法務/コンプライアンス・ガバナンス責任者（候補）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 契約法務の実務経験（投資契約・M&A関連契約などを含む）
• コンプライアンス体制の整備・運用経験
• 株主総会・取締役会・監査役会等の商事法務運営経験
• 弁護士・外部専門家との折衝・窓口対応経験
• リスク管理・危機管理業務の実務経験
• 社内法律相談窓口の運営経験
• 定款変更・株式関連法的諸業務の経験

• マルチタスク対応力:
  管理部門スタッフが兼務・マルチタスクで業務を行う組織体制のため、複数業務を並行して高品質にこなす能力が求められます。
• プレイングマネジャーとしての実行力:
  管理職でありながら自らも実務を担うスタイルが求められます。現場感覚を持ちながらチームをまとめ、自らも率先して業務に当たる姿勢が必要です。
• 課題発見・問題解決能力:
  投資会社特有のリスクを先んじて察知し、法的・コンプライアンス上の課題を迅速かつ的確に対処できる思考力と判断力が求められます。
• コミュニケーション・関係構築力:
  社内各部門・経営陣・外部弁護士・監査役など多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーションを図り、信頼関係を構築・維持できる対人能力が必要です。
• 自律的・能動的な業務推進力:
  フレックス制度のもと、自らスケジュールを組み、主体的に業務を推進できる高い自律性と責任感が求められます。

• 金融・投資業界での法務・コンプライアンス経験:
  VC・PE・金融機関など投資業界特有の法的規制やコンプライアンス要件への理解があると即戦力として活躍できます。
• 弁護士資格・法律専門資格の保有:
  法曹資格や関連する専門資格（コンプライアンス・オフィサー等）を有する方は、インハウスロイヤーとの連携やチームリーダーとしての説得力強化に繋がります。
• 上場企業でのコーポレート・ガバナンス実務経験:
  東証プライム上場企業としての開示・ガバナンス体制に精通した経験は、株主総会・取締役会運営など商事法務の即戦力として高く評価されます。
• 英語でのビジネスコミュニケーション能力:
  海外拠点（北米・アジア各国）を持つグローバル投資会社として、英文契約書の読解や海外関係者との法務対応経験があると活躍の場が広がります。

• 投資会社特化型の契約法務・コンプライアンス専門性:
  ベンチャー投資・バイアウト投資両方の投資契約や関連規制に関する高度な法務実務を習得でき、投資業界での希少なスペシャリストとしての市場価値を高められます。
• 上場企業のコーポレート・ガバナンス統括経験:
  株主総会・取締役会・監査役会の運営、ディスクロージャー、定款変更など、東証プライム上場企業のガバナンス実務を責任者として包括的に経験できます。
• 組織横断的なリスクマネジメント能力:
  全社130名規模の組織を対象に、法務・コンプライアンス・リスク管理の各機能を統括することで、企業全体を俯瞰したリスク管理の視点と実行力が身につきます。
• 法務・コンプライアンス組織のマネジメントスキル:
  インハウスロイヤーを含む専門人材チームのリーダーとして、人材育成・組織運営・業務プロセス設計のマネジメント経験を積むことができます。
• スタートアップ・ベンチャーエコシステムへの深い理解:
  累計1,000社超の投資先IPOを誇るVCの中枢で働くことで、スタートアップの成長過程や投資スキームに関する幅広い知見を自然に習得できます。