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パーソルクロステクノロジー株式会社

パーソルクロステクノロジー株式会社

SD110　※2027年4月以降入社限定※【東海／開発】ジュニア～ミドル/技術力向上・工程を上げていきたい方へ！(Java、Python、JavaScript)

年収

450万円〜700万円

勤務地

三重県

職務内容

【募集背景】

私たちITエンジニアリング本部は、パーソルクロステクノロジー最大の組織です。
1,400名のエンジニアが所属し、350社以上のプロジェクトに参画。
システム開発からインフラ、AI・DXまで幅広い領域をカバーしています。

この技術組織で何より大切にしているのは、「個人の成長こそが、組織全体の成長を生み出す」という考えです。幅広い技術領域と豊富なプロジェクトを活かし、新しい技術に触れながら成長できる環境を整えています。

目指すのは“課題を解決するソリューション組織”への進化、そのためにエンジニアの力が必要です。
一人ひとりが理想のキャリアを実現し、その成長がクライアントの成功へつながる、そんな好循環を一緒に生み出していきませんか。

【業務内容】

当社では、金融・不動産・人材・サービス業界などのWebシステム開発プロジェクトに携わっていただきます。
プライム案件を中心に、要件定義・基本設計・開発・テストまで一貫して担当するプロジェクトや、顧客と直接やり取りを行いながら開発を進めるプロジェクトに従事いただきます。

＜具体的には＞
①Webシステムの開発
Java、JavaScript、TypeScript、Pythonなどを用いたWebシステム開発を担当いただきます。
新規システム開発から既存システムの機能追加・改修まで、設計・開発・テストを中心にご担当いただきます。

②AI駆動・クラウド・モダン技術を活用したシステム開発
AWSなどのクラウド環境を活用したシステム開発や、React・Vue・TypeScriptを用いたフロントエンド開発、API開発に従事いただきます。
開発からテスト、リリースまで効率的に進められる開発環境のもと、モダンな技術を活用したプロジェクトをご担当いただきます。
またGitHub Copilotをはじめとする生成AIツールを活用し、開発プロセスの改善や生産性向上にも取り組みながら、品質と開発効率の両立を推進いただきます。

③アジャイル開発
プロダクトオーナーやユーザー部門と連携しながら、優先順位の検討や仕様調整、機能改善を行い、継続的な価値提供を推進します。
チーム内での開発計画の策定や成果物の確認、開発プロセスの振り返りなどを通じて、メンバーと協力しながらプロジェクトを推進いただきます。

【プロジェクト例】

＜某SIer様での基幹系システムマイグレーション(生成AI駆動開発)＞
■環境：Java、SQL、Docker、GitHub、AWS
■工程：仕様書作成、開発、結合テスト
■特徴：
┗生成AIを活用した開発プロセスを推進していただきます。
┗働き方はフルリモート勤務です。

＜某SIer様での社内AI基盤開発(AWS)＞
■環境：Java、AWS、Oracle、SQL Server、MySQL
■工程：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、単体テスト、結合テスト、総合テスト
■特徴：
┗AWSを中心としたクラウド開発スキルを習得できます。
┗Webシステム開発・ドキュメント作成を中心に、生成AIを活用したアジャイル開発を推進しています。
┗リーダー業務を段階的に挑戦できる環境です。

＜自治体向け子育て支援アプリ開発支援＞
■環境：React Native、React、JavaScript、Python、AWS、Azure OpenAI
■工程：製造支援、受入テスト、結合テスト、総合テスト、運用テスト、保守運用
■特徴：
┗AWSを前提としたサーバーレス構成の実践知見を習得できます。
┗プロジェクト管理やレビュー業務を通じてリーダー経験を積める環境です。

＜某SIer様での大規模管理システムリプレース開発＞
■環境：Java、Python(Go検討中)、AWS、GCP
■工程：開発、テスト
■特徴：
┗約2年間の大規模システムの刷新プロジェクトです。
┗AI活用を前提とした先進的な開発手法を経験できます。
┗AWS・GCPなどクラウド技術の習得機会が得られます。

