム上場企業グループの安定基盤のもとで就業できます。売上高400億円超、従業員約5000名規模の大手企業グループの一員として活躍できます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • カスタマーサポートの運営・管理経験
  • 品質基準の策定やKPI管理の経験
  • クライアント折衝・提案書作成の経験
  • オペレーター・スタッフの育成・マネジメント経験
  • プロジェクトの計画・立案・実行の経験
必須スキル(ソフト)
  • 課題発見・改善提案力:
    品質向上のための課題を自ら発見し、仕組みやルールの立案・改善施策を実行できる主体性が求められます。
  • クライアントコミュニケーション力:
    提案書作成やプレゼン、定例MTGへの参加など、クライアントとの円滑なコミュニケーションが取れる対人能力が必要です。
  • 数値・データによる論理的思考力:
    KPI管理・可視化・レポート作成など、データをもとに客観的に判断・報告できる能力が求められます。
  • 人材育成・モチベーション管理力:
    オペレーターの業務スキル向上やマインド育成、モチベーションコントロールができるリーダーシップが必要です。
  • マルチタスク・スケジューリング能力:
    品質担保・クライアント対応・プロジェクト管理など複数業務を並行して進める計画力と優先順位付け能力が求められます。
歓迎スキル
  • ゲーム・エンタメ業界への知識・関心:
    ゲームやエンターテインメントに関する基礎知識や業界への関心があると、クライアント対応やサービス品質の理解において強みになります。
  • BPO・アウトソーシング業務の経験:
    BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)における品質管理やセンター運営の経験があると即戦力として活躍できます。
  • データ分析・レポーティングツールの活用経験:
    ExcelやBI系ツールを用いたデータ集計・可視化・レポート作成の経験がある方は業務にスムーズに馴染めます。
  • 複数案件・チームの同時マネジメント経験:
    複数のプロジェクトや異なるクライアントを同時に担当した経験がある方は、業務の幅を早期に広げていただけます。
この求人で得られるスキル
  • カスタマーサポートQA専門スキル:
    品質基準策定からKPI設計・管理、改善施策実行まで、CS品質管理のスペシャリストとして体系的なスキルを習得できます。
  • クライアントマネジメント・提案力:
    大手ゲーム会社や海外クライアントへの提案・折衝を通じて、ビジネスレベルのクライアントリレーションスキルが身につきます。
  • 大規模プロジェクトマネジメント経験:
    3000万円規模の案件を通じて、計画立案・スケジューリング・施策実行まで一貫したプロジェクト管理能力を実践的に習得できます。
  • 人材育成・組織マネジメントスキル:
    オペレーターの育成・モチベーション管理を通じて、チームビルディングや人材開発のスキルが磨かれます。
  • ゲーム・エンタメ業界への深い業務理解:
    スマートフォン・家庭用ゲームの開発工程からリリース後サポートまで、ゲーム業界特有の業務フローと品質保証プロセスへの知見を得られます。
キャリアマップ
  • 現在
  • CS品質管理スペシャリスト 担当案件の品質基準策定・KPI管理・レポート作成・クライアント折衝を主体的に担い、京都センターにおけるCS品質の専門家として定着します。
  • シニアスペシャリスト/チームリーダー 3000万円規模の大型案件を牽引し、複数プロジェクトの品質を統括。後輩オペレーターや若手スタッフの育成も担うリーダーポジションへ。
  • QAマネージャー/センター管理職 センター全体の品質戦略を立案・推進する管理職へのステップ。クライアントとのパートナーシップ構築や新規提案に主体的に関与します。
  • QAコンサルタント/事業責任者 品質管理ノウハウを活かし、複数クライアントへのQAコンサルティングや事業部の運営責任者として、より上流の戦略立案・組織経営に携わります。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、総合評価は5点満点中3点前後で業界平均並みの評価となっています。「穏やかな社員が多い」「コンプライアンスへの意識が高い」「ハラスメントが少ない」といった職場環境面でのポジティブな声がある一方、給与水準の低さや評価制度への不満も一部見受けられます。2022年の3社合併以降、評価制度や報酬体系の見直しが進んでいる段階にあります。女性のリーダー・サブリーダーが多く、育休取得後の復帰実績もある点は女性にとって働きやすい環境と評価されています。

【ポジティブな評価】
1. 職場の雰囲気・人間関係:「全体的に穏やかで優しい人が多い」という口コミが複数見られ、知らない人にも丁寧に対応してもらえる雰囲気があるとされています。コンプライアンス意識が高く、ハラスメントが少ない点も評価されています。
2. 女性の働きやすさ:女性リーダー・サブリーダーが多く、育休・産休取得後の復帰実績も多数あり、育児と仕事を両立しやすい環境との声があります。
3. 休日・有給取得:完全週休2日制で、入社日から10日間の有給が付与さ...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り462文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。