＜某SIer様での自社サービスPoC開発・機能追加開発＞
■環境：Python、Azure、Java、C#
■工程：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト
■特徴：
┗PoC開発中心のため新技術や新機能の検証に携わる事ができます。
┗要件定義から参画し、上流工程の経験を積むことが出来ます。

＜製造業向け車両情報基盤開発＞
■環境：AWS、Java、Python、React、Vue.js、Slack、Confluence、JIRA、Miro、VSCode
■工程：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト
■特徴：
┗React・Vue.jsを用いたフロントエンドと、Java・Pythonによるバックエンドの双方に関わる事ができます。
┗AWSを活用したクラウドネイティブなシステム開発に携わる事ができます。

【求める人物像】

・挑戦する意欲を持ち続けられる人
・目的思考で動ける人
・チームで成果を高められる人
・長期的なキャリア形成を考えられる人

【応募要件】

＜必須＞
・下記いずれかの言語での開発経験2年以上
Java、PHP、Python、C#、Ruby、Go、Swift、Kotlin、JavaScript、TypeScript
・フレームワーク必須

＜歓迎＞
詳細設計、基本設計の経験
パブリッククラウド環境での開発経験
アジャイル開発の経験
現場でのリーダー経験(サブリーダー含む)
PL、PMの経験

【当ポジションの魅力】

・専任組織による最適なプロジェクトへのアサイン
経験豊富なメンバーで構成された専門部署が、顧客情報や業界トレンドを踏まえて最適なプロジェクトアサインを実現。更に計画的なローテーションを実施し、キャリアを加速させます。

・理想と現実をつなぐキャリア支援
「エンジニアとしての理想」と「市場・案件の現実」を両面から見据え、最適なバランスを探る仕組み。希望を尊重しつつ、確実に成長できるプロジェクトを選定し、理想のキャリア形成を後押しします。

・徹底した深掘りと能動的サポート
丁寧なヒアリングを通じて、潜在的なスキルや強みを発掘。時にはお客さまや現場エンジニアと連携して最適な機会を創出し、プロジェクトへの入場まで一貫してサポート。
自分の魅力を最大限に引き出せます。

・多様なキャリアパスと成長機会
未経験領域への挑戦、専門分野の深化、プロジェクトリーダーやマネジメントなど、多様なキャリアパスを実現。人事制度として、専門性を深め技術や知識を極めるエキスパートコース、組織運営を担いリーダーとしてチームを牽引するマネジメントコースがあります。

・充実したAI研修と活用機会
AIを実務で使いこなせる人材はまだ少なく、市場でも非常に希少な人材です。弊社では入社時に生成AIパスポートの取得に向けた研修を実施し、会社負担で受験をして頂きます。その他にも社内コミュニティや外部研修等の機会を通じて、AIネイティブの人材育成に力を入れていきます。

【描けるキャリアパス】

入社後は、これまで培われてきた開発経験を活かしながら、ご本人の志向やキャリアプランに応じて、「上流工程を極める」「PL・PMとしてマネジメントに挑戦する」「ITコンサルタントとして顧客課題の解決に携わる」など、多様なキャリアパスを描くことができます。

・アプリケーション開発のプロフェッショナル
詳細設計や基本設計の経験を積んだのち、要件定義や技術選定、アーキテクチャ設計などの上流工程へステップアップすることが可能です。
顧客との要件整理やシステム全体の設計方針の検討など、開発だけでなくプロジェクトの方向性を決める業務にも携わっていただけます。

・プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー
開発メンバーとして経験を積んだ後は、プロジェクトリーダーとして進捗管理やメンバー育成、顧客との調整業務を担当いただけます。
さらに経験を重ねることで、プロジェクト全体の収支管理や体制構築まで担うプロジェクトマネージャーへキャリアアップすることも可能です。

・技術スペシャリスト・アーキテクト
バックエンド開発だけでなく、クラウド、フロントエンド、API開発など幅広い技術領域を経験することで、技術選定や設計方針の策定を担うシステムアーキテクトを目指せます。
特定の技術領域を深めながら、技術面からプロジェクトをリードするキャリアを築くことが可能です。

・ITコンサルタント
システム開発で培った知識・経験を活かしながら、顧客の業務課題の整理や業務改善提案、システム化構想の立案など、より上流のフェーズで活躍することが可能です。
ご本人の志向や適性に応じて、ITコンサルティングを担う部署へのキャリアチェンジも実現できます。

【雇用形態】
正社員

【雇用形態補足】
定めなし

【勤務形態】
9：00～18：00 (実働8時間/休憩1時間)
┗残業時間は月平均10～20時間程度
※全社平均は13.45時間(IT領域のみの実績)

企業名

パーソルクロステクノロジー株式会社

本社所在地

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング51F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

【Holiday】 完全週休2日制（土・日・祝）※年間休日120日以上 <その他> ・フレックス休日(3日)　※入社初年度は入社月によって付与日数が変わります。 ・年末年始休暇(5日)　※12/30～1/3 ・年次有給休暇(有給取得率80.3% 入社日から付与) ※入社初年度は入社月によって付与日数が変わります。 ・特別休暇(慶弔休暇、育児休暇、介護休暇　他) ・産休・育休取得率100%※男性取得実績あり

情報更新日

2026/11/02

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AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
450万円〜700万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
35歳
ポジションの魅力
  • 多彩なプロジェクトへの参画機会:
    決済システム・通信キャリアポータル・ECサイト・IoT・AIなど、約2000件のプロジェクトを保有しており、自分の興味や志向に合ったプロジェクトへ参画できます。業界・技術領域の幅広さは業界トップクラスです。
  • 上流工程へのステップアップ支援:
    要件定義・設計から開発・プロジェクトマネジメントまで一貫して対応できる体制があり、ITコンサルティング部門との連携を通じて、上流工程への参画機会も豊富に用意されています。
  • 充実した研修・スキルアップ制度:
    技術スキル研修・ビジネススキル研修のほか、Udemyや自社オリジナルの研修が揃い、エンジニア一人ひとりの成長を全面的にサポートする環境が整っています。
  • 東証プライム上場グループの安定基盤:
    パーソルホールディングス傘下のグループ企業として、組織的な安定性・福利厚生の充実・100社以上のグループ内キャリアチェンジ制度など、大手ならではの手厚いサポートが受けられます。
  • 愛知県（東海エリア）勤務・転居転勤なし:
    愛知県内の豊田・刈谷・名古屋など複数の拠点があり、転居を伴う転勤なしでキャリアを築けます。地元・東海エリアで最先端案件に携われる点が魅力です。
必須スキル（ハード）

以下のいずれかの実務経験・知識が求められます。


  • Java、Python、JavaScriptのいずれかを用いたWebシステム開発経験
  • 基本設計・詳細設計・実装・テストいずれかの工程への参画経験
  • Linux/Windowsサーバー等の基本的な開発環境への理解
  • Git等バージョン管理ツールの使用経験
  • AWSなどクラウドサービスの基礎知識（あれば尚可）
必須スキル（ソフト）
  • 論理的思考力:
    複雑な課題を整理し、技術的な解決策をわかりやすく提案・実行できる思考力が求められます。
  • コミュニケーション能力:
    クライアントや社内メンバーとの円滑な連携・情報共有ができること。異なるバックグラウンドを持つメンバーとの協働が前提となります。
  • 自己成長への積極性:
    技術トレンドを自ら学び続け、新しい技術や手法に対して前向きに取り組む姿勢が必要です。
  • プロジェクト推進力:
    担当工程内での進捗管理・課題の早期発見・関係者への適切な報告・連絡・相談ができる能力が求められます。
  • 柔軟な適応力:
    多様なプロジェクト・業界・チームに対して柔軟に対応し、変化を前向きに受け入れられることが重要です。
歓迎スキル
  • 上流工程経験:
    要件定義・基本設計・システム提案などの上流工程経験があれば、即戦力としてより幅広いプロジェクトへのアサインが期待できます。
  • クラウド技術（AWS/GCP/Azure）:
    IoT・Webシステム・ECサイト等の案件でAWSを中心としたクラウドサービスを活用するプロジェクトが多く、実務経験者は歓迎されます。
  • プロジェクトマネジメント経験:
    PMやリーダーとしてチームを牽引した経験があれば、より早期のキャリアアップが見込めます。
  • モバイル/フロントエンド技術:
    Kotlin・React・Vue.jsなどのモバイル・フロントエンド技術の経験は、Android・ECサイト等の案件で即戦力として評価されます。
  • AI・機械学習の知識:
    Pythonを活用した機械学習・AIシステム開発の知識・経験があれば、広告費予測システム等の先進案件へのアサインが期待できます。
この求人で得られるスキル
  • フルスタックエンジニアリングスキル:
    要件定義から設計・開発・テスト・運用まで一気通貫で携わることができ、特定工程に限らない総合的な開発スキルが身につきます。
  • 最新技術（AI・IoT・クラウド）の実務経験:
    AIを用いた広告費予測システムやIoTサービス開発など、先端技術を活用したプロジェクトへの参画を通じ、市場価値の高いスキルが獲得できます。
  • プロジェクトマネジメントスキル:
    多様な案件でのリーダー・PMO経験を積むことで、技術力だけでなく、スケジュール管理・リソース調整・ステークホルダーマネジメントのスキルが養われます。
  • 多言語・多技術スタックへの対応力:
    Java・Python・TypeScript・React・Kotlin・Rubyなど多様な言語・フレームワークに触れることで、特定技術に依存しない汎用的なエンジニアリング力が身につきます。
  • コンサルティング・提案力:
    ITコンサルティング部門との連携を通じて、課題発見から解決策提案まで上流視点でのビジネス思考力を習得できます。
キャリアマップ
  • 現在
  • チームリーダー・テックリード 数名のメンバーをまとめる技術リーダーとして、コードレビューや設計レビューを担いながら、プロジェクトの技術方針を牽引します。
  • 技術スペシャリスト 管理職ではなく技術力を極めるキャリアパスも選択可能。Java・Python等の専門領域を深め、社内外で高く評価されるエキスパートエンジニアを目指せます。
  • プロジェクトマネージャー（PM） 複数メンバーの管理・顧客折衝・予算管理を担うPMとして、技術と経営の両面からプロジェクトを推進します。
  • ITコンサルタント ITコンサルティング部門と連携しながら、顧客の課題発見から解決策提案まで上流工程を担当。ビジネス視点の高い専門職として活躍できます。
  • マネージャー・部門責任者 組織全体のマネジメントを担い、複数プロジェクトの統括や部門戦略立案に携わります。MBOに基づく成果主義評価のもと、成果次第で大幅な年収アップも期待できます。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによれば、総合評価は5点満点中3点台前半で業界平均並みの評価です。パーソルグループの大手企業としての安定性・充実した福利厚生・多様なプロジェクト経験が得られる点は高く評価されている一方、給与水準の低さや昇給しづらい仕組み、スキルアップが自己努力に委ねられる面への不満も一部で見られます。有給消化率や残業管理など働き方改革への取り組みは着実に進んでいると評価されています。

【ポジティブな評価】
1. 福利厚生・安定性：大手グループならではの手厚い福利厚生（年間休日124日・産育休制度・資格取得支援等）が評価されており、「大手企業ならではの充実した福利厚生」という声が多く見られます。
2. 働き方の柔軟性：年間休日124日・在宅就業比率約30%・フレックス制度の導入など、ワークライフバランスが取りやすい環境との評価があります。有給消化率も8割と高水準です。
3. プロジェクトの多様性：案件数が豊富で、...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り433文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。